中山市人力資源和社會(huì)保障局三角分局2020年第二期公開招聘普通雇員的公告

因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘2名普通雇員，具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

招聘具有國(guó)家承認(rèn)的全日制本科及以上學(xué)歷，且具備招聘崗位相關(guān)要求的人員。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

（二）遵紀(jì)守法，具有良好的品行和道德修養(yǎng)。

（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。

（四）具有招聘崗位所要求的其他資格條件。

（五）無違反計(jì)劃生育政策。

（六）現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生，尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員不得應(yīng)聘。

招聘崗位所要求的其他資格條件詳見附件1《中山市人力資源和社會(huì)保障局三角分局2020年第二期公開招聘普通雇員崗位一覽表》。

報(bào)名人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書和資格證書等。年齡計(jì)算截止時(shí)間為2020年10月19日。

三、報(bào)名辦法和要求

（一）報(bào)名方式及時(shí)間

1、報(bào)名時(shí)間

2020年10月19日-10月22日（工作日上午8:30-12:00，下午2:30-5:30）

2、報(bào)名方式

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)需提交以下材料：

（1）身份證原件及復(fù)印件；

（2）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校就業(yè)推薦表和學(xué)生證原件及復(fù)印件。）

（3）根據(jù)實(shí)際情況填寫的《三角鎮(zhèn)政府公開招聘雇員報(bào)名表》（見附件2）；

（4）其他證明材料原件及復(fù)印件；

3、報(bào)名地址：中山市三角鎮(zhèn)月灣路20號(hào)二樓205辦公室

4、聯(lián)系人：吳小姐；聯(lián)系電話：0760-85546928。

（二）報(bào)名要求

1、按照本公告要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定報(bào)名地址進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2、使用第二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

3、港澳學(xué)習(xí)、留學(xué)歸國(guó)人員報(bào)名需要提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

4、考生須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

四、考試

考試包括筆試、面試?？忌鷳{準(zhǔn)考證和本人有效身份證原件參加考試。

(一)筆試

1、筆試采取閉卷形式，主要內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，不指定考試用書。

2、打印準(zhǔn)考證、筆試時(shí)間另行通知，筆試地點(diǎn)將根據(jù)報(bào)考人數(shù)確定，具體筆試地點(diǎn)將會(huì)在筆試準(zhǔn)考證上予以注明。

3、筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。

4、筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在中山市三角鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站上公布。

(二)面試

1、按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：5的比例確定進(jìn)入面試人選數(shù)量，由高分到低分順序確定面試對(duì)象，面試人數(shù)如果達(dá)不到設(shè)定的比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。

2、面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢。

3、面試人員名單在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在中山市三角鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站上公布。

4、中山市人力資源和社會(huì)保障局三角分局成立面試評(píng)委小組，統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行考評(píng)，在考生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，向考生宣布面試成績(jī)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

5、面試結(jié)束后，考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算：

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

五、體檢

考試結(jié)束后，按考試總成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢人員名單，若同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次。體檢項(xiàng)目、合格標(biāo)準(zhǔn)按照三角鎮(zhèn)政府招聘雇員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄考核和擬聘資格；體檢不合格或體檢人選放棄體檢的，將依次遞補(bǔ)體檢人選。

六、考察

體檢合格后由用人單位按規(guī)定進(jìn)行考察。因考察不合格或報(bào)考人員放棄的，可按總成績(jī)由高到低的順序在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)考察人選。

七、公示

經(jīng)考察合格的，確定為擬聘人選，在中山市三角鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

八、聘用

報(bào)考人員經(jīng)筆試、面試、體檢、考察、公示合格后，用人單位按照《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定給擬聘人員辦理相關(guān)用工手續(xù)。聘用人員管理及福利待遇執(zhí)行《三角鎮(zhèn)機(jī)關(guān)雇員管理辦法》《三角鎮(zhèn)機(jī)關(guān)雇員薪金福利管理實(shí)施辦法》。

附件：1.中山市人力資源和社會(huì)保障局三角分局2020年第二期公開招聘普通雇員崗位一覽表

2.三角鎮(zhèn)政府公開招聘雇員報(bào)名表

中山市人力資源和社會(huì)保障局三角分局

2020年10月15日

附件：

1．附件1 中山市人力資源和社會(huì)保障局三角分局2020年第二期公開招聘普通雇員崗位一覽表.doc

2．附件2 三角鎮(zhèn)政府公開招聘雇員報(bào)名表.doc

文章來源：http://www.zs.gov.cn/zssjz/gkmlpt/content/1/1850/post_1850998.html#2328