各省轄市、省直管縣(市)教育局,省教科所、基礎教研室、職業(yè)教研室、成人教研室,各有關高校:
經(jīng)教育部批準,我省從2015年下半年實行國家中小學教師資格統(tǒng)一考試。為建設一支高素質(zhì)專業(yè)化的面試考官隊伍,提高面試工作水平,根據(jù)教育部《中小學教師資格考試暫行辦法》(教師〔2013〕9號)和我廳《關于印發(fā)<河南省中小學教師資格考試和定期注冊制度改革實施方案(試行)>的通知》(教人〔2015〕501號)有關規(guī)定,現(xiàn)就我省考官遴選工作有關事項通知如下:
一、遴選范圍與條件
(一)范圍對象
全省師范院?;蜷_辦師范專業(yè)的有關院校專家,中小學、幼兒園和中等職業(yè)學校優(yōu)秀、骨干教師,各級教科研機構優(yōu)秀教研員。
(二)基本條件
1.熟悉我省中小學教師資格制度及考試改革政策規(guī)定;
2.具有良好的職業(yè)道德,公道正派;
3.具有扎實的本學科(領域)專業(yè)知識,較強的分析概括能力、判斷能力和語言表達能力;
4.從事本學科(領域)教育教學或研究工作累計7年以上,原則上中等職業(yè)學校應具有副高級及以上專業(yè)技術職務(職稱),中小學和幼兒園應具有中級及以上專業(yè)技術職務(職稱)。獲得省級優(yōu)秀教學能手、市級教學名師和作為省級學科帶頭人培養(yǎng)對象的可適當放寬;
5.年齡在55周歲以下,身體健康。
二、遴選名額
各省轄市教育行政部門遴選推薦各學段、學科(類型)名額分配詳見附件1。
三、遴選程序及原則
(一)個人申報,逐級推薦
各省轄市教育行政部門統(tǒng)籌負責本考區(qū)面試考官遴選工作,要廣泛宣傳,及時公布遴選范圍與條件,采取個人申報和組織推薦相結合的方式,確定推薦人選,經(jīng)縣、市級教育行政部門遴選后報省教育廳。各直管縣(市)、有意推薦考官的有關院校和教科研機構應主動與所在地省轄市教育行政部門聯(lián)系溝通,按照省轄市教育行政部門的要求確定遴選名額。
(二)確保平衡,全科覆蓋
要充分考慮本地實際,確保本地區(qū)推薦專家全科覆蓋,農(nóng)村一線優(yōu)秀教師占一定比例。
(三)省級審查,專家入庫
省教育廳對各省轄市上報推薦人選進行資格審核,組織專項業(yè)務培訓,經(jīng)考核合格頒發(fā)考官證書,建立中小學教師資格考試面試考官庫。
四、其他事宜
各省轄市教育行政部門要高度重視中小學教師資格考試面試考官遴選推薦工作,指定專人負責,將《河南省中小學教師資格考試面試考官推薦表》(附件2)紙質(zhì)版整理歸檔,由所在省轄市教師資格管理機構妥善保管、及時更新,同時將面試考官基本信息匯總至《考官信息導入EXCEL模板》(可從中小學教師資格考試面試考務系統(tǒng)內(nèi)下載)后,自行導入中小學教師資格考試考務管理信息系統(tǒng);并務于2015年10月16日前將整理后的考官電子照片報送省教師資格認定注冊服務中心。
聯(lián) 系 人:王 坤
聯(lián)系電話:0371-60867562
電子信箱:hnjszgwk@163.com
2015年9月28日
附件:
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《河南省中小學教師資格考試面試考官推薦表.doc》來源于河南教師資格網(wǎng),最近更新于2015年9月29日。
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