為落實市委市政府關(guān)于加快我市教育事業(yè)發(fā)展的有關(guān)精神，為促進示范區(qū)教育事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院第652號令)、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》和《濮陽市市直事業(yè)單位公開招聘工作暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)濮陽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)管委會同意，市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘80名學(xué)校教師?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，通過考試、體檢、考察等程序，面向社會公開招聘。

二、招聘崗位和數(shù)量

示范區(qū)學(xué)校招聘教師數(shù)量共計80名。具體招聘崗位、數(shù)量見附件《2017年濮陽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)學(xué)校公開招聘教師崗位一覽表》。

三、招聘條件和要求

(一)具有下列資格條件的人員可以報考：

1、具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè);

2、具有所報考崗位相應(yīng)層次的教師資格證，且所報考崗位學(xué)科與教師資格證任教學(xué)科相符;

3、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

4、報考專業(yè)技術(shù)十級教師崗位的，年齡不超過40周歲(1977年1月1日以后出生)，須具有中小學(xué)一級教師及以上職稱(以農(nóng)村教師身份申報取得的職稱除外)，任職資格證學(xué)科應(yīng)與所報崗位學(xué)科相一致;

報考專業(yè)技術(shù)十三級教師崗位的，不限職稱，年齡不超過35周歲(1982年1月1日以后出生);

5、在編在職人員需經(jīng)現(xiàn)工作單位及其主管部門同意方可報考(公告發(fā)布前，辭職審批手續(xù)已辦理完畢且未在其它單位入編的屬無編人員，已提出辭職申請但未在人社或編制部門辦結(jié)審批手續(xù)的在本次招聘中視為在編在職人員);

6、2017年應(yīng)屆畢業(yè)生報考，須具有報考崗位相應(yīng)層次和學(xué)科的教師資格證、畢業(yè)證以及就業(yè)報到證;

7、具備從事教育工作所需的身體條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考：

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的，5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘的;

4、違反國家人口和計劃生育政策的;

5、拒絕、逃避服兵役的;

6、濮陽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)所屬行政事業(yè)單位的在編在職人員;

7、高等院校全日制在校學(xué)生;

8、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到教師崗位的。

四、招聘程序和方法

(一)發(fā)布公告

《2017年濮陽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)學(xué)校公開招聘教師公告》及相關(guān)招聘信息在濮陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)(www.hapy.hrss.gov.cn)、濮陽市人事考試網(wǎng)(www.pysrsks.com)、濮陽教育網(wǎng)(www.pyedu.gov.cn)和濮陽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)管委會網(wǎng)站(www.pyxinqu.com)發(fā)布。

上述網(wǎng)站為本次招聘指定網(wǎng)站。

(二)報名

本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行。

報名時間：2017年8月3日8：00至8月5日18：00 。

報名網(wǎng)址：濮陽市人事考試網(wǎng)(www.pysrsks.com)。

報名程序：

1. 提交申請。報考人員登陸濮陽市人事考試網(wǎng)，進入“2017年濮陽市直、經(jīng)開區(qū)、示范區(qū)學(xué)校公開招聘教師”網(wǎng)上報名系統(tǒng)，按要求提交個人報考信息資料，上傳本人近期免冠正面證件電子照片(紅底、藍底、白底均可，jpg格式，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn))。

報考人員只能選擇一個崗位報名，報名申請被接受后，將向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費、打印準(zhǔn)考證和查詢成績等事項的重要依據(jù)，請務(wù)必牢記并妥善保管。

2. 資格初審。招聘單位負(fù)責(zé)及時對報名申請和上傳照片進行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。

資格初審時間：2017年8月3日8：00至8月6日10：00。

報考人員在資格初審期間登錄濮陽市人事考試網(wǎng)，查詢是否通過了資格初審。對初審意見有異議的，應(yīng)及時與審查單位聯(lián)系。報考資料不全或電子照片不符合要求的，應(yīng)按要求補充或更換，并及時提交。

通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位。未進行或未通過資格初審的人員，報名期間可以改報其他崗位，報名結(jié)束后不能再改報其他崗位。

3. 網(wǎng)上繳費。通過報考資格初審的人員，于2017年8月6日下午15:00前登錄濮陽市人事考試網(wǎng)繳納筆試考務(wù)費30元(報考人員須準(zhǔn)備好銀聯(lián)卡，開通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費的金額)。未按要求繳費的視為自動放棄報考資格。

4. 打印準(zhǔn)考證。已確認(rèn)繳費成功的報考人員，于2017年8月12日8:00至2017年8月14日上午9:00期間登錄濮陽市人事考試網(wǎng)下載打印準(zhǔn)考證(a4紙)。

(三)資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程。報考人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，凡提供虛假報考信息與材料的，取消其考試、聘用資格。

通過資格審查的筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例不低于3:1。達不到比例的，該崗位的招聘名額按比例遞減直至取消招聘計劃。取消崗位招聘計劃的，在招聘指定網(wǎng)站公布，報考該崗位的人員不再改報其它崗位。

(四)筆試

筆試設(shè)一門綜合試卷，閉卷考試，考試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、新課程理論和教師道德修養(yǎng)等教育綜合知識，以及所報考學(xué)科的專業(yè)知識。筆試成績滿分為100分。

符合報考條件的在我區(qū)任職服務(wù)期滿考核合格目前在崗(截至2016年12月31日)的“大學(xué)生村干部”、“三支一扶”大學(xué)生考生及符合報考條件從我區(qū)入伍或我區(qū)戶籍大學(xué)生退役士兵考生，筆試成績加10分。符合加分條件的人員，應(yīng)于筆試結(jié)束后3日內(nèi)(工作時間)攜帶相關(guān)證明材料到示范區(qū)組織人社局(開州路與衛(wèi)都大街交叉口西南角示范區(qū)管委會110辦公室)審驗登記，逾期不再受理。

筆試時間為2017年8月14日上午9：00—11：00。報考人員需攜帶筆試準(zhǔn)考證，同時持本人有效二代居民身份證參加筆試。

筆試成績在招聘指定網(wǎng)站公布。

(五)現(xiàn)場資格復(fù)審

資格復(fù)審人選與崗位招聘計劃的比例為3：1，按照筆試成績從高到低確定，采取現(xiàn)場審查方式進行。

資格復(fù)審的人員名單、時間、地點在招聘指定網(wǎng)站公布。

資格復(fù)審需報考人員本人攜帶以下材料：報名表(附件2)自行下載填寫后打印一式2份;與報名上傳照片同版的近期2寸彩色免冠正面照片2張;本人有效二代身份證(或有效期內(nèi)二代臨時身份證)原件及復(fù)印件各1份;學(xué)歷證書、學(xué)歷認(rèn)證報告(或教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)原件及復(fù)印件各1份;教師資格證原件及復(fù)印件各1份;報考崗位有職稱要求的，需提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證原件及復(fù)印件1份;在編在職人員(含已辭職但手續(xù)未辦結(jié)人員)需提供工作單位及其主管部門同意報考的證明(經(jīng)辦人簽字并加蓋公章)。

資格復(fù)審確認(rèn)合格的考生，請妥善保管報名表。經(jīng)資格復(fù)審不合格或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行現(xiàn)場資格復(fù)審的考生，取消面試資格。

(六)面試

根據(jù)筆試成績和資格復(fù)審情況，按照面試人數(shù)與崗位招聘計劃不低于3:1的比例從高分到低分確定參加面試人員(最后一名成績并列者同時進入面試)。達不到比例的，該崗位的招聘名額按比例遞減直至取消招聘計劃。

進入面試的人員、面試的時間和地點在招聘指定網(wǎng)站公布。

面試采取試講形式，內(nèi)容主要依據(jù)濮陽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)中小學(xué)現(xiàn)行教材制定。面試成績滿分為100分。參加面試需攜帶本人有效二代身份證和審核通過的報名表。

面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分。

(七)考試總成績

考試總成績采取百分制，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(八)體檢

根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按崗位招聘計劃1：1的比例確定參加體檢人員名單。同一崗位考生總成績出現(xiàn)末位并列的，以面試成績高的進入體檢環(huán)節(jié)。

體檢按照河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費用由考生自理。參加體檢的人員、時間、地點在招聘指定網(wǎng)站公布。

對體檢結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢對象放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，不再遞補。

(九)考察

考察工作由人社、教育等部門及用人單位按照有關(guān)規(guī)定組織實施，根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。

考察內(nèi)容主要是思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)以及與報考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等。考察對象需提供縣級及以上計劃生育部門出具的無違反計劃生育政策的證明、戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄的證明，已就業(yè)的需提供原工作單位出具的近3年來工作表現(xiàn)。

考察期間不能按時提供人事檔案和相關(guān)手續(xù)的，視為自愿放棄?？疾祀A段因考察不合格或自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補。

(十)公示聘用

經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在招聘指定網(wǎng)站公示7個工作日。公示無異議后按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理審批手續(xù)。公示期間有影響聘用問題的，查實后取消聘用資格。被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到，逾期不報到的，取消聘用資格。取消聘用資格出現(xiàn)的崗位缺額不再遞補。

新聘用人員實行試用期制度。試用期滿后由用人單位對新聘用人員進行綜合考核，不合格者取消聘用資格。

五、其它事項

(一)《2017年濮陽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)學(xué)校公開招聘教師公告》及相關(guān)招聘信息在招聘指定網(wǎng)站發(fā)布，不再采取其他方式通知到每位報考人員。報考人員要在報名后密切關(guān)注招聘指定網(wǎng)站，以免錯過筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察等招聘環(huán)節(jié)。未按時、按要求參加各招聘環(huán)節(jié)的，取消聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果由報考人員個人承擔(dān)。

(二)報考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面正確理解關(guān)于本次招聘的公告內(nèi)容，嚴(yán)格按照招聘公告的規(guī)定參加報名和考試。若在報名資格上弄虛作假或違反考試紀(jì)律的，取消聘用資格，并記入誠信檔案。凡在報名資格條件上弄虛作假，或在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等違反招聘紀(jì)律行為的人員，5年內(nèi)不得參加濮陽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)各類事業(yè)單位公開招聘，情節(jié)嚴(yán)重的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。

(三)本次公開招聘教師不指定具體考試范圍和考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本公告未盡事宜按照國家、省、市相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行，由2017年濮陽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)學(xué)校公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：示范區(qū)社會事業(yè)服務(wù)中心 0393-8790203

示范區(qū)組織人社局　　 　0393-8790302

監(jiān)督電話：示范區(qū)社會事業(yè)服務(wù)中心 0393-8917712

示范區(qū)組織人社局 0393-8790393

示范區(qū)紀(jì)工委 0393-8790117

1.2017年濮陽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)學(xué)校公開招聘教師崗位一覽表

2.2017年濮陽市示范區(qū)學(xué)校公開招聘教師報名表

2017年濮陽市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)學(xué)校公開招聘教師

工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年7月25日