用人單位:中國電信日照分公司
工作地點:日照
學歷要求:211工程院校、郵電類高等院校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè)
專業(yè)要求:計算機類
崗位職責
1、IT應用培訓:參與對各系統(tǒng)使用人的培訓,包括:BSS、OSS、MSS等系統(tǒng)
2、與應用軟件相關的中間件維護:維護營業(yè)支撐與計費、辦公OA、經分系統(tǒng)等正常運行
3、IT服務管理制度流程的編制與執(zhí)行管理:承接省公司服務流程并制定本地市相關流程
4、系統(tǒng)單元測試和集成測試:配合完成日常優(yōu)化、升級、計費撥打測試等維護作業(yè)計劃,保障維護工作的有效有序開展配合網運部各種升級測試
5、設備采購與系統(tǒng)網絡的維護:負責辦公、營業(yè)計算機設備軟、硬件訂購、派發(fā)、安裝、調試、應用指導、培訓做好日常維護、版本升級等相關工作
6、維護辦公網絡的正常運行,及時解決網絡出現(xiàn)的故障問題
7、信息安全設施檢查管理IP信息,監(jiān)控辦公網安全,防止非法入侵,
8、交辦的其他工作
應聘資格要求
1、熟悉計算機硬件和軟件相關知識。
2、有一定的文字組織、語言表達能力,有開拓創(chuàng)新精神。
3、有良好的團隊合作意識和支撐服務意識。
4、具備良好的溝通能力和協(xié)調能力。
5、211工程院校、郵電類高等院校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè);
6、專業(yè)對口,成績優(yōu)良。
用人單位:中國電信日照分公司
工作地點:日照
學歷要求:211工程院校、郵電類高等院校及省內普通高校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè)
專業(yè)要求:財務類專業(yè)
崗位職責
1、按照公司企業(yè)會計制度要求,嚴格進行收入、成本、工程、資金資產的會計核算工作
2、編制資產負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表三大報表以及省公司要求編制的各種統(tǒng)計報表
3、管理企業(yè)所得稅、營業(yè)稅等,降低企業(yè)稅務風險
4、進行單據(jù)的系統(tǒng)審批并維護sap系統(tǒng)、財務輔助系統(tǒng)
5、每月進行企業(yè)和銀行帳務的核對,降低未達帳項
6、牽頭組織責任預算管理考核,接應省公司對市公司的經營業(yè)績考核工作
7、開展財務分析工作,明確周期內本量利關系,發(fā)現(xiàn)財務運營風險,反映預算進度
8、牽頭制定公司財務制度、規(guī)范、流程
9、交辦的其他工作
應聘資格要求
1、熟悉財務知識。
2、有較強的邏輯思維和分析能力。
3、有一定的文字組織、語言表達能力。
4、有良好的團隊合作意識和支撐服務意識。
5、211工程院校、郵電類高等院校及省內普通高校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè);
6、專業(yè)對口,成績優(yōu)良
用人單位:中國電信日照分公司
工作地點:日照
學歷要求:211工程院校、郵電類高等院校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè)
專業(yè)要求:計算機類、通信類專業(yè)
崗位職責
1、重大故障搶修和分析:根據(jù)故障原因及時整改,重大安全事件處理,組織或配合上級部門進行互聯(lián)網的安全檢查、演練、風險評估.
2、網絡數(shù)據(jù)配置:根據(jù)實際情況進行網絡參數(shù)配置,負責網管等專業(yè)系統(tǒng)的日常維護;根據(jù)網絡發(fā)展情況,適時進行路由調整;根據(jù)用戶實際情況進行數(shù)據(jù)配置;根據(jù)需要或配合上級進行設備測試驗證和軟件升級;組織實施或配合上級單位進行設備測試驗證;協(xié)調廠家或配合上級單位進行軟件升級
3、網絡安全綜合管理“根據(jù)上級有關安全加固文件進行網絡安全的綜合管理;制定網絡應急預案,并定期組織演練;機動應急通信的建立與保障;組織突發(fā)事件、大型活動互聯(lián)網安全保障。
應聘資格要求
1、熟悉通信網絡、計算機硬件和軟件相關知識。
2、有一定的文字組織、語言表達能力,有開拓創(chuàng)新精神。
3、有良好的團隊合作意識和支撐服務意識。
4、備良好的溝通能力和協(xié)調能力。
5、211工程院校、郵電類高等院校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè);
6、專業(yè)對口,成績優(yōu)良。
用人單位:中國電信日照分公司
工作地點:日照
學歷要求:211工程院校、郵電類高等院校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè)
專業(yè)要求:通信類專業(yè)
崗位職責
1、重大故障搶修和分析:分析故障原因、組織人員及時排除故障或減小故障范圍和程度
2、組織維護和服務質量檢查,負責網絡運行整體質量的分析評,對OSS業(yè)務需求和系統(tǒng)建設需求集中管理,承接歸口運維體系內OSS系統(tǒng)建設項目
3、交換網絡維護:配合進行設備升級、測試、割接和改造;根據(jù)調單,進行設備數(shù)據(jù)配置;收集設備運行數(shù)據(jù),評估設備運行狀態(tài);根據(jù)網絡現(xiàn)狀,合理預計網絡需求,提出擴容或優(yōu)化建議,并參與規(guī)劃和設計方案;路由動態(tài)調整。
4、參與工程方案審核、可研和會審。
5、交換網絡安全綜合管理。
6、組織制定質量考核指標,并定期分析
應聘資格要求
1、熟悉通信網絡、計算機硬件和軟件相關知識。
2、有一定的文字組織、語言表達能力,有開拓創(chuàng)新精神。
3、有良好的團隊合作意識和支撐服務意識。
4、備良好的溝通能力和協(xié)調能力。
5、211工程院校、郵電類高等院校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè);
6、專業(yè)對口,成績優(yōu)良。
用人單位:中國電信日照分公司
工作地點:日照
學歷要求:211工程院校、郵電類高等院校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè)
專業(yè)要求:移動通信相關專業(yè)
崗位職責
1、指導代維單位對基站設備、鐵塔、室分設備日常維護
2、無線網絡調整、割接
3、無線網絡質量現(xiàn)場測試
4、客戶投訴現(xiàn)場處理,測試,并進行總結
5、無線資源數(shù)據(jù)維護,定期整理數(shù)據(jù)庫
6、基站設備資產實物保管,備品備件管理,無線網絡資源數(shù)據(jù)維護
7、交辦的其他工作
應聘資格要求
1、熟悉移動通信網絡、計算機硬件和軟件相關知識。
2、有一定的文字組織、語言表達能力,有開拓創(chuàng)新精神。
3、有良好的團隊合作意識和支撐服務意識。
4、備良好的溝通能力和協(xié)調能力。
5、211工程院校、郵電類高等院校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè);
6、專業(yè)對口,成績優(yōu)良。
用人單位:中國電信日照分公司
工作地點:日照
學歷要求:211工程院校、郵電類高等院校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè)
專業(yè)要求:通信類專業(yè)
崗位職責
1、傳輸系統(tǒng)的日常維護工作,組織維護和服務質量檢查,OSS業(yè)務需求和系統(tǒng)建設需求集中管理,組織OSS規(guī)劃工作和接口規(guī)劃需求,運維體系內OSS系統(tǒng)建設項目歸口和承接,做好機動應急通信的配合工作,組織實施或配合上級單位進行設備測試驗證,協(xié)調廠家或配合上級單位進行軟件升級
2、進行本專業(yè)的周期性的網絡運行分析、互聯(lián)互通分析
3、參與建設工程的設計會審、招標及工程驗收,配合產品及業(yè)務相關工作
4、參與重點客戶方案的執(zhí)行,確定客戶的組網方案
5、負責轄區(qū)內的設備維護和故障處理,傳輸網絡的優(yōu)化割接調整
6、根據(jù)網絡發(fā)展情況,適時的提出網絡調整與優(yōu)化需求及建議方案,路由動態(tài)調整,解決路由組織類故障,對網絡資源預警,預防資源滿配業(yè)務無法開通情況出現(xiàn)
7、參與項目方案的審定,新技術發(fā)展方向和維護模式研究,組織網絡安全評估評測并協(xié)調落實改進
8、日常線路跳線及網絡線路故障處理,重大障礙處理,提出防范措施,整理故障報告并及時上報
應聘資格要求
1、熟悉通信網絡、計算機硬件和軟件相關知識。
2、有一定的文字組織、語言表達能力,有開拓創(chuàng)新精神。
3、有良好的團隊合作意識和支撐服務意識。
4、備良好的溝通能力和協(xié)調能力。
5、211工程院校、郵電類高等院校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè);
6、專業(yè)對口,成績優(yōu)良。
用人單位:中國電信日照分公司
工作地點:日照縣區(qū)公司
學歷要求:211工程院校、郵電類高等院校及省內普通高校2013年應屆本科畢業(yè)
專業(yè)要求:市場營銷類、管理類、通信類專業(yè)
崗位職責
1、開展社會渠道調研工作及發(fā)展策略的制定,并負責社會渠道的開拓、談判與簽約、維護和運營分析;
2、策劃與組織渠道開展各類現(xiàn)場促銷活動;
3、參與社會渠道的各項業(yè)務知識及銷售技能的培訓,定期進行業(yè)務考核鑒定;
交辦的其他工作
應聘資格要求
1、熱愛營銷工作,能吃苦耐勞,并具有良好的心理素質。
2、有良好的開拓創(chuàng)新精神。
3、有良好的團隊合作意識和服務意識。
4、有良好的溝通能力和協(xié)調能力。
5、211工程院校、郵電類高等院校及省內普通高校2013年應屆本科畢業(yè);
6、專業(yè)對口,成績優(yōu)良
用人單位:中國電信日照分公司
工作地點:日照
學歷要求:211工程院校、郵電類高等院校及省內普通高校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè)
專業(yè)要求:市場營銷類、管理類、通信類專業(yè)
崗位職責
1、根據(jù)市場競爭情況,制定營銷政策和策略,組織和管理營銷活動。
2、落實業(yè)務營銷政策、營銷實施方案,組織指導實施營銷推廣活動:根據(jù)業(yè)務營銷政策、營銷實施方案制定詳細的執(zhí)行計劃,落實品牌和業(yè)務推廣,通過市場細分,合理分配資源、分解營銷任務,監(jiān)督營銷推廣活動的進行,促進營銷推廣活動實現(xiàn)目標
3、資費與價格管理:在上級公司的資費體系內,結合本地實際,完成資費套餐設計,管理和監(jiān)督實施;通過對營銷活動檢驗、收益效益分析、客戶行為價值變化等方式進行分析評估,提交分析評估報告,組織編寫銷售品和資費目錄。
4、競爭對手價格情報管理:組織人員收集市場營銷、市場政策等方面的市場信息;把握市場競爭動態(tài),搜集市場經營及違規(guī)競爭信息,提供公司經營決策參考
5、分析媒介市場、開展宣傳策劃,進行品牌建設。
6、欠費管理:負責公司欠費管理制度的制定,對欠費回收進行監(jiān)控落實
7、與價格主管部門協(xié)調與溝通:與當?shù)貎r格主管部門建立良好的關系,并做好關系維護
應聘資格要求
1、有良好的溝通能力和協(xié)調能力。
2、有較強的邏輯思維和分析能力。
3、有一定的文字組織、語言表達能力。
4、有良好的團隊合作意識和支撐服務意識。
5、211工程院校、郵電類高等院校及省內普通高校2013年應屆本科畢業(yè);或全國高等普通院校2013年應屆碩士研究生畢業(yè);
6、專業(yè)對口,成績優(yōu)良
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