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根據(jù)《海北州2015年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員方案》安排，為切實(shí)做好我校2015年公開(kāi)考核聘用教師組織工作，特制定如下工作方案。

一、招聘崗位、范圍

面向全國(guó)考核聘用哲學(xué)、政治學(xué)教師1名

二、考核方法和內(nèi)容

根據(jù)黨校工作實(shí)際，考核聘用采取講課的方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)試人員是否具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和較強(qiáng)的教學(xué)科研能力，是否能勝任黨校教學(xué)科研工作，從中擇優(yōu)聘用。

1、考生集合：應(yīng)試人員持有效身份證件和試講通知單到達(dá)候考室，經(jīng)工作人員審驗(yàn)確認(rèn)身份后接受封閉管理，同時(shí)宣讀應(yīng)試人員須知。工作人員按照應(yīng)試人員名單進(jìn)行點(diǎn)名，組織抽簽確定試講順序，并填寫抽簽順序表（缺考人員填在抽簽順序表后，注明“缺考”）。

2、備課：第1號(hào)應(yīng)試人員由工作人員引領(lǐng)至備課室，由工作人員宣布考題后，使用統(tǒng)一提供的電腦進(jìn)行備課。時(shí)間120分鐘。備課時(shí)間到，工作人員應(yīng)指引應(yīng)試人員進(jìn)入試講室。1號(hào)應(yīng)試人員備課30分鐘后，備課室工作人員到候考室引領(lǐng)2號(hào)應(yīng)試人員進(jìn)入備課室，依次類推。

3、試講：第1號(hào)應(yīng)試人員在工作人員的引領(lǐng)下進(jìn)入試講室，按抽定的題目試講30分鐘。試講結(jié)束后待考官當(dāng)場(chǎng)公布分?jǐn)?shù)后退場(chǎng)。工作人員引領(lǐng)第2號(hào)應(yīng)試人員進(jìn)入試講室，試講過(guò)的考生應(yīng)立即離開(kāi)考場(chǎng)，不得接觸未試講的考生，依次類推。

招聘崗位數(shù)與實(shí)際參加人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，劃定60分為最低分?jǐn)?shù)線，低于60分不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。考核總成績(jī)并列的，再加試一次面試，按加試的面試成績(jī)確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員。

三、體檢

由州人社局統(tǒng)一組織進(jìn)入體檢人員到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的規(guī)定執(zhí)行，考生對(duì)體檢結(jié)果有異議的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，由考核領(lǐng)導(dǎo)小組指定符合條件的醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)，并作為最終的體檢結(jié)果。體檢費(fèi)按醫(yī)院規(guī)定收取，由考生自行承擔(dān)。

四、政審

政審工作除對(duì)考生基本的政治條件、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)審查外，要突出考生在反分裂反滲透斗爭(zhēng)中的政治態(tài)度、政治立場(chǎng)、政治表現(xiàn)的考察，對(duì)曾有參與打砸搶燒、聚眾鬧事、組織煽動(dòng)以及制造散布非法文化制品等違法違紀(jì)行為的取消其聘用資格。

對(duì)體檢政審不合格或自愿放棄體檢政審資格形成的空崗位，從符合該崗位體檢政審條件的考生中按考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

五、公示聘用

經(jīng)資格審查、考核、體檢、政審合格的擬聘用人員，在海北州政府門戶網(wǎng)和海北州人事考試信息網(wǎng)進(jìn)行公示，接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

六、考核時(shí)間、地點(diǎn) 以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立州委黨校公開(kāi)考核聘用教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)考核工作的組織實(shí)施。

八、其它

考核聘用工作由州委黨校組織實(shí)施，州人社局監(jiān)督指導(dǎo)。本方案未盡事宜由考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

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