高平市醫(yī)療集團(tuán)2021年下半年公開引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才公告

高平市醫(yī)療集團(tuán)人民醫(yī)院為滿足醫(yī)院發(fā)展需要，加快人才隊(duì)伍的建設(shè)，根據(jù)發(fā)展需要和崗位空缺情況，并根據(jù)《高平市人民醫(yī)院高層次人才及緊缺人才引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》文件要求，結(jié)合工作實(shí)際，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)方式及相關(guān)待遇

1. 全職引進(jìn)：辦理入職入編手續(xù)，相關(guān)待遇按照山西省、晉城市、高平市及高平市醫(yī)療集團(tuán)相關(guān)保障高層次人才待遇的管理規(guī)定執(zhí)行。

2. 聘用制引進(jìn)：具體待遇面談。

二、引進(jìn)條件：

必備條件

1. 具有中華人民共和國國籍。

2. 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，思想進(jìn)步，品質(zhì)優(yōu)良，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，服從組織安排。

3. 身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

4. 畢業(yè)證書上專業(yè)須與崗位要求專業(yè)相符。

5. 具備崗位所需學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)技能及其他相關(guān)條件。

（一）全職引進(jìn)： 急需緊缺專業(yè)高層次人才

1. 臨床醫(yī)學(xué)類博士研究生常年引進(jìn)。

2. 具備執(zhí)業(yè)資格，在專業(yè)領(lǐng)域有一技之長，具有標(biāo)志性顯著成果，得到院內(nèi)外同行專家普遍認(rèn)可，能夠引領(lǐng)醫(yī)、教、研、管發(fā)展，且為醫(yī)院急需緊缺的高層次人才。

3. 大學(xué)本科學(xué)歷，取得副高及以上職稱，年齡在50周歲及以下（1970年8月10日及以后出生）；國家統(tǒng)招臨床醫(yī)學(xué)類或中醫(yī)學(xué)類碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，具備中級(jí)職稱，年齡在40周歲及以下（1980年8月10日及以后出生）；國家統(tǒng)招臨床醫(yī)學(xué)類、中醫(yī)學(xué)類及護(hù)理學(xué)碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，具備執(zhí)業(yè)資格，年齡在35周歲及以下（1985年8月10日及以后出生）。

4. 持有相應(yīng)崗位執(zhí)業(yè)資格證書、從業(yè)資質(zhì)或上崗證等，具備專業(yè)技術(shù)職務(wù)相匹配的實(shí)際工作能力，有在對應(yīng)專業(yè)三級(jí)綜合醫(yī)院工作五年及以上工作經(jīng)歷，或擔(dān)任過二甲及以上醫(yī)院科主任（副主任及以上醫(yī)師）職務(wù)的成熟型人才優(yōu)先。

5. 在二級(jí)甲等醫(yī)院工作十年及以上，完成（或2021年完成）住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，并取得相應(yīng)證書者優(yōu)先。

不得報(bào)名應(yīng)聘的情形：

1. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員不得報(bào)考；

2. 在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員不得報(bào)考；

3. 被辭退未滿5年的公職人員不得報(bào)考；

4. 試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員管理單位工作人員）和事業(yè)單位工作人員、現(xiàn)役軍人不得報(bào)考；

5. 高平市范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不得報(bào)考；曾參加高平市事業(yè)單位報(bào)考擬聘用因本人原因放棄（非特殊情況）者不得報(bào)考；

6. 在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷執(zhí)業(yè)執(zhí)照的人員不能報(bào)考；

7. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形人員不得報(bào)考；

8. 其他不符合人才引進(jìn)條件的。

報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

以上現(xiàn)役、試用期、資格證書等有關(guān)資格條件中的時(shí)間計(jì)算，除有專門規(guī)定外，均以2021年8月為截止日期。

（二）聘用制引進(jìn)：為吸引優(yōu)秀人才來我院工作，本著“不求所有，但求所用”的原則，根據(jù)《高平市人民醫(yī)院高層次人才及緊缺人才引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》文件要求，聘用制引進(jìn)臨床各專業(yè)緊缺人才，不辦理入編手續(xù)，根據(jù)職稱、專業(yè)等相關(guān)條件，由雙方協(xié)商確定，并簽訂聘用協(xié)議。

三、引進(jìn)崗位數(shù)量及要求

本次全職引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才共37名，聘用制引進(jìn)臨床各專業(yè)急需緊缺專業(yè)人才人數(shù)不限。引進(jìn)崗位所需的具體條件以《高平市醫(yī)療集團(tuán)公開引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才崗位表》《高平市醫(yī)療集團(tuán)聘用制引進(jìn)臨床各專業(yè)急需緊缺人才崗位表》（附件1、附件2）的要求為準(zhǔn)。

四、引進(jìn)辦法

（一）全職引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才，如果報(bào)名人數(shù)不超過崗位名額，采取考察的方式直接進(jìn)行考核；如果報(bào)名人數(shù)超出崗位名額，采取面試測評(píng)與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。根據(jù)崗位報(bào)名情況和實(shí)際需求，將對符合條件者隨時(shí)啟動(dòng)面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，每月在發(fā)布公告網(wǎng)站更新崗位空余情況。

（二）聘用制引進(jìn)臨床各專業(yè)緊缺人才，不受人數(shù)限制，采取面談的方式，經(jīng)雙向選擇協(xié)商，達(dá)成初步意向，根據(jù)《高平市人民醫(yī)院高層次人才及緊缺人才引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》文件要求，簽訂聘用協(xié)議。

五、引進(jìn)程序

（一）本次全職公開引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才工作，按照發(fā)布公告、報(bào)名和資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

1. 發(fā)布公告。在高平市人民政府網(wǎng)發(fā)布《高平市2021年下半年公開引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才公告》。

體檢安排、公示等相關(guān)信息均在高平市人民政府網(wǎng)發(fā)布，不再另行通知。

2. 報(bào)名和資格審查

（1）報(bào)名方式：

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：報(bào)考者需下載并填寫《高平市醫(yī)療集團(tuán)公開全職引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才報(bào)名表》（附件3）與報(bào)名所需資料的電子掃描件一并以電子郵件方式（郵件名稱備注“引才崗位+引才專業(yè)+姓名”）發(fā)送至郵箱gpyyrsk9493@163.com進(jìn)行報(bào)名。

（2）報(bào)名時(shí)間：2021年8月11日至2021年11月30日。

（3）報(bào)名要求：每人限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名之后不得更改所報(bào)崗位。

（4）資格審查：報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查。報(bào)名時(shí)需提供以下證件材料：

①本人二代有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、個(gè)人檔案以及崗位條件要求的資格資質(zhì)證書等原件及復(fù)印件。

②近期1寸紅底電子版證件照（JPG格式，標(biāo)注姓名及身份證號(hào)碼），發(fā)送至報(bào)名郵箱。

資格審查貫穿本次引進(jìn)工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合崗位要求的，存在弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消資格。

3. 面試

如果報(bào)名人數(shù)超出崗位名額，采取面試測評(píng)與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。由高平市醫(yī)療集團(tuán)公開引進(jìn)高層次人才領(lǐng)導(dǎo)組組織相關(guān)專家對報(bào)名人員進(jìn)行崗位面試，按照擬引進(jìn)名額1:1比例，根據(jù)成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選。

4. 體檢

體檢參照修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

5. 考察

體檢合格者列為考察對象?？疾靸?nèi)容為政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、工作實(shí)績以及需要回避等情況，并對個(gè)人檔案進(jìn)行審核，對資格條件進(jìn)行復(fù)審。

6. 公示

根據(jù)體檢、考察政審結(jié)果，確定擬引進(jìn)人員名單，并在高平市人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

在體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺，需面試崗位按面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

7. 聘用與管理

全職引進(jìn)崗位類型為事業(yè)編制人員，公示期滿無異議的擬引進(jìn)人才，填寫《高平市公開引進(jìn)高層次人才審批表》（一式四份），并簽訂服務(wù)協(xié)議書，報(bào)請上級(jí)相關(guān)部門研究決定后辦理編制、人事、工資等手續(xù)，五年內(nèi)不得流動(dòng)。全職引進(jìn)人才實(shí)行試用期制度。試用期滿后，進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果，決定續(xù)聘或解聘。

（二）聘用制引進(jìn)臨床各專業(yè)緊缺人才工作，按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面談的方式進(jìn)行。

1. 發(fā)布公告：發(fā)布網(wǎng)站同上。

2. 報(bào)名和資格審查

（1）報(bào)名方式：

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：報(bào)考者需下載并填寫《高平市醫(yī)療集團(tuán)聘用制引進(jìn)臨床各專業(yè)急需緊缺專業(yè)人才報(bào)名表》（附件4）與報(bào)名所需資料的電子掃描件一并以電子郵件方式（郵件名稱備注“引才崗位+引才專業(yè)+姓名”）發(fā)送至郵箱gpyyrsk9493@163.com進(jìn)行報(bào)名。

（2）報(bào)名時(shí)間、資格審查所需證明材料同上。

3. 面談

由相關(guān)專業(yè)專家組成考核組，主要從應(yīng)聘人員的德才表現(xiàn)、專業(yè)能力等方面進(jìn)行考核。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

凡參加這次報(bào)名、面試、考核、體檢等工作的人員，要以高度的事業(yè)心和責(zé)任感對待這項(xiàng)工作，嚴(yán)格遵守人事工作紀(jì)律，并按規(guī)定實(shí)行回避制度。對違反工作程序或工作紀(jì)律的工作人員，一律調(diào)離工作崗位，并視情節(jié)輕重，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。

高平市醫(yī)療集團(tuán)公開引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才工作，全程在中共高平市委組織部、高平市人力資源和社會(huì)保障局和高平市衛(wèi)生健康和體育局的指導(dǎo)下進(jìn)行，由高平市醫(yī)療集團(tuán)具體組織實(shí)施。接受紀(jì)檢監(jiān)察、新聞媒體、社會(huì)各界的監(jiān)督，同時(shí)設(shè)立咨詢、監(jiān)督電話：

咨詢電話：

高平市醫(yī)療集團(tuán)人力資源部：0356—5229493

監(jiān)督電話：

高平市醫(yī)療集團(tuán)：0356—5222124

高平市衛(wèi)體局：0356—5224003

高平市人社局：0356—5259929

中共高平市委組織部：0356—5222830

1. 附件1：高平市醫(yī)療集團(tuán)2021年下半年公開引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才崗位表

2. 附件2：高平市醫(yī)療集團(tuán)聘用制引進(jìn)臨床各專業(yè)緊缺人才崗位表

３. 附件3：高平市醫(yī)療集團(tuán)2021年公開全職引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才報(bào)名表(1)(1).docx

４. 附件4：高平市醫(yī)療集團(tuán)2021年聘用制引進(jìn)臨床各專業(yè)急需緊缺人才報(bào)名表(1)(2).docx

高平市醫(yī)療集團(tuán)

公開引進(jìn)高層次人才領(lǐng)導(dǎo)組

2021年8月10日

來源：http://www.sxgp.gov.cn/xxgk/gsgg_382/202108/t20210810_1448691.html