保定銀行股份有限公司成立于2008年7月,現轄1個總行營業(yè)部、20家市區(qū)支行、22家縣域支行和5家社區(qū)支行,分支營業(yè)機構48家,員工860余人。我行先后被保定市委、市政府授予“金融貢獻獎”,被河北省政府授予“金融創(chuàng)新獎”,榮獲省、市“文明單位”和河北省“五一獎狀”。經中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會河北監(jiān)管局批準,本行石家莊分行已進入籌建階段,現公開招聘各類人才,誠邀有志之士加盟,共筑職業(yè)平臺、共創(chuàng)美好未來!
一、招聘崗位、人數及要求
(一)分行中層以上管理崗位
分行中層以上管理崗位的基本要求:大學本科及以上學歷;身體健康;具備與崗位要求相適應的工作經歷和工作能力;具有5年以上金融從業(yè)經歷,2年以上同職級或下一職級職務經歷;具有良好的職業(yè)道德和團隊意識,愛崗敬業(yè),誠實守信,品行端正,無違規(guī)違紀等不良記錄;分行副行長年齡在45周歲以下,其它中層崗位年齡在40周歲以下,條件特別優(yōu)秀者,學歷和年齡可適當放寬。
1、分行副行長 2名
具有擔任商業(yè)銀行分行副行級職務或營銷、信貸部門、支行負責人工作經歷;熟悉石家莊市經濟和金融市場環(huán)境,熟悉銀行經營模式及銀行營銷、信貸、結算工作;具有較強的團隊領導、組織協(xié)調和管理能力。
2、公司金融部總經理 1名
具有擔任商業(yè)銀行分行營銷、信貸部門或支行負責人工作經歷;熟悉商業(yè)銀行公司銀行業(yè)務和客戶管理;具有較強的推廣策劃、風險控制和組織協(xié)調能力。
3、個人金融部總經理 1名
具有擔任商業(yè)銀行分行營銷、個人信貸業(yè)務負責人工作經歷;熟悉儲蓄、理財、個貸等個人銀行業(yè)務產品;具有較強的市場拓展、溝通協(xié)調、風險控制、分析策劃能力。
4、業(yè)務發(fā)展部總經理 1-3名
具有擔任商業(yè)銀行分行營銷、信貸部門負責人或擔任高級客戶經理工作經歷;具有較強的市場開拓、客戶溝通、風險管理、團隊協(xié)調能力以及豐富的客戶資源。
5、營業(yè)部總經理 1名
具有擔任商業(yè)銀行分行會計結算部門、支行負責人工作經歷;熟悉會計、票據、支付結算等政策法規(guī);具有會計、儲蓄等柜面業(yè)務管理經驗和較強的風險管控、組織協(xié)調能力。
6、風險管理部總經理 1名
具有擔任商業(yè)銀行分行授信審查或風險管理等相關部門負責人工作經歷;熟悉銀行信貸及相關業(yè)務,掌握國家對銀行業(yè)監(jiān)管的規(guī)定及相關金融法律、法規(guī);具有較強的風險識別和管理協(xié)調能力。
7、財務會計部總經理 1名
具有擔任商業(yè)銀行分行計劃財務及相關部門負責人工作經歷;熟悉商業(yè)銀行財務、會計、稅務、結算等相關工作;具有較強的邏輯思維能力和管理協(xié)調能力。
8、辦公室主任 1名
具有擔任銀行辦公室、人力資源及相關部門負責人工作經歷;熟悉銀行各項業(yè)務,熟悉商業(yè)銀行行政、人事、文秘、安防等工作;具有較強的溝通、文字表達及組織協(xié)調能力。
(二)分行業(yè)務崗位
分行業(yè)務崗位的基本要求:全日制大學本科及以上學歷,有較強的敬業(yè)精神,品行端正,無違紀違規(guī)等不良記錄,年齡30周歲以下。有豐富銀行工作經驗的,優(yōu)先錄取。能力特別突出者,年齡和學歷條件可適當放寬。
1、公司金融部核心業(yè)務骨干 3-5名
具有2年以上銀行公司業(yè)務工作經歷;熟悉公司業(yè)務相關政策、業(yè)務特點、市場狀況;具有產品推廣、客戶管理能力和團隊合作精神。
2、個人金融部核心業(yè)務骨干 3-5名
具有2年以上商業(yè)銀行個人信貸、理財業(yè)務或銀行卡業(yè)務工作經歷;精通個人信貸、理財業(yè)務或銀行卡相關業(yè)務流程,熟悉個人產品業(yè)務知識,具有金融注冊理財師AFP或CFP證書者優(yōu)先。
3、業(yè)務發(fā)展部客戶經理若干名
具有2年以上銀行客戶經理工作經歷;熟悉資產業(yè)務、負債業(yè)務和中間業(yè)務;具有較強的市場開拓能力、公關能力及團隊協(xié)作精神;業(yè)績優(yōu)秀,具有豐富客戶資源。
4、分行營業(yè)部
(1)營業(yè)室主管及事中監(jiān)督 2名
具有4年以上銀行本外幣會計、出納、柜員工作經歷;掌握會計法、票據法、支付結算辦法、出納基本制度;具有較強的自律能力和責任心,具備較強的內控管理、風險管理及協(xié)調能力。
(2)綜合柜員 7-10名
具有2年以上銀行本外幣會計結算、儲蓄、現金出納等柜員崗位工作經歷;熟悉銀行支付結算、現金出納內部制度和操作流程,以及計算機核算系統(tǒng)業(yè)務操作;具有較強的工作責任心、團隊合作意識和較強的執(zhí)行能力。
5、風險管理部核心業(yè)務骨干 3-4名
具有2年以上銀行風險管理、授信審查或信貸工作經歷;掌握有關法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求;熟悉商業(yè)銀行內控管理規(guī)定和風險管理制度;具有較強的授信審查工作經驗、風險識別及解決能力。
6、財務會計部核心業(yè)務骨干 2-3名
具有2年以上會計核算、財務管理工作經歷;熟悉銀行業(yè)務規(guī)章制度及核算方法,了解銀行財務管理和經營績效管理工作,熟悉業(yè)務運行和風險防控重點;具有較強的檢查、指導、差錯鑒別和溝通能力。具有注冊會計師CPA證書者優(yōu)先。
7、信息技術方面核心業(yè)務骨干 2-3名
具有2年以上銀行網絡、機房維護或IT系統(tǒng)管理經歷;熟悉銀行網絡維護技術、硬件設備系統(tǒng)、數據庫維護技術;具有較強的邏輯思維與判斷能力。
8、分行辦公室員工 2-3名
具有2年以上銀行人力資源、文秘、宣傳、合規(guī)、行政、后勤等相關工作經歷;熟悉銀行各項業(yè)務,了解銀行勞動人事政策;具有較強的文字綜合與組織協(xié)調能力。
二、工作地點:河北石家莊
三、報名方式及報名時間
請從保定銀行網站(www.bd-bank.com.cn)“招賢納士”欄目“保定銀行石家莊分行(籌)招聘啟事”下載《保定銀行石家莊分行(籌)應聘人員報名表》,填寫并粘貼近期免冠照片,并與個人應聘資料,包括身份證、學歷學位證、相關資格證書掃描件及近期免冠照電子版發(fā)送至郵箱:bdshrlzyb@sina.com。
郵件主題請根據自身情況,按如下樣式填寫:
“應聘石家莊-崗位-姓名-性別”
聯系人:鄭女士、彭女士
電話:0312—3101078
報名截至時間:2016年1月19日
四、其他事項
1、經審核符合條件者,將通過電話、電子郵件等方式與應聘者聯系。
2、本行對所有應聘者信息予以保密,應聘資料恕不退還。
3、請勿重復發(fā)送應聘簡歷。
4、應聘者對個人填報信息的真實性負責,并要如實注明以往受到過的獎罰記錄,如與事實不符,本行有權取消其錄用資格。
5、我行將提供有競爭力的薪酬、培訓及福利待遇,特別優(yōu)秀者可面議協(xié)商。
更多信息請查看河北省銀行招聘網