一、面試成績(jī)的計(jì)算

面試分為主面試與專業(yè)測(cè)試。

大多數(shù)崗位沒(méi)有專業(yè)測(cè)試，以主面試成績(jī)計(jì)為面試總成績(jī)；

有專業(yè)測(cè)試的崗位，主面試與專業(yè)測(cè)試按一定比例合成面試總成績(jī)。

即：面試總成績(jī)=主面試得分×主面試權(quán)重+專業(yè)測(cè)試得分×專業(yè)測(cè)試權(quán)重

經(jīng)商用人單位，外語(yǔ)專業(yè)測(cè)試占總面試成績(jī)權(quán)重的上限為40%，計(jì)算機(jī)專業(yè)測(cè)試占總面試成績(jī)權(quán)重的上限為30%。具體專業(yè)測(cè)試權(quán)重在考試地點(diǎn)予以公布。

二、面試流程

1、考生進(jìn)場(chǎng)安排

考生按通知的時(shí)間到達(dá)考點(diǎn)，若無(wú)引導(dǎo)員引導(dǎo)，不得進(jìn)入考區(qū)（科技樓附樓）；

引導(dǎo)員先抽簽，按抽到的考場(chǎng)號(hào)列隊(duì)；

考生按考場(chǎng)點(diǎn)名，排列到引導(dǎo)員身后引入候考室；

在候考室內(nèi)抽順序號(hào)，等待引導(dǎo)員引入考場(chǎng)。

在候考室內(nèi)及面試期間考生不得開啟手機(jī)（定時(shí)功能也要關(guān)閉），若有違反，將視情形予以扣減面試分?jǐn)?shù)或者記為違紀(jì)取消面試成績(jī)的處罰。

2、監(jiān)督員抽簽

在考官抽簽和計(jì)分員抽簽前，監(jiān)督員先抽簽

3、計(jì)分員抽簽

計(jì)分員在監(jiān)督員監(jiān)督下進(jìn)行考場(chǎng)號(hào)的抽簽。

4、面試考官抽簽

面試考官在監(jiān)督員監(jiān)督下進(jìn)行考場(chǎng)號(hào)的抽簽。

5、面試考場(chǎng)設(shè)考官、考生、監(jiān)督員、計(jì)分員、旁聽人員席。監(jiān)督員需注意試卷內(nèi)容與封面的校驗(yàn)，收繳考官通訊工具予以關(guān)機(jī)，同時(shí)需要校核計(jì)分員輸入的分?jǐn)?shù)。

考官負(fù)責(zé)對(duì)面試人員進(jìn)行評(píng)價(jià)。

計(jì)分員負(fù)責(zé)按考官打分表錄入分?jǐn)?shù)到計(jì)算機(jī)中。

6、本時(shí)段（上午或下午）的面試結(jié)束分?jǐn)?shù)錄入完畢后，送交考點(diǎn)辦核分，打印出最終結(jié)果給監(jiān)督員確認(rèn)，隨后在公布欄公布面試成績(jī)和綜合成績(jī)。

三、面試紀(jì)律

1、考生及工作人員集中在候考室實(shí)行封閉管理，其他人員不得進(jìn)入。

2、考生在面試期間必須關(guān)閉通訊工具。在候考室及考場(chǎng)內(nèi)有接發(fā)信息和電話的情況一律視為違紀(jì)，視情節(jié)給予扣分或取消面試成績(jī)的處理。

3、考生候考期間要遵守紀(jì)律，自覺(jué)聽從工作人員的指揮，不準(zhǔn)擅自離開候考室，不準(zhǔn)在候考室內(nèi)喧嘩吵鬧。

4、考生抽簽號(hào)由工作人員統(tǒng)一管理，在考官評(píng)分結(jié)束前必須保密，不得以任何方式向第三方透露。

5、引導(dǎo)員在與工作人員辦理有關(guān)交接時(shí)，不得打聽未面試考生的任何信息。

6、面試結(jié)束后，考生應(yīng)迅速離開考試區(qū)域（可到休息區(qū)休息），不準(zhǔn)返回候考室，不準(zhǔn)在候考室附近停留議論，不準(zhǔn)以任何方式向其他應(yīng)試者泄露試題。

云南省人事廳

2008年11月7日