2021年肇慶市市直單位公開選調(diào)公務(wù)員公告

為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，加快建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊(duì)伍，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和有關(guān)規(guī)定，肇慶市決定面向全國(guó)公開選調(diào)一批市直單位公務(wù)員（含參公單位工作人員，下同）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)職位

面向全國(guó)公開選調(diào)市直單位公務(wù)員34名，詳見《2021年肇慶市公開選調(diào)公務(wù)員職位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《職位表》）。

二、選調(diào)范圍和條件

（一）面向公務(wù)員選調(diào)的職位

1.報(bào)名范圍：

（1）全國(guó)各級(jí)機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員。

（2）全國(guó)各級(jí)參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記且在編在崗的工作人員。

2.報(bào)名人員除應(yīng)當(dāng)具備公務(wù)員轉(zhuǎn)任以及選調(diào)職位所規(guī)定的有關(guān)資格條件外，還應(yīng)符合下列要求：

（1）具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

（2）歷年年度考核均為稱職及以上等次。

（3）具有公開選調(diào)職位要求的工作能力、任職經(jīng)歷和其他資格條件。報(bào)考者應(yīng)按照選調(diào)職位相應(yīng)的職務(wù)或職級(jí)要求進(jìn)行報(bào)考，也可以結(jié)合崗位要求及個(gè)人意愿降級(jí)報(bào)考。

（4）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計(jì)算時(shí)間，截至2021年2月1日，現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名前的任職為準(zhǔn)。

（二）面向非公務(wù)員選調(diào)的職位

1.報(bào)名范圍：

國(guó)有企業(yè)、高等院校和科研院所以及其他不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位中從事公務(wù)的人員。

2.報(bào)名人員除應(yīng)當(dāng)具備公務(wù)員調(diào)任規(guī)定以及選調(diào)職位所規(guī)定的有關(guān)資格條件外，還應(yīng)符合下列要求：

（1）行政管理人員必須聘用在相應(yīng)行政管理崗位擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)三年以上；專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上，或者已擔(dān)任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

（2）必須具有5年以上的工作經(jīng)歷。具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至公開選調(diào)職位職務(wù)累計(jì)所需的最低工作年限。

（3）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計(jì)算時(shí)間，截至2021年2月1日，現(xiàn)崗位及職務(wù)以報(bào)名前的崗位聘用為準(zhǔn)。

（三）具有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未終結(jié)的。

3.受處分期間或者未滿影響期限的。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

5.按照有關(guān)規(guī)定，未滿工作年限、任職年限、服務(wù)年限、試用期限等對(duì)轉(zhuǎn)（調(diào)）任有限制性要求的。

6.正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的。

7.年度考核結(jié)果有基本稱職或基本合格以下的。

8.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的。

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考者不得報(bào)考選調(diào)后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條所列應(yīng)回避情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的選調(diào)單位的職位。

三、報(bào)名程序

（一）職位查詢

各選調(diào)單位的選調(diào)人數(shù)、選調(diào)職位、資格條件及相關(guān)要求等詳見《職位表》（附件1），考生如有疑問，可以在工作日時(shí)間內(nèi)（上午8:30-12:00，下午2:30-5:30）直接電話咨詢相關(guān)選調(diào)單位（詳見附件5）。

（二）報(bào)名

報(bào)名人員在征得所在單位同意后，可通過線上報(bào)名或?qū)嵉貓?bào)名方式進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為：2021年2月1日8:30至2月22日17:30。報(bào)名步驟如下：

1.報(bào)名人員自行下載打印《2021年肇慶市公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》），按要求填寫詳細(xì)信息，并按照干部管理權(quán)限將《報(bào)名表》報(bào)任免機(jī)關(guān)(單位)審核蓋章。

2.報(bào)名人員將相關(guān)報(bào)名材料通過電子郵件發(fā)送到市直選調(diào)單位指定郵箱，以電子郵件送達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)。也可以在工作時(shí)間內(nèi)通過現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行報(bào)名，逾期報(bào)名不予受理。

3.每名報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)符合條件的職位，多報(bào)無效，且不得報(bào)考高于本人現(xiàn)職務(wù)職級(jí)的職位;凡弄虛作假者，將取消選調(diào)資格。本次公開選調(diào)不收取報(bào)名費(fèi)。

（三）資格初審

選調(diào)單位按照公告及職位要求對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并通過電話通知方式反饋資格審查結(jié)果。報(bào)名人員可在報(bào)名2個(gè)工作日后，電話查詢資格審查結(jié)果。報(bào)名期間，資格審查結(jié)果不符合條件的考生，可改報(bào)其他符合條件職位；需要補(bǔ)充資料的考生，應(yīng)根據(jù)選調(diào)單位要求在規(guī)定時(shí)限內(nèi)補(bǔ)充完善相關(guān)資料。

經(jīng)資格初審合格后，各職位的報(bào)名人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃人數(shù)的比例一般不低于3∶1，未達(dá)到筆試比例不能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的職位，經(jīng)研究可適當(dāng)降低比例或取消選調(diào)職位。取消選調(diào)職位后，允許該職位報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他職位。

（四）發(fā)放準(zhǔn)考證

報(bào)名結(jié)束后，通過資格審查的報(bào)名人員由選調(diào)單位通知發(fā)放準(zhǔn)考證。

四、考試

考試分為筆試和面試，重點(diǎn)測(cè)查運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想解決問題的能力。筆試、面試滿分均為100分?？荚嚳偝煽?jī)由筆試成績(jī)和面試成績(jī)按比例合成。筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%，折合總分為100分。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線經(jīng)研究后劃定，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。如出現(xiàn)考試總成績(jī)相同，則依次按面試成績(jī)、筆試成績(jī)高低順序確定。不按規(guī)定時(shí)間參加筆試、面試的，視為自動(dòng)放棄。

（一）筆試

筆試內(nèi)容為主觀題一科，重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考人員的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試時(shí)間初定為2021年3月上旬，具體考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。考生須持本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

（二）面試

1.資格復(fù)審。面試前，選調(diào)單位在筆試成績(jī)合格的考生中依據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按照具體職位數(shù)1:3的比例確定資格審核對(duì)象，通過線上或現(xiàn)場(chǎng)方式對(duì)擬面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。根據(jù)實(shí)際工作需要，復(fù)審材料包括在初審提交材料基礎(chǔ)上的其他有需要進(jìn)一步審核的相關(guān)材料。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。

面試人選與選調(diào)計(jì)劃人數(shù)的比例一般為3∶1，達(dá)不到面試比例的，經(jīng)研究可適當(dāng)降低比例，以實(shí)際入圍人數(shù)為準(zhǔn)。

2.發(fā)布面試公告。面試公告和入圍面試考生名單將于資格審核完成后在發(fā)布選調(diào)公告的網(wǎng)站公布，考生留意自行查詢，了解面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求。

3.面試形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)查面試人員的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

（三）成績(jī)發(fā)布

筆試、面試成績(jī)及合格分?jǐn)?shù)線將及時(shí)在發(fā)布選調(diào)公告的網(wǎng)站上予以公布，考生可自行查詢本人成績(jī)。

五、考察和體檢

面試結(jié)束后，選調(diào)單位根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低的順序，依職位選調(diào)人數(shù)等額確定考察對(duì)象?？疾旃ぷ魍怀稣螛?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察人選身份、報(bào)考資格條件以及政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避、是否符合干部教育培訓(xùn)有關(guān)規(guī)定、是否符合服務(wù)任職年限規(guī)定等方面情況?？疾鞂?duì)象達(dá)不到選調(diào)應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合選調(diào)職位要求的，不得確定為擬選調(diào)人員。

選調(diào)單位根據(jù)考試綜合成績(jī)、崗位要求以及考察等情況等額確定體檢對(duì)象，按照有關(guān)規(guī)定組織開展體檢。考察、體檢不合格的，選調(diào)單位可依次遞補(bǔ)。

六、公示和手續(xù)辦理

擬選調(diào)人員由選調(diào)單位按規(guī)定進(jìn)行公示，不少于5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響轉(zhuǎn)（調(diào)）任的，選調(diào)單位按規(guī)定相應(yīng)辦理轉(zhuǎn)（調(diào)）任手續(xù)和任職手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩選調(diào)，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否選調(diào)?？忌栽阜艞夁x調(diào)資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出。選調(diào)單位可依次遞補(bǔ)。

七、疫情防控有關(guān)要求

考生應(yīng)按照疫情防控有關(guān)要求，自報(bào)名之日起，做好自我健康觀察，每日如實(shí)在“粵康碼”進(jìn)行健康申報(bào)，考試當(dāng)天持“粵康碼”綠碼（當(dāng)日更新）且體溫正常方可正常參加考試，考前避免前往疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，主動(dòng)減少外出和不必要的聚集。我市將因應(yīng)最新疫情防控形勢(shì)，就參加考試人員的具體防控措施要求，在考前及時(shí)作出溫馨提示。如因疫情影響導(dǎo)致本次公開選調(diào)工作時(shí)間調(diào)整的，我市將綜合考慮各種因素合理安排，并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告。

附件：

1.2021年肇慶市公開選調(diào)公務(wù)員職位表

2.2021年肇慶市公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表

3.2021年肇慶市公開選調(diào)公務(wù)員筆試準(zhǔn)考證（模板）

4.國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校范圍

5.2021年肇慶市公開選調(diào)公務(wù)員市直單位聯(lián)系方式

6.專業(yè)參考目錄

7.報(bào)名材料清單

中共肇慶市委組織部

2021年1月29日

文章來源：http://wx.zqdj.gov.cn/report19.html