2018年蘇州銀行零售銀行總部招聘啟事(6號)
來源:易賢網 閱讀:1037 次 日期:2018-01-26 09:00:11
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2018年蘇州銀行零售銀行總部招聘啟事(6號)

  因業(yè)務發(fā)展需要,現蘇州銀行零售銀行總部面向社會公開招聘,真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來!

  一、 招聘崗位及任職條件

  ◆零售支行行長/零售團隊負責人  若干名

  崗位職責:

  1.負責網點人員的日常管理、培訓、考核,協助相關重點零售客戶的開發(fā)與維護;

  2.負責制定并組織實施所在網點的零售銀行市場營銷計劃,努力完成上級下達的各項經營指標;

  3.負責網點的內控管理,落實相關內控措施,防范經營風險;

  4.負責網點的服務質量管理,提高客戶滿意度;

  5.完成領導交辦的其他事項。

  任職條件:

  1.年齡40周歲(含)以下,全日制本科及以上學歷;

  2.具備5年以?a href=http://www.yinhangzhaopin.com/tag/xiantao_13617_1.html target=_blank>仙桃狄泄ぷ骶椋?年以上商業(yè)銀行經營管理工作經驗,熟悉商業(yè)銀行日常管理運作和零售業(yè)務產品流程;

  3.具備較強的經營管理、綜合分析、組織領導及業(yè)務拓展能力,具備較強的事業(yè)進取心和工作責任心,具備良好的團隊協作精神和溝通協調能力;

  4.熟悉地方經濟、金融市場環(huán)境,具備廣泛的社會資源。

  ◆零售客戶經理  若干名

  崗位職責:

  1.根據零售客戶營銷計劃,參與營銷方案的推動實施,進行客戶資源開發(fā)與關系維護,拓展各項零售業(yè)務;

  2.負責零售客戶授信業(yè)務的貸前調查、貸中審查及貸后檢查工作,執(zhí)行我行的相關政策、制度和業(yè)務操作流程,積極防范各類風險;

  3.負責零售客戶意見和建議的收集與分析,為改進我行零售產品的功能與服務水平提供依據;

  4.完成領導交辦的其他工作。

  任職條件:

  1.年齡35周歲(含)以下,全日制本科及以上學歷;

  2.具備2年以上商業(yè)銀行理財、個貸客戶營銷工作經驗,具備一定的客戶資源和專業(yè)知識;

  3.熟悉區(qū)域經濟、金融市場環(huán)境,熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務產品及操作流程,具備較強的風險防控、業(yè)務拓展、分析判斷和表達溝通能力;

  4.具備相應的資質證書。

  二、招聘流程

  報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用

  三、注意事項

  1.應聘者個人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還;

  2.應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,蘇州銀行有權取消其錄取資格。

  四、報名方式及相關說明

  1.報名時間:即日起至2018年2月28日;

  2.報名方式:登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com/zpweb)進行網上申請。網上報名為唯一報名方式,請勿投送紙質簡歷;

  3.蘇州銀行有權根據報名情況,取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘具有最終解釋權;

  4.應聘渠道以蘇州銀行官網網申為準;蘇州銀行招聘不會收取任何費用!

更多信息請查看江蘇省銀行招聘考試
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