為滿足我縣教育工作需要，經(jīng)縣委、縣政府研究同意并報請洛陽市編辦、市人社局批準，決定面向社會為汝陽縣第一高級中學、汝陽縣實驗高中公開招聘教師65名(財政全供事業(yè)單位)。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部第6號令)及省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)制定招聘工作方案如下：

一、組織監(jiān)督

本次招聘工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，成立汝陽縣2017年公開招聘高中教師工作領(lǐng)導小組，具體由縣人力資源和社會保障局組織實施，縣教育局、縣編辦、縣財政局等單位配合，縣紀委全程監(jiān)督。

二、招聘原則及辦法

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，在招聘計劃范圍內(nèi)，采取報名與資格審查、筆試、試講資格復審、試講、體檢、考察、聘用相結(jié)合的辦法進行。

三、招聘范圍和對象

全國普通高等院校國家計劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制本科(不含專升本)及以上學歷的畢業(yè)生(含經(jīng)我國駐外使領(lǐng)館和教育部承認的國外高校本科及以上畢業(yè)生)。

四、聘用職位、專業(yè)及聘用計劃

高中教師65名，其中語文16人，數(shù)學11人，英語10人，物理8人，化學5人，生物7人，政治1人，歷史1人，地理2人，體育1人，信息技術(shù)3人(詳見《汝陽縣2017年公開招聘高中教師職位表》附件1)。

五、報考條件

(一)應具備的條件：

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵紀守法;

2、熱愛教育事業(yè)，品德優(yōu)良，能勝任高中教育教學及相應工作;

3、年齡計算截止至2017年6月30日，全日制本科30周歲以下(全日制研究生學歷年齡放寬到35周歲)，本科學歷1987年7月1日(研究生學歷1982年7月1日)及以后出生;

4、具有與報考職位層次、專業(yè)相一致的教師資格證書;

5、身體健康，具備招聘規(guī)定的身體條件;

6、具備教師任職的其他條件;

7、服從組織分配。

(二)有下列情形之一者不得報考：

1、曾受到過刑事處罰;

2、曾被開除公職、開除學籍的;

3、涉嫌違法違紀正在接受審查尚未做出結(jié)論的;

4、有違規(guī)違紀等不良記錄和國家助學貸款違約等不良信用記錄的;

5、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;

6、其它不符合應聘資格條件的。

六、招聘程序

(一)報名及資格初審

本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，每人只能報考一個職位。

報名時填寫《汝陽縣2017年公開招聘高中教師報名表》2份(附件2)。

1、報名時間：2017年6月5日—6月9日

8：30-11：30 15：00-18：00

2、報名地點：汝陽縣人社局仲裁調(diào)解庭(東二樓)

3、提交材料(原件及1份復印件)

a、有效身份證;

b、教師資格證;

c、畢業(yè)證(未取得畢業(yè)證書、教師資格證書和就業(yè)報到證的2017年的應屆畢業(yè)生，需提供學校就業(yè)指導部門出具的相關(guān)情況證明(附件7));

d、學歷認證報告或有效期內(nèi)的學歷證書電子注冊備案表;

e、就業(yè)報到證(擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報到證者，持所在學校畢業(yè)生就業(yè)指導部門加蓋公章的空白協(xié)議書(全套));

f、已正式就業(yè)的，需要所在單位出具加蓋單位公章的同意報考證明(附件8)，錄用后辦理調(diào)動手續(xù)。

g、近期一寸免冠同底版彩色照片4張。

4、資格審查合格的人員，按規(guī)定繳納報名考務(wù)費每人60元;并于2017年6月14日至6月15日(8：30-11：30，15：00-18：00)憑身份證和繳款收據(jù)到報名地點領(lǐng)取筆試準考證。

5、農(nóng)村絕對貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報考的，可免繳考務(wù)費。擬免繳考務(wù)費的報考者應于2017年6月5日至6月9日(8：30-11：30，15：00-18：00)到汝陽縣人力資源和社會保障局財務(wù)室提交以下材料：農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)及戶口本;享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件)及戶口本。

6、各職位報名人數(shù)與聘用計劃數(shù)比例不低于3:1。達不到規(guī)定比例的專業(yè)，相應核減招聘計劃,核減后仍達不到規(guī)定比例的，取消該職位招聘計劃,報考該職位人員，退還已交考務(wù)費。

7、本次招聘資格審查工作貫穿全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

(二)確定加分對象

1、加分條件

(1)根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，下列人員可享受筆試卷面成績加10分的政策：

參加2008、2009年洛陽市大學生村干部招錄計劃，截止2016年12月31日在汝陽縣農(nóng)村連續(xù)任職滿3年考核合格且未進入公務(wù)員、事業(yè)編制的離任大學生村干部;

‚ 在汝陽縣服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學生;

ƒ 參加我省大學生志愿服務(wù)西部(貧困縣)計劃，在汝陽縣服務(wù)期滿考核合格者(2012年及以后招募的大學生)。

(2)根據(jù)洛發(fā)〔2016〕16號文件規(guī)定，從洛陽市入伍的大學生退役士兵報考縣(市、區(qū))事業(yè)單位的，享受筆試卷面成績加10分的優(yōu)惠政策，服役期間獲三等功及以上獎勵的另加2分。另加分項目只計一次，不累計。

2、提交材料：

申請享受加分的考生，報名時應提交以下材料：

(1)自行下載并填寫《汝陽縣2017年公開招聘高中教師加分申請表》(附件3);

(2)“大學生村干部”(參加2008、2009年洛陽市大學生村干部招錄計劃)提交汝陽縣委組織部出具的截止2016年12月31日在汝陽縣農(nóng)村連續(xù)任職滿3年考核合格且未進入公務(wù)員、事業(yè)編制的證明(附件4);“三支一扶”大學生提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》;我省大學生志愿服務(wù)西部(貧困縣)計劃志愿者提交共青團河南省轄市委、縣(市、區(qū))委出具的服務(wù)期滿考核合格證明(附件5)及期滿考核合格證書;從洛陽市入伍的大學生退役士兵提交《洛陽市大學畢業(yè)生退役士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認定表》(附件6)。

以上人員未在報名期間內(nèi)申請享受加分并提交相關(guān)材料的，視為放棄相應資格。經(jīng)審核符合加分條件人員名單，將在洛陽人才網(wǎng)縣區(qū)分站汝陽版(http://www.ryrsj.com/)予以公示，公示后無異議后，享受加分待遇。對于弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消考試聘用資格。

(三)筆試

1、筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容為教育理論知識和專業(yè)知識，卷面滿分均為100分。

教育理論知識主要包括：教師職業(yè)道德與個人修養(yǎng)、教育法律法規(guī)、教育學、心理學、常規(guī)教學與教學實踐、新教育理念與新課改知識等;

專業(yè)知識指專業(yè)基礎(chǔ)文化知識，分文科綜合和理科綜合兩類。報考語文、英語、政治、歷史、地理的考生，專業(yè)知識考文科綜合;報考數(shù)學、物理、化學、生物、信息技術(shù)的考生，專業(yè)知識考理科綜合;報考體育的考生，本人在文科綜合和理科綜合中自選一類進行考試(考試成績按報考職位排隊;報考同一職位的考生，不論選擇考文科綜合或是理科綜合，統(tǒng)一進行排隊。)。

2、筆試成績的計算：

筆試卷面成績=教育理論知識卷面成績×50%+專業(yè)知識卷面成績×50%

筆試成績=筆試卷面成績+加分

3、筆試時間和地點：

筆試具體時間、地點以筆試準考證為準。

4、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班?？忌鷧⒓庸P試時必須同時攜帶準考證和有效身份證。

5、筆試卷面成績、筆試成績將在洛陽人才網(wǎng)縣區(qū)分站汝陽版(http://www.ryrsj.com/)予以公示，請考生注意查看。

(四)試講

1、試講人員的確定

根據(jù)筆試成績，按聘用計劃1:2的比例從高分到低分確定參加試講人員，比例內(nèi)末位成績并列者均確定為參加試講的人員。

筆試缺考、作弊和筆試成績?yōu)榱惴值?，不得進入試講環(huán)節(jié)。

經(jīng)資格確認，不符合報考職位條件的，不得進入試講環(huán)節(jié)。

2、試講辦法

(1)試講按考生選報學科分組進行，在現(xiàn)行的高中教材中隨機抽課(試講教材見附件9)，備課15分鐘，講授一節(jié)與申報學科、層次一致的15分鐘以內(nèi)的微型課。

(2)試講成績滿分100分。對于實際參加試講的考生人數(shù)小于或等于招聘計劃的招錄職位，考生試講現(xiàn)場成績低于75分者不予聘用;對于實際參加試講的考生人數(shù)大于聘用計劃的招錄職位，考生試講現(xiàn)場成績低于70分者不予聘用。

(3)試講時間、地點及相關(guān)事宜在洛陽人才網(wǎng)縣區(qū)分站汝陽版(http://www.ryrsj.com/)予以公示，不再另行通知。參加試講時必須同時攜帶筆試準考證、有效身份證和試講資格確認單。

(五)總成績計算

總成績=筆試成績+試講成績

報考人員的筆試成績、試講成績和總成績將在洛陽人才網(wǎng)縣區(qū)分站汝陽版(http://www.ryrsj.com/)予以公示，不再另行通知?？偝煽儾⒘袝r，依次按學歷層次、試講成績、筆試卷面成績由高到低確定進入體檢人員。

(六)體檢

根據(jù)聘用專業(yè)及聘用計劃，按照考生總成績從高分到低分的順序，以1：1.5(四舍五入)的比例確定體檢人員。

體檢標準及項目參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)，人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)[2007]25號)，人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)，人力資源社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)，人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)，以及省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程(試行)>的通知》(豫人社辦〔2013〕88號)和河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)<河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2010年修訂試行)>的通知》(豫教資辦[2010]8號)等規(guī)定進行。

體檢不合格者不得進入考察與聘用環(huán)節(jié)。體檢工作相關(guān)事宜將在洛陽人才網(wǎng)縣區(qū)分站汝陽版(http://www.ryrsj.com/) 予以公示，不再另行通知，請考生屆時登陸查看，體檢逾期不到者按自動放棄處理，體檢費用由考生承擔。

(七)考察

對于體檢合格人員，按照《洛陽市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)洛陽市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法的通知》(洛政辦[2006]100號)的有關(guān)規(guī)定和辦法，由汝陽縣人力資源和社會保障局、縣教育局等部門負責考察工作，同時進行資格復查。資格復查時，考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求提交材料的，取消聘用資格。

體檢、考察造成的職位空缺，可從報考同一專業(yè)并參加試講的人員中，按考生總成績從高分到低分的順序依次遞補。

(八)聘用

考察和復查合格者，根據(jù)聘用職位、專業(yè)及聘用計劃，按總成績從高分到低分的順序，等額確定擬聘用人員，并進行不少于7個工作日的公示。

公示期滿無異議者，即確定為新聘用人員，新聘用人員按招聘專業(yè)和各學校計劃招聘人數(shù)，依據(jù)考生總成績按名次1、3、5……;2、4、6……分為兩組，由兩個學校抽簽確定新聘人員,新聘用人員在接到聘用通知之日5日內(nèi)報到，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。逾期未報到者，取消聘用資格。新聘用人員實行試用期制度，試用期為一年，試用期內(nèi)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿由用人單位進行綜合考核，考核不合格的解除聘用關(guān)系。

新聘用人員由縣人社、編制、教育、財政部門按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按現(xiàn)行國家規(guī)定的工資標準執(zhí)行。

七、其他

(一)本次招聘所有環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜、注意事項，以及通知、公告均通過洛陽人才網(wǎng)縣區(qū)分站汝陽版(http://www.ryrsj.com/)予以公示，不再采取其它方式另行通知，請各位考生屆時務(wù)必登錄查看。

(二)凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報名、筆試、資格確認、試講、體檢、考核、資格復審、報到等環(huán)節(jié)的，均視為自動放棄考試、聘用資格。對考生報考資格與條件的審查貫穿招錄全過程，不具備相應職位資格與條件或弄虛作假的，取消聘用資格。

(三)招聘過程中，所有工作人員有直系親屬參加應聘的，應主動申請回避，若有違紀違規(guī)等現(xiàn)象將嚴肅查處，對相關(guān)人員予以黨紀、政紀處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。本次招聘工作由縣紀委全程監(jiān)督。

(四)本方案由汝陽縣2017年公開招聘高中教師領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

聘用人員五年內(nèi)不得調(diào)動。

咨詢電話：0379—68236323

下載附件1-9.rar

1、汝陽縣2017年公開招聘高中教師職位表

2-9

2、汝陽縣2017年公開招聘高中教師報名表

3、汝陽縣2017年公開招聘高中教師加分申請表

4、河南省大學生村干部證明

5、河南省大學生志愿服務(wù)西部(貧困縣)計劃證明

6、洛陽市大學畢業(yè)生退役士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認定表

7、2017年應屆畢業(yè)生情況證明

8、單位同意報考證明

9、試講教材目錄

2017年汝陽縣公開招聘高中教師領(lǐng)導小組

2017年5月26日