根據(jù)工作需要，縣委辦公室擬面向全縣公開考選部分工作人員。根據(jù)《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》等規(guī)定，制定本實(shí)施方案。

一、職位數(shù)額

本次面向全縣公開考選3名事業(yè)編制工作人員。

二、報(bào)考范圍和條件

（一）報(bào)考范圍：全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和縣直部門、單位（不含一線教師、醫(yī)護(hù)人員及經(jīng)費(fèi)自理事業(yè)單位人員）符合條件的科級(jí)以下正式在編在崗人員均可報(bào)考。

（二）報(bào)考資格和條件：

1、政治素質(zhì)好，公道正派，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有較高的政策理論水平和較強(qiáng)的文字寫作能力，熟悉計(jì)算機(jī)操作；

2、年齡30周歲以下（1981年5月1日以后出生）；

3、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

4、參加工作時(shí)間滿兩年（2010年4月1日以前參加工作）；

5、符合崗位要求的身體條件。

三、考選步驟

1、報(bào)名。報(bào)名人員提交《縣委辦公室公開考選工作人員報(bào)名表》、身份證、學(xué)歷證書、榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件。

報(bào)名時(shí)間：4月20日（周五）上午8:00—11:30，下午2:00—5:30。

報(bào)名地點(diǎn)：縣黨政辦公樓三樓東首縣經(jīng)濟(jì)研究中心（電話：5686528）。

2、資格審查。根據(jù)本次考選工作有關(guān)規(guī)定，縣委辦公室對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。

3、筆試。筆試內(nèi)容為辦公室工作應(yīng)知應(yīng)會(huì)的基本知識(shí)及辦文辦事等方面的能力。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)，由高分到低分確定面試人選，面試人選與考選職位的比例為3:1。筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%。

4、面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員從事辦公室工作必需的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、反應(yīng)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)和舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力。面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)以縣委辦公室正式通知為準(zhǔn)。

5、考察。根據(jù)筆試和面試綜合成績(jī)，結(jié)合報(bào)考職位、編制、性別等因素，由高分到低分按2:1的比例確定考察對(duì)象，分?jǐn)?shù)相同者漢語(yǔ)言文學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理、文秘、法律及財(cái)經(jīng)專業(yè)優(yōu)先考慮。進(jìn)入考察范圍人員要寫出《工作實(shí)績(jī)報(bào)告》，縣委辦公室對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察，個(gè)別崗位需要組織嚴(yán)格的政審手續(xù)?？疾斐煽?jī)占總成績(jī)的10%，考察合格后確定為體檢對(duì)象。

6、體檢。通過體檢，參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，合格者為擬錄用人員。

7、錄用。確定擬錄用人選，按規(guī)定程序辦理借調(diào)手續(xù)，試用期12個(gè)月。期滿經(jīng)考核勝任工作的，按規(guī)定程序辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)；不能勝任工作的，回原單位另行安排工作。

四、職責(zé)要求

1、縣委辦公室負(fù)責(zé)組織報(bào)名工作。報(bào)名結(jié)束后，將報(bào)名結(jié)果報(bào)送縣紀(jì)委、縣委組織部、縣編辦、縣人力資源和社會(huì)保障局審查核對(duì)，經(jīng)審核后組織筆試。

2、筆試、面試試題由縣委辦公室確定命題指導(dǎo)原則、題型等，聘請(qǐng)專業(yè)人員命題并閱卷、評(píng)分。考點(diǎn)由縣委辦公室聯(lián)系確定。筆試監(jiān)考由縣委辦公室、縣紀(jì)委、縣委組織部、縣編辦相關(guān)人員具體負(fù)責(zé)。

3、筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單。

4、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，由考評(píng)小組組織專門評(píng)委會(huì)具體負(fù)責(zé)，縣紀(jì)委全程監(jiān)督，面試結(jié)束后隨即公布成績(jī)。

5、筆試、面試結(jié)束后，由縣委辦公室負(fù)責(zé)匯總成績(jī)，并確定考察對(duì)象名單，適時(shí)抽調(diào)人員對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對(duì)這次公開考選工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立由縣委辦公室、縣紀(jì)委、縣委組織部、縣編辦、縣人力資源和社會(huì)保障局有關(guān)人員組成的考評(píng)小組，具體負(fù)責(zé)這次公開考選的組織領(lǐng)導(dǎo)和考評(píng)工作?？荚u(píng)小組各成員要加強(qiáng)協(xié)作，密切配合，認(rèn)真按照有關(guān)規(guī)定和要求辦事，積極穩(wěn)妥地做好每個(gè)環(huán)節(jié)的工作，確?？歼x工作公平、公正、順利進(jìn)行。工作人員凡與報(bào)考人員有需要回避的親屬關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避。

中共利津縣委辦公室　　

2012年4月13日