根據(jù)市教育局《關(guān)于印發(fā)<銅仁市2012年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘工作實(shí)施細(xì)則>的通知》（銅教發(fā)〔2012〕155號(hào)）和縣教育局《關(guān)于印發(fā)<玉屏侗族自治縣2012年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘工作實(shí)施細(xì)則>的通知》文件要求，為認(rèn)真做好我縣2012年特崗教師招聘面試工作，特制定本方案。

一、面試對(duì)象

面試對(duì)象為2012年報(bào)考我縣中小學(xué)特崗教師崗位，經(jīng)過(guò)全省特崗教師招聘筆試后的縣教育局按第二階段分配名額1：1.5的比例取得面試資格的人員。

二、面試資格審查（報(bào)名資格復(fù)審）

8月13日上午8：30，考生攜帶報(bào)名所需資料的原件（網(wǎng)上打印的準(zhǔn)考證、本人的身份證）到黔東民族寄宿制中學(xué)候考室參加面試資格審查。通過(guò)資格復(fù)審的考生方可進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)?？忌缛鄙儆嘘P(guān)材料或沒(méi)按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審，取消其面試資格。

三、面試基本原則

（一）堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

（二）堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才，德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

（三）堅(jiān)持回避原則。

（四）嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，自覺(jué)接受紀(jì)檢部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督，杜絕弄虛作假、徇私舞弊等行為。

四、面試時(shí)間、地點(diǎn)：

（一）面試時(shí)間：2012年8月13日上午8：30分開(kāi)始

（二）面試地點(diǎn)：玉屏縣黔東民族寄宿制中學(xué)（從縣教育局大門(mén)進(jìn)入）

五、面試方式和內(nèi)容：

1、面試方式為現(xiàn)場(chǎng)答辯。

2、面試內(nèi)容為教育教學(xué)綜合知識(shí)，答辯時(shí)間為8分鐘，超時(shí)適當(dāng)扣分。

3、評(píng)分辦法：

（1）面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，按照去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余評(píng)委的平均分作為選手的最后得分。

（2）評(píng)委打分可精確到兩位小數(shù)，最后得分保留兩位小數(shù)。評(píng)委采取記名式打分。

（3）考生最終成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)的80%和面試成績(jī)的20%之和。

六、面試分組：

（一）面試評(píng)委組：設(shè)2組。各組設(shè)組長(zhǎng)1名（兼評(píng)委）、評(píng)委4名，記時(shí)記分員1名，監(jiān)督員1名，聯(lián)絡(luò)員及候考室各1人，共18人。

（二）面試保衛(wèi)組：負(fù)責(zé)面試考場(chǎng)的安全保衛(wèi)和考場(chǎng)秩序，不得有閑散人員逗留。

（三）面試后勤組：負(fù)責(zé)面試考場(chǎng)的布置，后勤服務(wù)等。

七、考場(chǎng)設(shè)置：

面試考場(chǎng)設(shè)候考室、面試室。

八、面試程序：

（一）考生在進(jìn)入候考室后，需主動(dòng)將所帶參考資料和通訊工具交監(jiān)督人員保管，待面試完畢后由監(jiān)督人員退還本人。

（二）準(zhǔn)備室負(fù)責(zé)人組織考生抽簽確定面試順序，發(fā)放面試抽簽號(hào)?？忌闯楹烅樞蛞来芜M(jìn)行面試，抽簽面試順序由考生現(xiàn)場(chǎng)簽字。在面試過(guò)程中考生只能向評(píng)委報(bào)告抽簽號(hào)，不得透露其它個(gè)人信息。

（三）考生進(jìn)入面試室后現(xiàn)場(chǎng)抽取答辯題目，由組長(zhǎng)宣讀題目并宣布面試記時(shí)開(kāi)始，考生開(kāi)始面試答辯。答辯時(shí)間為8分鐘，剩下最后3分鐘由計(jì)時(shí)員提醒考注意把握好時(shí)間；超過(guò)8分鐘后，無(wú)論考生答辯是否結(jié)束，記時(shí)人員都要提示考生中止答辯，面試人員答題結(jié)束后應(yīng)向評(píng)委組報(bào)告“答題完畢”。

（四）每位考生面試結(jié)束，在面試室外等待評(píng)委組告訴其面試成績(jī)后，由聯(lián)絡(luò)員帶領(lǐng)其離開(kāi)面試地點(diǎn)。

九、組織保障

為保證此項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，成立玉屏縣2012年農(nóng)村學(xué)校特崗教師招聘面試領(lǐng)導(dǎo)小組。

組 長(zhǎng)：黃家喜

副組長(zhǎng)：陳繼琴、楊桂月、樂(lè)強(qiáng)、高芝潮、姚茂雄

成 員：陳龍?zhí)?、黃碧紅、局機(jī)關(guān)各股室負(fù)責(zé)人

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在教育局政工股，陳龍?zhí)锶无k公室主任，黃碧紅同志負(fù)責(zé)具體辦公。

十、面試紀(jì)律

（一）面試場(chǎng)實(shí)行封閉管理，各場(chǎng)監(jiān)督員負(fù)責(zé)對(duì)面試工作全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。

（二）考生必須按規(guī)定時(shí)間報(bào)到、資格復(fù)審、抽簽、準(zhǔn)備、面試，超過(guò)面試開(kāi)始時(shí)間10分鐘視為自動(dòng)放棄面試資格。進(jìn)入面試場(chǎng)地后，必須服從面試考場(chǎng)安排，遵守考場(chǎng)紀(jì)律，不得高聲喧嘩。特殊情況需上衛(wèi)生間者，需由候考室工作人員陪同往返。

（三）考生有下列情節(jié)之一者，取消面試資格；已參與面試者，面試成績(jī)以“0”分計(jì)。

1、進(jìn)入候考室后，未將通訊工具交監(jiān)督人員保管。

2、帶書(shū)籍、參考資料等進(jìn)入面試室。

（四）考生在面試過(guò)程中若有其他弄虛作假等行為，取消聘用資格，情節(jié)特別嚴(yán)重的三年內(nèi)不準(zhǔn)參加我縣組織的教師招聘考試。

（五）面試工作人員必須堅(jiān)持原則，密切合作，嚴(yán)格工作程序，嚴(yán)肅組織紀(jì)律。對(duì)瀆職、失職、徇私舞弊者，交由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)處理。

十一、其它

（一）考生進(jìn)入面試場(chǎng)地后，由面試工作人員逐一引入候考室、面試室，直至退出面試場(chǎng)地。

（二）考生面試期間的食宿由本人負(fù)責(zé)。

（三）本方案由玉屏縣農(nóng)村特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜另行通知。

（四）咨詢(xún)電話(huà)：0856-3222906

監(jiān)督電話(huà)：0856-3221051

玉屏侗族自治縣教育局

2012年8月9日

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