中山市楊仙逸中學(xué)2020年公開招聘高層次人才（專任教師）公告

中山市楊仙逸中學(xué)是一所為紀(jì)念民主革命烈士、孫中山親密戰(zhàn)友、“中國(guó)空軍之父”楊仙逸將軍而創(chuàng)辦的普通高級(jí)中學(xué)，創(chuàng)辦于1925年，至今已經(jīng)走過(guò)93年的光輝歷程，為社會(huì)培養(yǎng)了大批杰出人才，是中山市直屬公辦學(xué)校。學(xué)校坐落在中山市中心城區(qū)，現(xiàn)有36個(gè)教學(xué)班，在校學(xué)生1800多人，教職工160多人。學(xué)校因發(fā)展需要，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號(hào)令）和市有關(guān)文件規(guī)定，面向社會(huì)公開招聘專任教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

本次招聘語(yǔ)文專任教師1名。被聘用者為事業(yè)單位人員編制，享受國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。

二、招聘對(duì)象和條件

（一）招聘對(duì)象

普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生（含符合粵教畢〔2019〕3號(hào)文所規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)的往屆畢業(yè)生和已辦理暫緩就業(yè)手續(xù)的普通高等院校2018年、2019年畢業(yè)生，這類報(bào)考人員若獲錄用，報(bào)到時(shí)須提供全國(guó)統(tǒng)一的、在有效期內(nèi)且能派遣到我市的派遣報(bào)到證，下同），且具備招聘崗位要求的相關(guān)條件。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，無(wú)違反計(jì)劃生育政策；

2.具備良好的品行和職業(yè)道德；

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)相符，所學(xué)專業(yè)的專業(yè)代碼參見(jiàn)《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件3）；所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒(méi)有專業(yè)代碼）的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料;

5.具有普通高等院校研究生學(xué)歷和碩士以上學(xué)位；

6.具有高中教師資格證（包括任教學(xué)段和任教學(xué)科與應(yīng)聘專任教師崗位相應(yīng)）。暫未取得相應(yīng)教師資格證的考生，一經(jīng)錄用聘任，原則上須在一年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證；對(duì)一年內(nèi)未能取得相應(yīng)教師資格證的，延遲一年試用期和轉(zhuǎn)正；對(duì)兩年內(nèi)未能取得相應(yīng)教師資格證的，按中山市中小學(xué)教職員聘用（聘任）制有關(guān)規(guī)定解除聘用關(guān)系。

7.現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生，尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用到事業(yè)單位工作的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；

8.具備崗位所要求的其他條件，詳見(jiàn)《崗位表》（附件1）。

三、招聘程序及方法

（一）報(bào)名

應(yīng)聘者從即日起至2020年7月29日17:00前將報(bào)名材料發(fā)送到：xingzhengban2012@163.com，并打包命名為“姓名+畢業(yè)院校”進(jìn)行提交。超過(guò)規(guī)定時(shí)間或沒(méi)按規(guī)定報(bào)名的，其報(bào)名無(wú)效。

報(bào)名材料包括①《中山市楊仙逸中學(xué)公開招聘高層次人才（專任教師）報(bào)名表》（附件2）；②《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（本人須在封面左上角注明所學(xué)專業(yè)代碼）掃描件；③第二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)生證、完整的學(xué)習(xí)成績(jī)單、教師資格證（或相關(guān)證明材料）掃描件； ④個(gè)人電子簡(jiǎn)歷及有關(guān)證書、證明材料（如獲獎(jiǎng)證書等）掃描件。以上資料的原件備驗(yàn)。

報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，偽造、涂改證件、證明，提供虛假材料或材料不符合要求者，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格和聘用資格。

資格審查及確定考試人選

學(xué)校按照崗位條件對(duì)報(bào)名人員的報(bào)名材料進(jìn)行資格審核確認(rèn)，并根據(jù)報(bào)考人員的學(xué)歷、學(xué)習(xí)成績(jī)排名、專業(yè)素養(yǎng)、特長(zhǎng)、在校內(nèi)院（系）的學(xué)生會(huì)（或團(tuán)委）的干部任職經(jīng)歷、在校內(nèi)社團(tuán)的任職情況、所獲獎(jiǎng)學(xué)金及校級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)等情況，擇優(yōu)按崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定入圍考試人選。崗位擬招聘人數(shù)與符合資格條件的報(bào)考人數(shù)比小于1：3的，按實(shí)際符合資格條件報(bào)考人數(shù)確定入圍考試人選。

我校通過(guò)電子郵件、短信或電話等通知符合條件的考生有關(guān)考試安排和相關(guān)事項(xiàng)，并發(fā)放電子《考試通知書》，考生按《考試通知書》要求進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。

（三）考核

考核采取面試的方式進(jìn)行。面試由本校按照《中山市教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員面試工作規(guī)范（試行）》等有關(guān)要求組織實(shí)施，考生自行打印《考試通知書》，憑《考試通知書》和身份證原件參加面試。

1.面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試于8月5日在楊仙逸中學(xué)舉行，具體安排詳見(jiàn)《考試通知書》。

2.面試內(nèi)容

采用專業(yè)知識(shí)測(cè)試、講課、答辯等形式進(jìn)行，其成績(jī)計(jì)算公

式為：面試總成績(jī)＝專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)（滿分100分）×30%＋講課成績(jī)（滿分100分）×50%＋答辯成績(jī)（滿分100分）×20%（成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位）。

3.面試成績(jī)確認(rèn)

面試完畢后，考生、評(píng)委組成員等相關(guān)人員當(dāng)場(chǎng)在《中山市楊仙逸中學(xué)2020年公開招聘高層次人才（專任教師）面試人員情況表》上簽名確認(rèn)。

4.確定進(jìn)入考察及體檢環(huán)節(jié)人員

面試合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一設(shè)定為60分，且各單項(xiàng)得分不低于60分，未達(dá)合格線的不能列為考察及體檢對(duì)象。

本校根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考察及體檢環(huán)節(jié)人員，若同一崗位考生總成績(jī)相同的，則依次（從左至右）按照面試各項(xiàng)目成績(jī)高低順序確定名次。

（四）簽訂就業(yè)協(xié)議

我校與考察及體檢對(duì)象簽訂就業(yè)協(xié)議，因考察、體檢、公示結(jié)果影響聘用的，我校有權(quán)解除就業(yè)協(xié)議且不作任何補(bǔ)償。

（五）考察

主要考察思想、學(xué)習(xí)等方面的表現(xiàn)及主要優(yōu)缺點(diǎn)，并進(jìn)行資格復(fù)查，其方法按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。

（六）體檢

體檢在中山市教育和體育局指定的市級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行，嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）》。體檢具體事項(xiàng)另行通知，不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄擬聘資格。

（七）確定擬聘人員并公示

考察和體檢合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在中山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及中山教育信息港上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，招聘結(jié)果報(bào)中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市教育和體育局認(rèn)定后，于2020年開學(xué)前辦理擬聘人員接收、聘用等手續(xù)。最終聘用情況以中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市教育和體育局辦理聘用手續(xù)時(shí)審核結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)屆畢業(yè)生在試用期內(nèi)暫不定崗位等級(jí)。

四、其他事項(xiàng)

（一）本公告在中山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、中山教育信息港、本校網(wǎng)站上發(fā)布。

（二）有下列情形應(yīng)聘者，取消聘用資格：

1.未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者；

2.未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)派遣到我市者；

3.未能在2020年9月1日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書者；

4.因個(gè)人原因在2020年12月31日前未完成畢業(yè)生接收有關(guān)手續(xù)者；

5.偽造、涂改證件、證明，提供不真實(shí)、不完整資料或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者；

6.公示結(jié)果影響聘用者；

7.放棄聘用資格者；

8.中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市教育和體育局辦理聘用手續(xù)時(shí)審核材料不通過(guò)者；

9.法律、法規(guī)及其它有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用者。

本次招聘中涉及的違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

本公告由中山市楊仙逸中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

中山市楊仙逸中學(xué)咨詢聯(lián)系電話：0760-88804053，聯(lián)系人：楊老師

中山市教育系統(tǒng)人才交流中心監(jiān)督投訴電話：0760－89989922

附件：

1.中山市楊仙逸中學(xué)2020年公開招聘高層次（專任教師）崗位表

2.中山市楊仙逸中學(xué)2020年公開招聘高層次人才（專任教師）報(bào)名表

3.廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

中山市楊仙逸中學(xué)

2020年7月10日

附件下載：

附件1：中山市楊仙逸中學(xué)2020年公開招聘高層次人才（專任教師）崗位表.doc點(diǎn)擊下載

附件2：中山市楊仙逸中學(xué)2020年公開招聘高層次人才（專任教師）報(bào)名表.docx點(diǎn)擊下載

附件3：廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls點(diǎn)擊下載

文章來(lái)源：http://hrss.zs.gov.cn/tzgg/gggs/content/post_1820743.html