恩施州公路局2020年專項(xiàng)公開招聘 事業(yè)單位人員公告
恩施州公路管理局是恩施州交通運(yùn)輸局直屬正縣級事業(yè)單位,擔(dān)負(fù)著全州境內(nèi)國省干線公路建養(yǎng)管工作,為滿足我局對高層次人才的需求,加強(qiáng)交通公路隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)交通公路事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)國務(wù)院《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《關(guān)于做好2020年專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位人員工作的通知》(恩施州人社函〔2019〕133號)等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合使用編制計(jì)劃,州公路局?jǐn)M面向社會專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
1.招聘計(jì)劃:1個專業(yè)技術(shù)人員。
2.崗位等級:專業(yè)技術(shù)13級
3.招聘范圍:全社會。
二、報考條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律,品行良好;
3.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.崗位要求的其他具體條件詳見《恩施州公路管理局2020年專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。
(二)具有以下情形之一的人員不得參加本次專項(xiàng)公開招聘
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。
2.在人事考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為、被記入誠信檔案庫長期記錄或在記錄期內(nèi)的人員。
3.2020年10月31日以后仍在籍的全日制學(xué)生。
4.曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動教養(yǎng)的。
5.現(xiàn)役軍人。
6.州內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編正式工作人員。
7.嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。公開招聘必須嚴(yán)格執(zhí)行國家、省、州相關(guān)回避制度。凡與招聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系及其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員、應(yīng)聘到該單位后與其有回避關(guān)系人員將形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位不得應(yīng)聘;與該單位領(lǐng)導(dǎo)人員有回避關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財務(wù)工作崗位;應(yīng)聘到該單位后與其有回避關(guān)系人員將直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位不得應(yīng)聘。招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在招聘工作中,涉及應(yīng)聘人員與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,一律實(shí)行回避。
8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告。在恩施州人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://rsj.enshi.gov.cn/)和恩施州交通運(yùn)輸局官網(wǎng)(http://jtj.enshi.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。
(二)報名及資格審查
1.報名時間:7月23日至7月31日17:30。
2.報名方式:網(wǎng)上報名,報名郵箱:434894362@qq.com,聯(lián)系人:魯藍(lán),聯(lián)系電話8250223。
3.報名時應(yīng)提供以下資料:《恩施州公路局專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位人員報名表登記表》1份(附件2);個人簡歷1份;畢業(yè)證或?qū)W歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)可查)、學(xué)位證、身份證各1份;相關(guān)征信材料。以上資料須將原件的掃描件上傳至報名郵箱。
4.資格審查:工作人員通過電話告知考生審核結(jié)果?! ?/p>
(三)資格復(fù)審及測試
1.資格復(fù)審和測試具體時間由州公路局另行通知。
2.測試內(nèi)容:筆試、面試均按照“干什么、考什么”原則測試相關(guān)的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能,不指定考試范圍和復(fù)習(xí)資料。
測試方式:當(dāng)報考人數(shù)與招聘人數(shù)之比在10:1及以下時,采用面試的方式進(jìn)行,總分100分;當(dāng)報考人數(shù)與招聘人數(shù)之比超過10:1時 ,采用筆試加面試的方式進(jìn)行,取筆試成績前5名進(jìn)入面試(如最后1名成績并列,則成績并列者一并進(jìn)入面試),總分100分,其中筆試成績占40%,面試成績占60%,筆試為閉卷考試。報名人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到3:1的,考生測試成績達(dá)到60分才能納入體檢人選。
(四)體檢
根據(jù)同一崗位應(yīng)聘者的測試評分,按照從高分到低分的原則和招聘崗位1:1的比例確定體檢人選,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實(shí)施,行業(yè)要求需要另外增加體檢項(xiàng)目的,按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
考生須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項(xiàng)目的,視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目,待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目,體檢結(jié)果合格的,再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。體檢費(fèi)用由受檢考生承擔(dān)。
招聘單位或受檢考生對體檢結(jié)果有疑問的,可以對結(jié)果有異議的項(xiàng)目進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢費(fèi)用由申請方承擔(dān)。
因考生放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)缺額的崗位,可在同一專項(xiàng)招聘崗位參加測試的人員中按總成績從高分到低分依規(guī)依次遞補(bǔ)體檢對象。
(五)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察程序??疾煊捎萌藛挝缓椭鞴懿块T組織??疾斓闹攸c(diǎn)是擬聘人員的職業(yè)道德、思想作風(fēng)、敬業(yè)態(tài)度、學(xué)習(xí)成績、工作能力、工作實(shí)績等,以及是否存在影響聘用的其他情況。有工作經(jīng)歷的同志,應(yīng)到原工作單位進(jìn)行深入考察;對應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)到畢業(yè)學(xué)校進(jìn)行考察,對學(xué)校畢業(yè)后未就業(yè)期間的表現(xiàn)要做重點(diǎn)考察。因考生考察不合格的空缺崗位,則在同一專項(xiàng)招聘崗位參加測試的人員中按成績依規(guī)依次遞補(bǔ)。
(六)確定擬聘對象
根據(jù)測試、體檢及考察結(jié)果,經(jīng)州公路管理局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子集體審議確定擬聘對象。
(七)公示
擬聘對象在招聘公告發(fā)布范圍向社會公示,公示時間為7個工作日,對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,可從報考同一崗位的人員中依考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ);對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。
(八)備案及聘用
州公路管理局對公示無異議的擬聘人選,按規(guī)定送州交通運(yùn)輸局審核通過后報州人社部門審核公示備案。并以州人社部門下發(fā)的具備聘用資格人員文件為依據(jù),辦理入職聘用手續(xù)。
擬聘人員與相關(guān)單位建立了人事(勞動)關(guān)系的,在用人單位正式聘用前,應(yīng)自行向原工作單位辭聘(或辭職)與原單位終止人事(勞動)關(guān)系。聘用單位在確認(rèn)擬聘對象向原工作單位辭職或與原單位終止人事(勞動)關(guān)系后,再按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定,按崗聘用,簽訂聘用合同,實(shí)行合同管理。招聘人員,除國家、省政策有特別規(guī)定以外,必須與用人單位簽訂不少于5年服務(wù)期的承諾協(xié)議,并在聘用合同中明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。擬聘人員一經(jīng)聘用,在約定的最低服務(wù)期限內(nèi),其他單位不得以借調(diào)、幫助工作等方式借出或者調(diào)走。
四、需要說明的事項(xiàng)
1.網(wǎng)上報名時,考生必須以真實(shí)姓名命名相關(guān)報名資料文件夾并上傳至指定的報名郵箱內(nèi),報名時間以收到郵件時間判斷其是否屬于按時報名。考生應(yīng)對本人填報信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如因信息瞞報錯報重復(fù)報或不規(guī)范不完整導(dǎo)致不符合崗位報考條件或者錯過報名時間,由此產(chǎn)生的后果由考生自行承擔(dān)。
2.審核考生專業(yè)資格條件以公告中各崗位所列專業(yè)類別、具體專業(yè)名稱為唯一標(biāo)準(zhǔn)。網(wǎng)上報名的考生若24小時內(nèi)未得到資格審查的回復(fù),請及時與招聘單位聯(lián)系人聯(lián)系,以免錯失機(jī)會。
3.報名所需學(xué)歷學(xué)位等原件須于2020年10月31日前提供。國外、境外留學(xué)人員須于2020年10月31日前提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動放棄。
4.考生要自覺服從招聘單位防疫工作安排,做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明。不服從安排的,取消應(yīng)聘資格;故意隱瞞病情和相關(guān)接觸史的,依法追究責(zé)任。
5.對考生的報考資格審查和考察工作貫穿招聘工作始終。在初審、復(fù)審、考察、測試、體檢、聘用以及其他任何環(huán)節(jié)和階段一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合報考、聘用等條件的均可取消考試資格或者聘用資格。
6.對考生在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)執(zhí)行。
7.恩施州人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://rsj.enshi.gov.cn/)和恩施州交通運(yùn)輸局官網(wǎng)(http://jtj.enshi.gov.cn/)為本次專項(xiàng)公開招聘公告、結(jié)果公示發(fā)布網(wǎng)站,恩施州交通運(yùn)輸局官網(wǎng)(http://jtj.enshi.gov.cn/)為本次專項(xiàng)公開招聘面試成績、錄取情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請考生密切注意相關(guān)信息。
政策咨詢電話:0718-8250223
監(jiān)督舉報電話:0718-8250632
附件:1 恩施州公路局2020年專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位人員崗位計(jì)劃表.xls
2 恩施州公路局專項(xiàng)公開招聘事業(yè)單位人員報名表.doc
恩施州交通運(yùn)輸局
2020年7月14日
來源:http://rsj.enshi.gov.cn/2020/0714/1019778.shtml