興業(yè)銀行南昌分行面向社會(huì)誠(chéng)聘金融英才
興業(yè)銀行股份有限公司成立于1988年8月，是中國(guó)首批股份制商業(yè)銀行之一，也是中國(guó)首家赤道銀行，2007年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市。目前已發(fā)展成為治理完善、特色鮮明、實(shí)力雄厚、服務(wù)優(yōu)良的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行，并穩(wěn)居全球前50強(qiáng)銀行之列。
南昌分行成立于2006年，是興業(yè)銀行在江西省地區(qū)的一級(jí)分支機(jī)構(gòu)，十三年來(lái)，南昌分行以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)為己任，立足南昌，面向江西全轄，理性經(jīng)營(yíng)，科學(xué)發(fā)展，經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)在江西省迅速延伸，已在贛州、宜春、九江、吉安、撫州、新余、鷹潭等全省多地設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，全轄營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)及社區(qū)支行近50家，多年來(lái)始終遵循為客戶(hù)提供多層次、寬領(lǐng)域、個(gè)性化的優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)，保持地區(qū)同業(yè)領(lǐng)軍地位。
作為興業(yè)銀行優(yōu)秀分行之一，南昌分行始終秉承“以人為本、人才強(qiáng)行”的立行宗旨，堅(jiān)持創(chuàng)新與發(fā)展，重視員工的職業(yè)生涯發(fā)展，積極提供優(yōu)質(zhì)的員工成長(zhǎng)成才培訓(xùn)資源，不斷提高員工薪酬福利及待遇，助推員工通過(guò)自身努力和良好工作業(yè)績(jī)獲得發(fā)展與提升，實(shí)現(xiàn)公司價(jià)值與員工價(jià)值的和諧發(fā)展。目前業(yè)務(wù)發(fā)展已涵蓋全省各地市，為實(shí)現(xiàn)興業(yè)銀行南昌分行在江西區(qū)域的更大發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)邀精英加入。
一、應(yīng)聘條件
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具備相關(guān)金融、經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.畢業(yè)院校專(zhuān)業(yè)對(duì)口，專(zhuān)業(yè)要求為經(jīng)濟(jì)類(lèi)、金融類(lèi)、財(cái)會(huì)類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、法律類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
3. 身心健康，遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄。
4.具有良好的學(xué)習(xí)和研究分析能力、語(yǔ)言與文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)結(jié)合作意識(shí)，能夠承擔(dān)工作壓力。
5.符合應(yīng)聘職位的其他資格條件和勝任能力。
二、招聘工作地點(diǎn)、崗位及要求
1、工作地點(diǎn)：南昌、贛州、宜春、九江、吉安、撫州、新余、鷹潭。
2、招聘崗位及要求
| 序號(hào) | 招聘崗位 | 崗位要求 |
| 1 | 支行副行長(zhǎng)/ 支行行長(zhǎng)助理 | 1、35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 2、熟悉銀行業(yè)金融市場(chǎng)、行業(yè)及客戶(hù)，具備銀行經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)推動(dòng)及管理經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳感及風(fēng)險(xiǎn)控制能力。 |
| 2 | 企金/零售 產(chǎn)品經(jīng)理崗 | 1、35周歲以下，211、重點(diǎn)類(lèi)財(cái)經(jīng)院校全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)對(duì)口，3年以上金融工作經(jīng)歷； 2、熟悉企業(yè)金融、零售金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品，了解相關(guān)市場(chǎng)、行業(yè)情況，具備較強(qiáng)的產(chǎn)品分析、業(yè)務(wù)推動(dòng)、文字處理及內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力。 |
| 3 | 風(fēng)險(xiǎn)/信審/法規(guī) 業(yè)務(wù)管理崗 | 1、35周歲以下，211、重點(diǎn)類(lèi)財(cái)經(jīng)院校全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)對(duì)口，3年以上金融工作經(jīng)歷； 2、熟悉銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、信用審查、法律合規(guī)等相關(guān)工作，具備良好的專(zhuān)業(yè)能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力及內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力。 |
| 4 | 金融科技崗 | 1、30周歲以下，211、重點(diǎn)類(lèi)財(cái)經(jīng)院校全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)對(duì)口，3年以上IT工作經(jīng)歷； 2、熟悉軟件開(kāi)發(fā)、信息安全、大數(shù)據(jù)分析、互聯(lián)網(wǎng)金融、金融科技創(chuàng)新應(yīng)用等相關(guān)工作，具備良好的專(zhuān)業(yè)能力、金融科技知識(shí)及內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力。 |
| 5 | 企金/零售 客戶(hù)經(jīng)理崗 | 1、35周歲以下，本科以上學(xué)歷（含在職），2年及以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷； 2、熟悉銀行企業(yè)金融或零售業(yè)務(wù)知識(shí)，具備與崗位要求相匹配的營(yíng)銷(xiāo)能力，有一定的客戶(hù)積累及人脈資源。 |
| 6 | 理財(cái)經(jīng)理 | 1、35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)對(duì)口，3年以上金融工作經(jīng)歷； 2、掌握較豐富的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)，取得國(guó)內(nèi)認(rèn)證的AFP或CFP等專(zhuān)業(yè)資質(zhì)證書(shū)。 |
| 7 | 綜合柜員/ 大堂經(jīng)理 | 1、28周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)對(duì)口，2年及以上銀行柜面會(huì)計(jì)或營(yíng)業(yè)廳工作經(jīng)歷； 2、形象氣質(zhì)佳，有親和力，有一定的營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)和客戶(hù)基礎(chǔ)。 |
三、應(yīng)聘須知
（一）有意應(yīng)聘者請(qǐng)準(zhǔn)備以下資料投遞：
1、個(gè)人應(yīng)聘申請(qǐng)表（可在興業(yè)銀行網(wǎng)站下載），以及各類(lèi)證明材料掃描件，包括最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)資格及職稱(chēng)證書(shū)、業(yè)績(jī)證明材料等，“應(yīng)聘崗位”請(qǐng)注意詳細(xì)填寫(xiě)具體崗位；
2、網(wǎng)絡(luò)材料投遞郵箱：nanchang_hr@cib.com.cn，簡(jiǎn)歷及郵件請(qǐng)按“應(yīng)聘崗位-應(yīng)聘地區(qū)-姓名”方式命名。
3、紙質(zhì)材料投遞地址：南昌市紅谷灘新區(qū)紅谷中大道1568號(hào)漢港凱旋中心21樓人事監(jiān)察部招聘組，郵編：330038，聯(lián)系電話：0791-86887053；
（二）應(yīng)聘申請(qǐng)表要求如實(shí)、詳細(xì)填寫(xiě)，應(yīng)聘者對(duì)所附材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，將取消其錄用資格。
（三）經(jīng)審查符合條件者，將另行通知面試時(shí)間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。
（四）我行提供具有吸引力的薪酬福利待遇，具體事宜面談。
（五）本招聘啟事投遞截止時(shí)間至2019年10月30日。
附件：興業(yè)銀行南昌分行應(yīng)聘申請(qǐng)表
興業(yè)銀行南昌分行
2019年9月2日
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