廣州市黃埔區(qū)紀委監(jiān)委 廣州開發(fā)區(qū)紀工委2020年面向全市公開選調公務員公告

根據(jù)公務員法和有關規(guī)定，結合工作需要，黃埔區(qū)紀委監(jiān)委、廣州開發(fā)區(qū)紀工委決定面向全市開展公開選調公務員工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、選調職位和人數(shù)

黃埔區(qū)紀委監(jiān)委、廣州開發(fā)區(qū)紀工委四級主任科員及以下職級公務員4名。

二、選調范圍與對象

面向全市黨政機關或參照公務員法管理的事業(yè)單位中具有公務員身份的現(xiàn)任四級主任科員及相當層次職務職級及以下公務員（聘任制公務員除外）。

三、選調資格條件

（一）報名參加公開選調公務員的人員須符合以下條件：

1.中共黨員（含中共預備黨員），思想政治素質過硬、黨性觀念強，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，同黨中央保持高度一致。

2.道德品行端正，身心健康，有吃苦奉獻精神，自律意識強，遵紀守法，無違法犯罪記錄。敢于堅持原則，勇于同腐敗分子和消極腐敗現(xiàn)象作斗爭，熱愛紀檢監(jiān)察工作。身體健康。

3.具有較高的政策水平、較強的文字綜合能力和組織協(xié)調能力。具備崗位相適應的工作經(jīng)歷或專業(yè)背景，以及能夠勝任擬選調崗位的實際工作能力。

4.已完成公務員登記（或參照公務員法管理工作人員登記），在現(xiàn)單位工作應滿2年，近3年年度考核均為稱職及以上等次。

5.具有全日制本科及以上學歷、學士及以上學位。

6.35周歲以下。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

有關時間計算均截止至2020年11月23日（含當天）。

（二）符合公務員回避的有關規(guī)定。

（三）具有下列情形之一的不列入選調范圍：

1.涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的；

2.在受處分期間或者處分影響期限未滿的；

3.正在試用期或按相關規(guī)定未滿有關最低工作服務年限的；

4.受限于其他任職年限或聘用制公務員合同規(guī)定；

5.配偶已移居國（境）外或沒有配偶且子女均已移居國（境）外的，以及調入后可能產(chǎn)生不良影響的；

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報名及資格審查

1.報名方式：采取自主網(wǎng)上報名方式進行報名。各有意愿參加本次選調考試的考生自行登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)的報名入口進行網(wǎng)上報名，需要提交報考信息和單位出具的《同意報考證明》等相關材料。（具體的登錄網(wǎng)址為https://www.qgsydw.com/qgsydw/index.html）

2.報名時間：自通知發(fā)布之日起至2020年11月23日前。

3.報名要求：報名人員必須使用有效期內的二代身份證進行報名及參加考試。

4.資格審查：選調工作領導小組根據(jù)提交的報名信息和材料進行資格初審。符合條件的報名人數(shù)應達到相應職位選調人數(shù)的1:3及以上，未達到比例的，相應延長報名時間或減少選調人數(shù)。通過資格初審的報名人員由南方人才市場安排系統(tǒng)通知考生參加考試。

五、考試

1.筆試。筆試時間初定為12月上旬，具體考試時間、地點根據(jù)實際情況確定。筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等，滿分為100分，不指定考試參考用書。筆試成績可于筆試后5至10個工作日內在報名網(wǎng)站查詢，筆試合格分數(shù)線為60分。

2.資格復審、面談及面試。資格復審、面談及面試的具體時間、地點另行通知。

（1）面試人員確定：根據(jù)筆試成績高低，在筆試合格的人員中按不低于1:2的比例確定面試人選，筆試成績低于60分的不得列為面試人選。選調崗位人數(shù)如達不到設定的比例的，按實際符合面試條件的人數(shù)進行或相應減少該職位的選調人數(shù)或直接取消該崗位選調。

（2）資格復審和面談：面試前，由選調工作領導小組對符合面試條件人選的學歷、專業(yè)、年齡、公務員身份、職務級別等資格條件以及有關證明材料的真實性進行核實并對進入面試的考生安排面談。參加資格復審的人員需提供以下材料：本人有效身份證（原件及復印件），戶口本（首頁和個人頁），學歷學位證書（原件及復印件），所在黨組織出具的黨員身份證明，現(xiàn)工作單位出具的公務員身份、現(xiàn)職務職級證明及同意報考證明材料等。凡有關材料主要信息不實，不按時提供資格復審材料的，影響資格審查結果的，將取消選調人員參加面試的資格。通過資格復審的，發(fā)放面試通知書。資格復審不合格的或沒有參加資格審查的，將不安排其參加面試，并根據(jù)筆試成績高低依次遞補面試對象。

（3）面試。面試采用結構化面試方式進行，主要測試履行崗位職責所要求的基本素質和能力，滿分為100分。各崗位面試合格分數(shù)為60分，面試成績當場公布，面試不合格的應試人員不進入組織考察和體檢階段。

3.考試綜合成績?？荚嚲C合成績由筆試占40%、面試成績占60%確定綜合成績，按綜合成績高低排序，等額確定考察對象人選，如出現(xiàn)綜合成績相同無法確定考察對象人選的，按面試成績高低予以確認。如條件仍相同，再按筆試主觀題成績的先后順序排名區(qū)分先后，若仍不能區(qū)分排名先后順序，則再進行專業(yè)能力測試，高分者進入體檢環(huán)節(jié)。

六、體檢、考察和試用

1.體檢。根據(jù)報考人員的考試綜合成績由高分到低分的順序，按照選調職位1：1比例組織體檢。體檢標準參照公務員錄用的體檢標準執(zhí)行。體檢在廣州市指定的公務員錄用體檢醫(yī)療機構進行，體檢不合格者取消選調資格，體檢醫(yī)院建議復查的考生，在一個月內不能得出合格結論的，在具備候選資格的人員中依次遞補。

2.考察。對體檢合格的考察對象人選開展綜合考察，重點了解考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、廉潔自律、計劃生育情況等各方面情況。對考察對象人選的干部檔案進行專項審查，考察對象人選需提供加蓋本單位組織人事部門公章的《公務員登記表》（《參照公務員法管理機關（單位）登記表》）復印件、所在單位出具的廉政審查材料和信訪舉報核查情況、個人現(xiàn)實表現(xiàn)材料等?？疾觳缓细竦模诰邆浜蜻x資格的人員中依次遞補。

七、公示及錄用

經(jīng)考察合格，按程序將擬選調人選在廣州市黃埔區(qū)人民政府、廣州開發(fā)區(qū)管委會信息網(wǎng)（http://www.hp.gov.cn/）公示5個工作日。

公示期滿后，符合選調要求的，按程序辦理公務員轉任和任職手續(xù)。未獲選調的，不另行通知。

根據(jù)公務員職務與職級并行有關規(guī)定，結合黃埔區(qū)紀委監(jiān)委、廣州開發(fā)區(qū)紀工委職位設置情況，副科長調任后任四級主任科員及以下職級，不再保留領導職務待遇。

八、遞補

因下列情形導致選調崗位出現(xiàn)空缺的，可根據(jù)實際情況決定是否按總成績（同一崗位）高低順序依次遞補其他考生：

（一）考生考察、體檢結果不合格的；

（二）擬調人選公示的結果影響選調的；

（三）擬調人員放棄選調的；

（四）未在規(guī)定的報到時間內報到的；

（五）導致擬調崗位空缺的其他情形。

九、有關紀律要求

（一）嚴格執(zhí)行回避制度，堅持背書簽名留痕，實施選調錄用工作全程可查詢和倒查追責制度。

（二）嚴格在選調工作中打探消息、跑風漏氣、說情干預，嚴禁篡改檔案、考試作弊、突擊提拔，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格，不予調入。

（三）報名人員提供信息、資料必須詳細、真實、準確，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，將取消資格，并按有關規(guī)定嚴肅處理。

（四）嚴格執(zhí)行有關政策，堅持規(guī)范程序，嚴肅紀律，陽光操作，確保公平公正。主動接受干部群眾和社會輿論監(jiān)督，對選調中的違紀違規(guī)問題，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不姑息。

咨詢電話：82378483

附件：

1.黃埔區(qū)紀委監(jiān)委 廣州開發(fā)區(qū)紀工委2020年面向全市公開選調公務員崗位表.docx

2.黃埔區(qū)紀委監(jiān)委 廣州開發(fā)區(qū)紀工委2020年面向全市公開選調公務員報名表.docx

文章來源：http://www.hp.gov.cn/xwzx/tzgg/content/post_6919591.html