陽泉市體制內(nèi)人員回流公告
為了全面貫徹落實(shí)《陽泉市人才激勵(lì)二十條(試行)》(陽發(fā)[2019]14號(hào))文件精神,進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,加大體制內(nèi)人員回流力度,推動(dòng)有意愿來陽泉工作的優(yōu)秀公務(wù)員或事業(yè)單位在編在冊(cè)人員到我市發(fā)展,為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展引進(jìn)和儲(chǔ)備人才,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、實(shí)施對(duì)象
通過參加公務(wù)員及事業(yè)單位錄用考試,被我市以外其他地區(qū)黨政機(jī)關(guān)、人大政協(xié)、群團(tuán)組織、事業(yè)單位正式錄用的人員。
二、基本條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守《中華人民共和國憲法》及相關(guān)法律法規(guī),有良好的思想品德和職業(yè)道德。
(二)年齡一般在45周歲及以下,特殊崗位也可適當(dāng)放寬年齡限制。
(三)第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
(四)進(jìn)入行政機(jī)關(guān)(參公事業(yè)單位)必須符合《中華人民共和國公務(wù)員法》有關(guān)規(guī)定,具備公務(wù)員(參公人員)身份,且是已登記備案的科級(jí)及以下人員。
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(六)符合擬任崗位所要求的其他資格條件。
(七)具有下列情形之一的人員不能報(bào)名:
1.受過黨紀(jì)、政務(wù)處分的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
3.試用期未滿或其它原因尚未轉(zhuǎn)正的;
4.任職時(shí)間未達(dá)最低服務(wù)年限的;
5.原單位不同意調(diào)動(dòng)的;
6.干部檔案存疑的;
7.法律法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
三、安置單位及相關(guān)待遇
陽泉市委人才辦按照編制空缺、平行對(duì)口、人崗相適、擇優(yōu)選用和服從組織調(diào)整等原則,協(xié)商確定擬接收的市直部門單位或縣(區(qū)),申請(qǐng)回流至縣(區(qū))的人員由各縣(區(qū))委人才辦協(xié)商確定各自接收單位,履行相應(yīng)程序后,安置工作。
(一)回流人員服從組織安排,根據(jù)工作需要對(duì)等安排到相應(yīng)單位工作。
(二)體制內(nèi)回流人員,按照《陽泉市人才激勵(lì)二十條(試行)》有關(guān)規(guī)定條件享受人才補(bǔ)助。
四、工作程序
(一)報(bào)名
報(bào)名人員可在2020年11月9日至11月13日向陽泉市委人才辦提交書面申請(qǐng),并將畢業(yè)證(含認(rèn)證報(bào)告)、學(xué)位證(含認(rèn)證報(bào)告)、身份證、資格證原件,《公務(wù)員登記表》《陽泉市體制內(nèi)人員回流信息表》《干部基本信息審核認(rèn)定表》,本人所在單位同意回流證明及其他相關(guān)證明材料掃描件發(fā)送至郵箱,地址:yqrcb@163.com。
(二)資格初核
市委人才辦對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。
(三)組織考察
用人單位派出考察組進(jìn)行考察,考察主要采取查閱干部檔案、談話等方式對(duì)回流人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行綜合考察,形成考察意見。
(四)體檢
根據(jù)考察情況確定體檢人選后,由用人單位組織體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(五)審批
用人單位向市委人才辦提交擬回流人員申請(qǐng),報(bào)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。
(六)公示
對(duì)擬回流人員進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
(七)辦理手續(xù)。
公示無異議的,各相關(guān)責(zé)任單位辦理手續(xù)。
咨詢電話:0353—2293935
陽泉市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2020年11月5日
信息來源:http://rsj.taiyuan.gov.cn/doc/2020/11/06/1027769.shtml