2020年太原市尖草坪區(qū)公開引進高層次專業(yè)人才公告

為深入推進“三區(qū)戰(zhàn)略”和人才強區(qū)戰(zhàn)略，優(yōu)化基礎(chǔ)教育師資隊伍結(jié)構(gòu)，助力我區(qū)基礎(chǔ)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究，決定公開面向社會引進80名碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位高層次人才，補充到我區(qū)教育系統(tǒng)。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、引才原則

(一)黨管人才、政治把關(guān)；

(二)瞄準需求、精準引進；

(三)依法依規(guī)、廣納英才；

(四)強化基層、充實一線；

(五)科學(xué)設(shè)崗、人崗相適；

(六)公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

二、引才崗位

本次重點為尖草坪區(qū)教育系統(tǒng)下屬9所中學(xué)引進80名高層次專業(yè)技術(shù)人才，具體崗位詳見《2020年太原市尖草坪區(qū)公開引進高層次專業(yè)人才崗位表》（附件）。

三、引才條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的道德品行和職業(yè)操守;

4、符合崗位所需要的條件。

有下列情形之一的不得報名:

1、曾受過刑事處罰或被開除公職的；

2、受黨紀政紀處分且處分期未滿的；

3、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

4、涉嫌違紀違法正在接受專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

5、在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的；

6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

7、引進后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

8、在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位工作人員和事業(yè)單位工作人員；

9、其他不得報名的情形。

(二)資格條件

1、學(xué)歷(學(xué)位)要求：應(yīng)屆博士研究生、碩士研究生（國內(nèi)高校畢業(yè)生須在資格復(fù)審時取得畢業(yè)證、學(xué)位證；留學(xué)回國人員須在2020年12月31日前提供教育部中國留學(xué)生服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認證書），含未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級高校畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的2018年、2019年畢業(yè)的全日制研究生和2019年、2020年畢業(yè)的非全日制研究生。

以上所稱非全日制研究生是指按照《教育部辦公廳關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》（教研廳〔2016〕2號）規(guī)定，在2016年12月1日后通過研究生統(tǒng)一考試或國家承認的其他方式入學(xué)，且取得畢業(yè)證和學(xué)位證的研究生。

2、專業(yè)要求：所有報名的人員須符合崗位專業(yè)要求。

3、年齡要求：博士研究生不超過35周歲（1984年9月7日及以后出生）、碩士研究生不超過30周歲（1989年9月7日及以后出生）。

4、職業(yè)資格要求：所有崗位要求報名人員具有普通話二級乙等及以上水平。崗位要求與學(xué)科一致的教師資格證，按人社部、教育部等七部門《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》執(zhí)行。服務(wù)期滿1年未取得崗位載明的職業(yè)資格的，取消聘用資格。

具體引才崗位及要求見《2020年太原市尖草坪區(qū)公開引進高層次專業(yè)人才崗位表》（附件），《崗位表》中專業(yè)按照“中國研究生招生信息網(wǎng)”專業(yè)庫設(shè)置。

四、引才程序

(一)發(fā)布公告

在太原人事考試網(wǎng)、太原市尖草坪區(qū)人民政府網(wǎng)面向社會公開發(fā)布《2020年太原市尖草坪區(qū)公開引進高層次專業(yè)人才公告》。

(二)報名和資格審查

1．報名

報名時間：2020年9月14日9:00至9月18日17:00。

報名人員登陸太原人事考試網(wǎng)(http://rsks.rsj.taiyuan.gov.cn/)，選擇其中一個崗位，填寫報名信息，提交《2020年太原市尖草坪區(qū)公開引進高層次專業(yè)人才報名表》，并按要求上傳近期免冠數(shù)碼照片（JPG格式，大小在15-50KB之間）。

報名人員只能選擇一個崗位進行報名。報名時必須使用有效身份證，且與引才各環(huán)節(jié)使用的身份證一致。報名時所填寫的專業(yè)應(yīng)與本人高校畢業(yè)證書所載明的專業(yè)一致，符合所報崗位對專業(yè)的要求。

報名人員應(yīng)仔細閱讀誠信承諾書，如實提交報名信息。提交的報名信息應(yīng)當完整、準確、真實，凡提供虛假信息騙取引進資格的，一經(jīng)查實立即取消資格，并按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。

2．資格審查

資格審查時間：2020年9月14日9:00至9月19日17:00。

報名人員在提交報名申請1日后，登錄太原人事考試網(wǎng)查詢資格審查結(jié)果。2020年9月14日9:00至9月18日17:00期間，尚未資格審查或未通過資格審查的，可以修改個人報名信息或改報其他崗位；通過資格審查的，不能再修改個人報名信息或改報其他崗位。9月18日17:00至9月19日17:00，所有人員均不能再修改個人報名信息或改報其他崗位。請考生認真填寫信息，以免因填報信息不準影響資格初審結(jié)果。

資格審查貫穿本次引才工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合崗位要求的，立即取消資格。

(三)綜合素質(zhì)測評(視疫情防控情況確定時間、形式)

資格審查通過人數(shù)與引才人數(shù)比例不達3:1的，不參加綜合素質(zhì)測評，直接進行資格復(fù)審;資格審查通過人數(shù)與引才人數(shù)比例超過3:1的，需參加綜合素質(zhì)測評。

參加綜合素質(zhì)測評人員名單及綜合素質(zhì)測評時間、地點等，根據(jù)疫情防控情況另行通知。報名人員請隨時關(guān)注太原人事考試網(wǎng)，參加綜合素質(zhì)測評人員，屆時可登陸太原人事考試網(wǎng)下載打印準考證。

綜合素質(zhì)測評內(nèi)容主要包括：政治理論、時事政治、教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德、科技人文知識和省情市情等。

(四)資格復(fù)審(視疫情防控情況確定時間、形式)

參加綜合素質(zhì)測評人員依據(jù)測評成績從高分到低分的排序，按崗位計劃引才人數(shù)的3倍確定為資格復(fù)審人員。若最后一名成績出現(xiàn)并列，所有并列人員全部進入資格復(fù)審。資格審查通過人數(shù)未達計劃引才人數(shù)3倍的，按實有人數(shù)確定資格復(fù)審人員。

資格復(fù)審開始前，若進入資格復(fù)審人員確認不參加資格復(fù)審，可按綜合素質(zhì)測評成績由高到低依次遞補確定資格復(fù)審人員。資格復(fù)審開始后，按資格復(fù)審合格的實際人數(shù)確定參加面試人員，不再遞補。

資格復(fù)審工作根據(jù)疫情防控情況另行通知。報名人員請隨時關(guān)注太原人事考試網(wǎng)和太原市尖草坪區(qū)人民政府網(wǎng)。

資格復(fù)審合格后簽訂《服從調(diào)配承諾書》。

(五)面試(視疫情防控情況確定時間、形式)

面試采取現(xiàn)場抽取課題面對評委進行模擬現(xiàn)場教學(xué)講課、答辯的形式進行，主要考察教育教學(xué)技能、專業(yè)知識與能力。講課題目現(xiàn)場抽取，獨立準備1.5小時后，面對評委講課，講課時間為15分鐘；答辯現(xiàn)場進行，時間為5分鐘，合計20分鐘。報考英語崗位的考生用英語講課。

面試成績按百分制計算，四舍五入保留兩位小數(shù)。面試成績低于60分的取消應(yīng)聘資格。參加面試人員名單及面試的時間、地點、形式等在太原市人事考試網(wǎng)和太原市尖草坪區(qū)人民政府網(wǎng)另行公布。

(六)體檢和考察

面試結(jié)束后，不進行綜合素質(zhì)測評的崗位，按照擬引進人數(shù)以面試成績從高到低的順序等額確定體檢人選。面試成績?nèi)缬胁⒘?，加試一場面試，成績名次按面試加試成績排列?/p>

進行綜合素質(zhì)測評的崗位按照擬引進人數(shù)以總成績(總成績=綜合素質(zhì)測評成績×60％+面試成績×40％)從高到低的順序等額確定體檢人選?？偝煽?nèi)缬胁⒘?，綜合素質(zhì)測評成績高者優(yōu)先;如綜合素質(zhì)測評成績?nèi)韵嗤?，加試一場面試，成績名次按面試加試成績排列?/p>

體檢標準參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》(晉教人字〔2005〕19號)執(zhí)行。

考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、職業(yè)道德素質(zhì)、遵紀守法情況和現(xiàn)實表現(xiàn)等，并對考生所提供的報考信息的真實性以及檔案進行審核?？疾觳缓细裾撸挥杵赣?。

因體檢、考察不合格或其他原因空缺出的崗位，按總成績(不進行綜合素質(zhì)測評的崗位按面試成績)進行遞補。無遞補人選的，該崗位空缺。

(七)公示、選崗及聘用

1.公示

擬聘用人員在太原人事考試網(wǎng)和太原市尖草坪區(qū)人民政府網(wǎng)進行公示，公示期不少于5個工作日。公示期間，不符合引才條件者，取消其擬聘用資格。

2.選崗

擬聘用人員根據(jù)成績高低在同一引才科目、引才崗位內(nèi)進行選擇學(xué)校。不參加綜合素質(zhì)測評的崗位，以面試成績從高到低的順序進行選擇學(xué)校；參加綜合素質(zhì)測評的崗位按照總成績(總成績=綜合素質(zhì)測評成績×60％+面試成績×40％)從高到低的順序進行選擇學(xué)校。

3.聘用

引進的人才實行聘用制，納入全額撥款事業(yè)編制管理。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用;考核不合格的，不予聘用。

對于聘用后放棄聘用資格、無故不到崗等情況的，記入個人誠信檔案。

引進人才原則上在引才單位最低服務(wù)期為5年，服務(wù)期內(nèi)不允許調(diào)離教育系統(tǒng)。

五、待遇保障

(一)人才流動。引進的人才，在引進單位服務(wù)期滿2年后，根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn)及有關(guān)規(guī)定，可在區(qū)內(nèi)教育系統(tǒng)下屬學(xué)校之間進行流動。

(二)工資定級。試用期工資可直接按試用期滿后工資確定。轉(zhuǎn)正定級時的薪級工資，在未列入艱苦邊遠地區(qū)的高定一級。

(三)職稱評定?？刹皇軉挝粛徫幌拗疲鶕?jù)專業(yè)工作經(jīng)歷、學(xué)術(shù)技術(shù)貢獻，推薦評審認定相應(yīng)職稱，在崗位職數(shù)空缺情況下，優(yōu)先聘用。

六、咨詢電話

本次引進人才工作專設(shè)咨詢電話，咨詢電話開通時間為工作日的工作時間。

咨詢電話：0351-5648165（尖草坪區(qū)人社局）

0351-5640584（尖草坪區(qū)教育局）

本公告未盡事宜，由2020年太原市尖草坪區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

附件：2020年太原市尖草坪區(qū)公開引進高層次專業(yè)人才崗位表.xlsx

2020年太原市尖草坪區(qū)引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2020年9月7日

信息來源：http://rsj.taiyuan.gov.cn/doc/2020/09/07/1008608.shtml