東莞日報社2016年招聘人員面試內(nèi)容
來源：易賢網(wǎng) 閱讀：1147 次 日期：2016-12-06 14:56:57
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面試采用結構化面試方式，主要測試面試人員的專業(yè)知識、臨場應變和綜合分析等能力。參加面試考生須在面試前30分鐘抽簽確定面試順序，未按時報到或中途擅離考場的視為放棄面試。面試成績當場宣布。面試時間、地點另行通知。

東莞日報社2016年招聘人員公告

 

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