一、工作原則

（一）堅(jiān)持公開、公平、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才的原則，全面提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

（二）堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)原則。面試工作在招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由教育主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施，并接受人大、紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的全面監(jiān)督。

二、面試考生的確定

（一）根據(jù)《個(gè)舊市2008年事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》規(guī)定，參加面試的考生由個(gè)舊市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按教育、衛(wèi)生、其他事業(yè)單位三類崗位分別確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。由個(gè)舊市人事局統(tǒng)一公布進(jìn)入面試考生名單?？忌稍诩t河人才網(wǎng)查詢。

三、面試工作的組織實(shí)施

（一）個(gè)舊一中的面試工作在個(gè)舊市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下并在領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的指導(dǎo)下，由個(gè)舊一中組織實(shí)施。

（二）面試考官由管理人員及專業(yè)技術(shù)人員組成。面試考官名單不對(duì)外公布。

（三）面試考場設(shè)立監(jiān)督員和記分員，邀請(qǐng)市人大、紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)面試工作全程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)。

（三）面試工作人員由市教育局統(tǒng)一指派。

四、具體辦法

（一）此次面試教師崗位采取“綜合素質(zhì)”(考官現(xiàn)場提問答辯)及現(xiàn)場抽題“說課”的方式進(jìn)行,非教師崗位只考“綜合素質(zhì)”。說課及回答問題必須使用普通話。

（二）考生必須在面試開始前40分鐘到達(dá)面試地點(diǎn)，由工作人員組織考生抽簽確定面試順序?？忌闯楹灥捻樞蜻M(jìn)行面試。

（三）考生面試時(shí)只能向面試組報(bào)告本人抽簽順序號(hào)，不得以任何方式向考官透露本人姓名、父母姓名等信息。否則視為違反考試紀(jì)律取消面試資格。

（四）教師崗位面試分值150分，其中說課100分，綜合素質(zhì)50分。非教師崗位的“綜合素質(zhì)”為150分。面試成績占總成績的50%。

（五）面試的計(jì)分采取去掉一個(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分的辦法進(jìn)行累計(jì)，再除以有效的打分人數(shù)，求出的平均數(shù)即為考生的面試成績。

五、程序

（一）綜合素質(zhì)：考官通過觀察、提問、交談等方式重點(diǎn)考察考生的儀表儀態(tài)、行為舉止、邏輯思維能力、口頭表達(dá)能力以及相關(guān)專業(yè)知識(shí)（10分鐘）。

（二）說課：考生根據(jù)報(bào)考崗位的學(xué)科層次抽取課題進(jìn)行說課。陳述的主要內(nèi)容有：某一章節(jié)（課時(shí)）內(nèi)容在教材知識(shí)體系中的地位、教學(xué)目標(biāo)的確定、教學(xué)重點(diǎn)難點(diǎn)的突破、教學(xué)過程的設(shè)計(jì)、教學(xué)方法的選擇等。特別要在“為什么”上進(jìn)行合理地說明（10-15分鐘）。超過15分鐘者酌情扣分。

六、面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)

（一）面試時(shí)間：2008年6月14日至2008年6月15日，上午8：00—12：00，下午13：30—18：00，各崗位具體面試時(shí)間見附件一《個(gè)舊市教育局招聘崗位面試具體時(shí)間安排表》

（二）面試地點(diǎn)：個(gè)舊市綠春小學(xué)（北校區(qū)）

（三）領(lǐng)取面試通知：請(qǐng)各位進(jìn)入面試的考生于2008年6月5日至10日（休息日除外）持本人身份證原件到個(gè)舊市教育局人事科領(lǐng)取面試通知。如需請(qǐng)人代領(lǐng)者，必須出示代領(lǐng)人的身份證原件及考生本人的身份證原件或復(fù)印件方可領(lǐng)取。

（四）進(jìn)入面試的考生，須攜帶身份證、面試通知、本人畢業(yè)證（在校生持學(xué)校出具載明學(xué)生姓名、性別、學(xué)校名稱、學(xué)歷層次、專業(yè)等的相關(guān)證明）按時(shí)到達(dá)指定面試地點(diǎn)向工作人員交驗(yàn)證件后，方可參加面試。

七、紀(jì)律要求

（一）所有面試考生必須服從安排，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試。面試開始后15分鐘不到場者，視為自動(dòng)放棄面試資格。

（二）面試考生一經(jīng)確定面試順序，不得更改。若不服從考評(píng)組安排，擅自離開面試考場者，視為自動(dòng)放棄面試資格。

（三）面試考生在抽取課題后，要在工作人員的引導(dǎo)下，到指定地點(diǎn)做說課前的準(zhǔn)備，不準(zhǔn)高聲喧嘩。

（四）嚴(yán)禁面試考官、工作人員徇私舞弊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將追究其責(zé)任并作出嚴(yán)肅處理。

八、其他

（一）本辦法由個(gè)舊市教育局負(fù)責(zé)解釋。

（二）未盡事宜另行通知。

聯(lián)系電話：0873-2123618（個(gè)舊市教育局人事科）

附：個(gè)舊市教育局2008年事業(yè)單位公開招聘工作人員面試時(shí)間表

個(gè)舊市教育局

二○○八年六月二日

個(gè)舊市教育局2008年事業(yè)單位公開招聘工作人員面試時(shí)間表