為適應(yīng)鄭州經(jīng)開區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，加強教師隊伍建設(shè)，根據(jù)《鄭州市事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(鄭人社〔2015〕33號)文件精神，經(jīng)鄭州經(jīng)開區(qū)管委會研究，現(xiàn)決定面向社會公開招聘210名中小學(xué)及幼兒園教師，相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)湓瓌t;

(二)堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

二、招聘崗位

(一)在職教師(35名)：

1.初中教師(19名)：語文2名、數(shù)學(xué)3名、英語4名、物理2名、化學(xué)1名、歷史3名、生物3名、政治1名

2.小學(xué)教師(8名)：語文5名、數(shù)學(xué)2名、心理1名。

3.幼兒教師8名。

(二)高校畢業(yè)生(97名)

1.初中教師(49名)：語文6名、數(shù)學(xué)8名、英語10名、物理2名、地理6名、化學(xué)2名、歷史6名、生物4名、政治5名。

2.小學(xué)教師(32名)：語文11名、數(shù)學(xué)6名、英語6名、科學(xué)(物理方向)6名、音樂(舞蹈方向)1名、體育(籃球、足球方向)2名。

3.幼兒教師16名。

(三)定向高校畢業(yè)生(78名，定向到九龍辦事處轄區(qū)學(xué)校)：

小學(xué)教師(78名)：語文54名、數(shù)學(xué)10名、英語14名。

三、招聘條件

(一)基本條件

具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的道德品質(zhì)，熱愛教育事業(yè)。身體健康，無傳染性疾病，無精神病史。

持有相應(yīng)的教師資格證書(2017屆師范類專業(yè)畢業(yè)生畢業(yè)時須取得教師資格證書，否則不予聘用，其余報考人員報名時需持有相應(yīng)的教師資格證書)，普通話水平二級乙等(語文學(xué)科二級甲等)及以上。

有以下情形之一者不得應(yīng)聘：1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內(nèi)不得參加河南省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;4.國家和河南省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

(二)在職教師報名條件

1.中學(xué)教師須具有本科及以上學(xué)歷，小學(xué)及幼兒教師須具有大專及以上學(xué)歷。以上教師第一學(xué)歷均須是全國普通高等院校國家統(tǒng)招畢業(yè)生學(xué)歷，中小學(xué)二級及以上職稱。

2.年齡40周歲以下(1977年1月1日以后出生)。

(三)高校畢業(yè)生報名條件

2016年、2017年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)未就業(yè)畢業(yè)生，具有師范類大?；蚍菐煼额惐究萍耙陨蠈W(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與報考崗位一致或相近，教師資格證書與報考崗位一致。年齡30周歲以下(1987年1月1日以后出生)，碩士研究生學(xué)歷的年齡35周歲以下(1982年1月1日以后出生)。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名

報名時間為2017年6月20日9:00—22日17:00?？忌卿涏嵵萑耸驴荚嚲W(wǎng)(www.zzrsks.com.cn)后，點擊“網(wǎng)上報名”進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，點擊“報名填表”，按要求填寫個人報名信息和報考崗位后上傳照片。上傳照片要符合系統(tǒng)規(guī)定：清晰、無變形，一寸近期正面免冠證件照，紅底、藍底、白底均可，jpg格式。利用圖片軟件制作時，圖片大小寬為130像素，高度為160像素，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn)，寬高比例約為1.3:1.6，像素大小30kb以下，以便制作準(zhǔn)考證時使用?？忌蟼餍畔⒑笠斡浘W(wǎng)上報名序號，以備再次登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)時使用。報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致，不能使用新舊兩個身份證號同時報名。

(九)體檢、考察

根據(jù)考試總成績，按照各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》，體檢費用由考生自理，體檢不合格或體檢有放棄的，按考試總成績由高分到低分的順序依次遞補。根據(jù)體檢結(jié)果，對體檢合格人員進行考察?？疾熘攸c為考生信息的真實性，師德、遵紀守法等方面情況，考察不合格所造成的空缺崗位不遞補。

(十)公示、聘用

根據(jù)考試總成績、體檢、考察結(jié)果，由招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，確定擬聘用人員，在鄭州經(jīng)開區(qū)門戶網(wǎng)站進行公示。經(jīng)公示7個工作日無異議后，辦理聘用手續(xù)。

五、其他事項

(一)資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其聘用資格。聘用人員必須確保能在2017年7月31日前提供相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書和教師資格證、普通話等級證，否則不予聘用。

(二)招聘過程中的相關(guān)公告、通知及公示等在鄭州經(jīng)開區(qū)門戶網(wǎng)站(www.zzjkq.gov.cn)發(fā)布。報考人員在招教期間務(wù)必保證電話暢通，因個人原因聯(lián)系不上者，視為棄權(quán)。受聘人員未按規(guī)定的時限和要求辦理相關(guān)人事手續(xù)的，視為自動放棄聘用資格。

(三)受聘人員要服從組織分配，對不服從分配者，取消聘用資格。

(四)受聘人員試用期一年，試用期自報到之日起計算，期間待遇按國家相關(guān)政策執(zhí)行，試用期滿考核合格者予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。

(五)受聘在職人員須按社會保險相關(guān)規(guī)定自行完善足額繳納養(yǎng)老保險，開具《繳納養(yǎng)老保險證明》，鄭州經(jīng)開區(qū)管委會核驗后辦理人事手續(xù)。

(六)鄭州經(jīng)開區(qū)管委會不組織、不委托舉辦任何和考試有關(guān)的培訓(xùn)和輔導(dǎo)，不指定考試復(fù)習(xí)用書，不印制任何和考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。

(七)未盡事宜及招聘過程中遇到的問題由本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照國家、河南省、鄭州市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話: 0371—66728332，89916013

監(jiān)督電話：0371--66782925