為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)檢察隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)，根據(jù)中共重慶市委組織部、重慶市人力資源和社會保障局、重慶市公務(wù)員局《重慶市公開遴選公務(wù)員暫行辦法》（渝人社發(fā)〔2012〕24號）精神，經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意，決定面向全國公開遴選主任科員及其以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次的工作人員。

一、遴選原則

按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的方式，擇優(yōu)選用。

二、遴選人數(shù)

本次共遴選主任科員及其以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次工作人員10 名，其中男性5名、女性5名（具體職位詳見附件1）。

三、遴選范圍

全國各省、自治區(qū)、直轄市各級機(jī)關(guān)中，已進(jìn)行公務(wù)員登記的在編在崗公務(wù)員。

四、遴選條件

（一）基本條件

1. 熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派；

2. 有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛檢察事業(yè)；

3. 具有二年及以上工作經(jīng)歷，年度考核均為稱職及以上等次；

4. 年齡在35周歲以下（即1977 年8月1日以后出生）；

5. 身體健康，符合通用體檢標(biāo)準(zhǔn)；

6. 符合人民檢察院工作人員回避的有關(guān)規(guī)定。

具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1. 尚在試用期的；

2. 受處分期間的；

3. 重要公務(wù)尚未處理完畢，且須本人繼續(xù)處理的；

4. 正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，涉嫌犯罪正在被調(diào)查或者司法程序尚未終結(jié)的；

5. 參加公招轉(zhuǎn)任至現(xiàn)單位未滿2年的；

6. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（二）崗位條件

檢察執(zhí)法崗：具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，所學(xué)屬法學(xué)類專業(yè)。取得國家法律職業(yè)資格證書（A證），具有2年及以上工作經(jīng)歷（單位不限）。曾從事公檢法工作的，須所辦案件無錯(cuò)案。

五、遴選程序

按照報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)等程序依次進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1．報(bào)名時(shí)間： 2012年8月1日上午9：00時(shí)—2012年8月7日下午5：00時(shí)。

2．報(bào)名方式：本次遴選實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。符合報(bào)考條件的人員按照規(guī)定格式、內(nèi)容和要求，填寫《2012年公開遴選重慶市北碚區(qū)人民檢察院工作人員報(bào)名推薦表》（附件2，在本《簡章》中自行下載），上傳近期2寸免冠正面證件照（照片文件應(yīng)為jpg格式，20kb以下），提交報(bào)考申請，發(fā)送到 64979221@qq.com　(聯(lián)系人：王濤，聯(lián)系電話：023-68341948)。報(bào)考者要如實(shí)準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息的各項(xiàng)內(nèi)容，凡弄虛作假者，將取消遴選資格。

（二）資格審查

1．資格初審。北碚區(qū)人民檢察院對報(bào)考者進(jìn)行資格初審，并通過64979221@qq.com 郵箱反饋資格初審結(jié)果。報(bào)考人員在提交信息后的兩日內(nèi)登錄自己的郵箱查詢是否通過資格初審。

2. 資格復(fù)審。經(jīng)資格初審合格的報(bào)考者，于 2012年8月10日（星期五）9:00—17:00時(shí)到北碚區(qū)檢察院，由北碚區(qū)委組織部會同區(qū)人力社保局、區(qū)檢察院對報(bào)考者進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審所需材料為：近兩年年度考核表、所報(bào)考崗位相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料、本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、法律職業(yè)資格證書、公務(wù)員身份證明（公務(wù)員登記表）、發(fā)表文章刊物（以上材料均系原件，同時(shí)提供復(fù)印件1份），《2012年公開遴選重慶市北碚區(qū)人民檢察院工作人員報(bào)名推薦表》1份（貼上1寸免冠照），工作簡歷1份，近期1寸同底免冠彩色照片2張。

資格復(fù)審合格者當(dāng)場發(fā)放準(zhǔn)考證。

（三）筆試

1．筆試時(shí)間：2012年8月11日，具體時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

2．開考比例：1:3，遴選崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，相應(yīng)遞減遴選崗位人數(shù)至規(guī)定比例。

3．筆試方式：筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，筆試科目為法學(xué)基礎(chǔ)知識，共100分。

4．有下列情形之一者，免筆試，其筆試成績按所參加該崗位遴選筆試人員的最高分計(jì)算：

（1）獲得下列省級及以上榮譽(yù)稱號之一的：

“ 十佳偵查員”、“十佳公訴人”、“十佳偵查監(jiān)督檢察官”、“十佳民行檢察官”、“優(yōu)秀偵查員”、“優(yōu)秀公訴人”、“優(yōu)秀偵查監(jiān)督檢察官”、“優(yōu)秀民行檢察官”、“十佳法官”、“優(yōu)秀法官”等稱號（含其他同等級別、同種類型的獎(jiǎng)勵(lì)）；

（2）進(jìn)入全國法律理論研究人才庫或近2年在省級及以上公開刊物發(fā)表理論研究文章20篇及以上的。

（四）面試

1．面試時(shí)間：2012年8月12日，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

2．面試比例：1:3，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定，不足1:3比例的全部進(jìn)入面試。若最后一名人選成績出現(xiàn)并列，則均進(jìn)入面試。經(jīng)確認(rèn)自動放棄者，其缺額按報(bào)考同一崗位筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

3．面試：面試總分100分，面試成績低于60分的不能進(jìn)入體檢。

考試綜合成績計(jì)算公式=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（五）體檢

體檢人選分別按遴選崗位人數(shù)，根據(jù)考試綜合成績從高分到低分等額確定。若最后一名人選綜合成績出現(xiàn)并列，則以面試成績，從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）以及人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）文件精神，結(jié)合本行業(yè)實(shí)際需求條件組織實(shí)施。體檢在區(qū)級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。受檢人對體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向北碚區(qū)人力社保局提出書面復(fù)檢申請，經(jīng)北碚區(qū)委組織部、北碚區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí)，則按報(bào)考同一崗位考試綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（六）考察

體檢合格人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供單位同意轉(zhuǎn)任證明（附件3，在本《公告》中自行下載），由北碚區(qū)委組織部會同區(qū)人力社保局和區(qū)檢察院對其進(jìn)行考察。因考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格出現(xiàn)空缺時(shí)，用人單位視情況決定是否遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)，則按綜合成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

（七）公示

考察合格人員，由北碚區(qū)委組織部確定擬轉(zhuǎn)任人員名單，在北碚區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（www.bblss.gov.cn），公示5個(gè)工作日。

（八）辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

公示期滿，對無問題或反映問題不影響本次遴選的，按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

六、紀(jì)律要求

公開遴選檢察機(jī)關(guān)工作人員，是切實(shí)落實(shí)“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則，提高干部人事工作公信度的重要舉措，必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和干部人事工作紀(jì)律，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，若有違反者，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消遴選資格，追究當(dāng)事人責(zé)任。

本公告由重慶市北碚區(qū)委組織部、重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局、重慶市北碚區(qū)人民檢察院負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：重慶市北碚區(qū)人民檢察院 023-68341972

政策咨詢電話：重慶市北碚區(qū)委組織部 023-68863548

重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局 023-68866054

附件：2012年重慶市北碚區(qū)檢察院公開遴選情況一覽表

中共重慶市北碚區(qū)委組織部

重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局

重慶市北碚區(qū)人民檢察院

二〇一二年七月十八日

附件：附件2-3.doc

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《附件2-3.doc》來源于重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2012年7月26日。

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