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根據(jù)中小學(xué)教學(xué)工作需要，按照國(guó)家、省及《大連市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等有關(guān)文件精神，莊河市決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高中教師30名、初中教師44名、小學(xué)教師86名、幼兒園教師4名。招聘公告如下：

一、招聘對(duì)象及基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

（三）普通高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（其中報(bào)考小學(xué)音樂(lè)學(xué)科、特教學(xué)校手語(yǔ)翻譯、幼兒教師，學(xué)歷可放寬至普通高校全日制大專）；在讀非應(yīng)屆全日制研究生不能以已取得的本科或?qū)？茖W(xué)歷報(bào)考，在讀非應(yīng)屆全日制本科生不能以已取得的?？茖W(xué)歷報(bào)考。年齡為30周歲（1985年7月5日（含）以后出生）及以下。

（四）具備正常履行職責(zé)的身體條件，具有崗位所需的專業(yè)和技能條件，具有良好的品行，熱愛(ài)教育工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

（五）具備崗位所需要的其它條件(詳見(jiàn)附件1)。

（六）有下列情形之一的不得應(yīng)聘：受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員；受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；近5年內(nèi)在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定為有考試作弊行為的人員；法律法規(guī)規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位的其他情形的人員。

二、工作程序

（一）發(fā)布招聘信息

2015年6月23日在莊河市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://www.dlzh.gov.cn/zhldbz/）、莊河教育網(wǎng)（ http://zh.foredu.com.cn/）、大連市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.dl12333.gov.cn/）、大連人才網(wǎng)（http://www.dl-rc.com/）、大連市人力資源市場(chǎng)網(wǎng)http://www.dl-hr.com/）公開(kāi)發(fā)布招聘信息。應(yīng)聘人員須在2015年6月23日至7月3日期間登錄莊河市教育網(wǎng)（http://zh.foredu.com.cn/ ）下載并填寫《莊河市招聘中小學(xué)教師報(bào)名表》。

（二）報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名和資格審查時(shí)間：2015年7月4日至7月6日。上午8:00—11:00，下午1:00—4:00。

2、報(bào)名地點(diǎn)：莊河市第三十初級(jí)中學(xué)

3、報(bào)名要求：

（1）報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的方式進(jìn)行。應(yīng)往屆畢業(yè)生攜帶打印好的“莊河市招聘中小學(xué)教師報(bào)名表”（一式二份）、本人身份證、戶口本、教師資格證（2015年師范類應(yīng)屆畢業(yè)生教師資格證未發(fā)的，由所在學(xué)校開(kāi)具取得教師資格證證明，如果畢業(yè)時(shí)不能取得教師資格證，將取消錄用資格）、畢業(yè)證、學(xué)位證（上述各種證件的原件和復(fù)印件）和近期免冠一寸正面彩照4張到莊河市第三十初級(jí)中學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查。教師資格證、畢業(yè)證（2015年應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證未發(fā)的，用學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表代替）必須提供打印的網(wǎng)上確認(rèn)證件（中國(guó)教師資格網(wǎng)、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)）。通過(guò)資格審查的人員繳納考務(wù)費(fèi)50元，領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

未被錄用者，報(bào)名時(shí)提供的所有材料不予返還，保存?zhèn)洳椤?/P>

（2）報(bào)考人員只允許選擇一個(gè)招聘崗位（學(xué)科），并應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，報(bào)名與考試使用的《居民身份證》必須一致。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，取消報(bào)考人員考試資格或聘用資格。

（3）音樂(lè)學(xué)科要形成2:1的競(jìng)爭(zhēng)比例，其它學(xué)科同一崗位（學(xué)科）要形成3:1的競(jìng)爭(zhēng)比例，當(dāng)同一崗位（學(xué)科）應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)未達(dá)到3:1（音樂(lè)學(xué)科為2:1）競(jìng)爭(zhēng)比例時(shí)，取消該崗位（學(xué)科）的招聘計(jì)劃或按比例縮減該崗位（學(xué)科）的招聘計(jì)劃，并通知被取消崗位（學(xué)科）招聘計(jì)劃的報(bào)考人員，退還考務(wù)費(fèi)。

（四）考試

考試分為筆試和面試，滿分各為100分。

1、筆試

（1）筆試內(nèi)容：

筆試科目為一科，內(nèi)容包括職業(yè)能力測(cè)試及公共基礎(chǔ)知識(shí)（30分）、教育教學(xué)理論和教育法律法規(guī)等專業(yè)理論知識(shí)（70分），試題全部為客觀性試題，考試時(shí)間為120分鐘，筆試以閉卷方式進(jìn)行。

（2）筆試時(shí)間、地點(diǎn)：

筆試時(shí)間：2015年7月11日 上午9:00—11:00

筆試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（3）筆試要求：

報(bào)考人員應(yīng)按照《準(zhǔn)考證》上要求的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，未按期參加筆試者視為自動(dòng)放棄。參加筆試時(shí)，必須持本人《居民身份證》、《準(zhǔn)考證》，證件不全者不得參加考試。筆試開(kāi)始30分鐘后，遲到的報(bào)考人員不允許進(jìn)入考場(chǎng)。參加筆試的報(bào)考人員不允許提前交卷離開(kāi)考場(chǎng)。

（4）筆試成績(jī)查詢：

報(bào)考人員于2015年7月13日14:00登錄莊河市教育網(wǎng)查看筆試成績(jī)。

（5）確定面試人員：

對(duì)筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員，按筆試成績(jī)從高分到低分以所報(bào)崗位招聘計(jì)劃2:1的比例擬定面試入圍人員，按2:1比例確定的最后一名人選筆試成績(jī)并列者，均為面試入圍人員。對(duì)筆試后未達(dá)到2:1比例的崗位，該崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線進(jìn)入面試后，面試成績(jī)需達(dá)到60分合格分?jǐn)?shù)線；面試成績(jī)不足60分的，取消聘用資格。

2、面試（試講）

（1）面試時(shí)間和地點(diǎn)：

面試入圍人員名單及面試時(shí)間、地點(diǎn)將在莊河市教育網(wǎng)發(fā)公告通知。

（2）面試內(nèi)容：

面試主要考察正式面試入圍人員適應(yīng)實(shí)際工作崗位要求的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和崗位實(shí)際操作能力等。面試的方式是試講，試講內(nèi)容主要是各學(xué)科教材知識(shí)。面試（試講）滿分為100分，當(dāng)場(chǎng)打分，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。面試成績(jī)的合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)不足60分的，取消聘用資格。

（3）面試要求：

面試按照《大連市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試實(shí)施細(xì)則》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。正式面試入圍人員參加面試時(shí)，須提供本人《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》，缺少上述證件者，不得參加面試。

（五）總成績(jī)核定

總成績(jī)按下列公式計(jì)算：

筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%＝總成績(jī)。

依據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分按崗位職數(shù)1:1的比例確定參加考核和體檢人員。總成績(jī)并列者，按面試成績(jī)由高分到低分確定考核和體檢人員。成績(jī)?nèi)韵嗤?，通過(guò)加試的方法確定考核和體檢人員。

總成績(jī)查詢。登錄莊河市教育網(wǎng)查看面試成績(jī)、參加體檢人員名單。

（六）考核和體檢

考核和體檢工作由用人單位主管部門教育局組織實(shí)施，考核的主要內(nèi)容為應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況?？己撕细竦膽?yīng)聘人員要在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢由莊河市教育局統(tǒng)一組織考生進(jìn)行。體檢醫(yī)院為大連市內(nèi)三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院或具有相當(dāng)資質(zhì)的公立專業(yè)體檢機(jī)構(gòu)。體檢醫(yī)院由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在選取的2家醫(yī)院中隨機(jī)抽取一家醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行。因考核或體檢不合格而產(chǎn)生的招聘崗位空缺，按照考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

分配原則：根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，考生按照學(xué)科崗位要求，依次進(jìn)行選崗（具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。

（七）公示和聘用

對(duì)考核和體檢合格的擬聘人選將在莊河市教育網(wǎng)、莊河市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7天。公示期滿且無(wú)異議后，如因其他原因未能聘用而產(chǎn)生招聘崗位空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定完備用人手續(xù)，訂立聘用合同。

2015年應(yīng)屆畢業(yè)生未按時(shí)畢業(yè)或?qū)脮r(shí)未取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位和教師資格證書的，不予聘用。在職的擬聘用人員，在簽訂聘用合同時(shí)，應(yīng)提供與原單位解除聘用（勞動(dòng)）合同的相關(guān)證明。新招聘的事業(yè)單位人員應(yīng)在招聘單位工作滿三年以上，方可以事業(yè)單位人員身份在本市行政區(qū)域內(nèi)的事業(yè)單位間流動(dòng)。確保教師隊(duì)伍的穩(wěn)定。

三、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘教師工作由莊河市監(jiān)察局監(jiān)督。

四、咨詢電話

0411-89703661（莊河市教育局人事科）

五、特別提示

報(bào)考人員在招聘期間（資格審查、筆試、面試、考核體檢、訂立聘用合同）請(qǐng)留意莊河市教育局網(wǎng)站，同時(shí)應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便聯(lián)絡(luò)，因所填報(bào)的通訊方式不暢所致后果，由報(bào)考人員自負(fù)。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

莊河市人力資源和社會(huì)保障局

莊河市教育局

二〇一五年六月二十三日

附件1：2015年莊河市教師招聘各學(xué)校需求計(jì)劃

附件2：2015年莊河市教師招聘學(xué)科計(jì)劃

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