紅河州文化市場綜合執(zhí)法支隊2012年公開選調(diào)工作人員公告
來源:紅河人才網(wǎng) 閱讀:5366 次 日期:2012-02-07 17:30:59
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根據(jù)《紅河州州級機關(guān)公開選調(diào)公務(wù)員實施細則(試行)》(紅辦發(fā)〔2009〕65號)的規(guī)定,經(jīng)州公務(wù)員局同意,決定面向全州公開選調(diào)1名同志到綜合執(zhí)法支隊工作(參照公務(wù)員法管理人員),現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、公開選調(diào)的原則

1、堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

2、堅持考試與考察相結(jié)合的原則;

3、堅持個人意愿與組織推薦的原則。

二、公開選調(diào)的崗位及人數(shù)

公開選調(diào)紅河州文化市場綜合執(zhí)法支隊文化文物科內(nèi)務(wù)1人。

三、公開選調(diào)對象基本條件

1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

2、具有良好的政治思想素質(zhì),為人正直,誠實守信;

3、具有符合職位要求的文化水平和工作能力;

4、符合選調(diào)崗位的具體要求和條件;

5、身體健康,具有履行職位職責(zé)的身體素質(zhì);

6、檔案身份為公務(wù)員。

四、公開選調(diào)對象的任職資格

1、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、男性,年齡在45周歲以下(1967年2月15日(含)以后出生),身體健康;

4、有較強的文字寫作功底和語言口頭表達能力;

5、具有一定的協(xié)調(diào)溝通能力,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。

6、中共黨員,從事過文化工作,并擔(dān)任過3年以上縣市文化局局長職務(wù)。

五、公開選調(diào)的程序

(一)報名

1、報名時間:2012年2月15日,上午8時30分至11時30分,下午2時30分至5時30分。

2、報名地點:紅河州文體局(州圖書館三樓)。

3、報名時,應(yīng)聘人員應(yīng)帶填寫完畢的報名表一式2份(報名表樣式見附件)、所在單位同意報考的證明、本人身份證、畢業(yè)證書、有關(guān)業(yè)績成果材料的原件和復(fù)印件。

聯(lián)系人:張穎  朱胤文      聯(lián)系電話:3732163

(二)初審

根據(jù)選調(diào)條件和任職資格要求,由紅河州文體局公開選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組對報名人員進行資格審查,經(jīng)審查符合條件的人員,在規(guī)定時間到報名地點領(lǐng)取準考證。

(三)考試

1、筆試。組織經(jīng)資格審查合格的報名人員采取閉卷方式進行筆試,主要測試應(yīng)試者對選調(diào)崗位所必備的基本知識和能力??荚噧?nèi)容為文化部《文化市場行政執(zhí)法管理辦法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國行政復(fù)議法》、《中華人民共和國文物保護法》國務(wù)院頒布的營業(yè)性演出、娛樂場所、互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營業(yè)場所管理條例。根據(jù)應(yīng)試者的筆試成績,按得分由高至低的排序,按選調(diào)職位與應(yīng)試者1:3的比例確定選調(diào)人選參加面試。

2、面試。主要測試選調(diào)人選對履行選調(diào)崗位職責(zé)所必備的綜合素質(zhì)和能力,包括:語言表達能力、邏輯思維能力、應(yīng)變適應(yīng)能力、情緒控制能力、儀表氣質(zhì)等。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,由考試領(lǐng)導(dǎo)小組評委對應(yīng)試者進行評分。

3、成績計算

(1)筆試成績:滿分為100分。

(2)面試成績:滿分為100分。

(3)綜合成績:根據(jù)筆試成績、面試成績按3:7的權(quán)重計算個人總成績,兩項成績滿分為100分。綜合成績=筆試分×30%+面試分×70%。綜合成績最低分數(shù)線為60分,低于60分不得進入體檢和政審。

考試時間和地點另行通知。

(四)體檢

考試結(jié)束后,將在考試最低控制分數(shù)線以上人員中根據(jù)考試成績從高到低的順序,等額確定體檢對象。體檢參照錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準,由紅河州文體局統(tǒng)一組織到指定的醫(yī)院進行體檢。體檢不合格的,按該崗位考試成績從高到低的順序依次順延該崗位考試最低控制分數(shù)線以上人員參加體檢。

(五)考核

考核工作由紅河州文體局負責(zé),對體檢合格的擬選調(diào)人員進行考核,著重考察其德、能、勤、績、廉。并對考核對象的報考資格再次進行復(fù)審。若出現(xiàn)考核不合格或發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,取消其聘用資格,按該崗位面試成績從高到低的順序依次順延該崗位面試最低控制分數(shù)線以上人員參加體檢和考核。

(六)公示及錄用

1、擬選調(diào)人員的確定。紅河州公務(wù)員局、文體局根據(jù)考核結(jié)果,確定擬選調(diào)人員。

2、公示??己撕细竦臄M選調(diào)人員在紅河州人才網(wǎng)進行公示。公示期為七天。

公示期滿后,沒有反應(yīng)問題或反映問題不影響錄用的,辦理選調(diào)手續(xù);對反應(yīng)有影響其選調(diào)的問題并查有實據(jù)的,取消其選調(diào)資格,并按面試成績依次遞補達到最低控制分數(shù)線的考核對象;對反映問題一時難以查實的,可暫緩選調(diào),待查清后再決定是否選調(diào)。

本公告由紅河州文體局負責(zé)解釋。

附件:紅河州文化市場綜合執(zhí)法支隊選調(diào)報名表

紅河州文體局

二○一二年二月五日

更多信息請查看紅河州公務(wù)員考試
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