蘇州銀行連云港分行招聘啟事【2021(182)號(hào)】
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)蘇州銀行連云港分行面向社會(huì)公開招聘,真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用?,攜手共創(chuàng)美好未來!
一、招聘崗位及任職條件
◆公司業(yè)務(wù)部——公司業(yè)務(wù)推動(dòng)崗1名
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)搜集區(qū)域內(nèi)國民經(jīng)濟(jì)、公司業(yè)務(wù)行業(yè)發(fā)展情況的有關(guān)數(shù)據(jù)及信息,依據(jù)全行公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營計(jì)劃進(jìn)一步細(xì)化經(jīng)營計(jì)劃、預(yù)算與費(fèi)用;
2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)業(yè)績考核方式,細(xì)化對支行層面的業(yè)績考核方案并推動(dòng)實(shí)施;
3.跟蹤區(qū)域內(nèi)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃與預(yù)算執(zhí)行情況并定期上報(bào);
4.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶數(shù)據(jù)庫的維護(hù),管理客戶數(shù)據(jù)質(zhì)量,協(xié)助客戶風(fēng)險(xiǎn)的管理,貸后管理工作;
5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶數(shù)據(jù)庫的維護(hù),管理客戶數(shù)據(jù)質(zhì)量,協(xié)助客戶風(fēng)險(xiǎn)的管理,貸后管理工作;
6.開展客戶經(jīng)理管理工作,按照總行客戶經(jīng)理管理與考核辦法,進(jìn)行區(qū)域內(nèi)公司客戶經(jīng)理的定級(jí)、考核,組織、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)客戶經(jīng)理的培訓(xùn)、輔導(dǎo),監(jiān)控與優(yōu)化客戶經(jīng)理服務(wù)質(zhì)量;
7.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)本部門業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析,總結(jié)和匯報(bào)部門各項(xiàng)工作情況;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下,具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景;
2.具備2年及以上商業(yè)銀行公司營銷或推動(dòng)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉公司業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)、客戶資產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)流程,熟悉金融法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定的優(yōu)先;
3.具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通能力和一定的市場拓展能力;
4.熟練運(yùn)用相關(guān)辦公軟件、有一定文字功底的優(yōu)先。
◆公司客戶經(jīng)理崗若干名
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司客戶的資源開發(fā)與關(guān)系維護(hù),大力拓展資產(chǎn)、負(fù)債和中間等業(yè)務(wù);
2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù);
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶的日常維護(hù),包括貸后管理、協(xié)助客戶辦理日常業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)等;
4.根據(jù)區(qū)域內(nèi)公司客戶營銷計(jì)劃,具體參與營銷方案的推動(dòng)實(shí)施;
5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶意見和建議的收集與分析,為改進(jìn)我行公司客戶產(chǎn)品的功能與服務(wù)水平提供依據(jù);
6.認(rèn)真執(zhí)行我行的相關(guān)政策、制度和業(yè)務(wù)操作流程,積極防范各類風(fēng)險(xiǎn),確??蛻艉臀倚械馁Y金安全;
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下,具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景;
2.具備2年及以上商業(yè)銀行公司客戶營銷工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的市場營銷能力和業(yè)務(wù)拓展技巧,熟悉銀行信貸業(yè)務(wù),具備較強(qiáng)的市場拓展、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)把控能力;
3.熟悉地區(qū)經(jīng)濟(jì)、金融市場環(huán)境,具備一定的客戶資源和良好的社會(huì)關(guān)系者可優(yōu)先考慮;
4.具備相應(yīng)的資質(zhì)證書。
◆綜合事務(wù)崗1名
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)完成當(dāng)?shù)厝嗣胥y行統(tǒng)計(jì)報(bào)表及各類調(diào)研材料匯總上報(bào)工作;
2.負(fù)責(zé)完成政府金融辦各類統(tǒng)計(jì)表及各類調(diào)研材料匯總上報(bào)工作;
3.負(fù)責(zé)完成國稅、地稅的納稅申報(bào)工作;
4.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)支行對外的信息披露工作;
5.負(fù)責(zé)支行文件收發(fā)及會(huì)議組織工作;
6.負(fù)責(zé)完成財(cái)務(wù)相關(guān)工作,做好與財(cái)務(wù)相關(guān)工作的溝通、協(xié)調(diào)等事宜;
7.根據(jù)分行制度規(guī)定,匯總分行采購需求,在授權(quán)內(nèi)合規(guī)實(shí)施集中采購;
8.做好對外接待工作,提供會(huì)務(wù)組織和人員接待服務(wù);
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下,具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景;
2.具備2年及以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗(yàn),有較好的學(xué)習(xí)能力和寫作能力;
3.具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)能力,有良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)。
◆東海支行——零售客戶經(jīng)理崗(財(cái)富)若干名
工作地點(diǎn):連云港東??h
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)客戶的日常管理及維護(hù),根據(jù)客戶需求提供投資理財(cái)咨詢及投資規(guī)劃建議,開展各類營銷拓展活動(dòng),達(dá)成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);
2.執(zhí)行業(yè)務(wù)相關(guān)政策、制度和操作流程,做好過程化管理,防范各類業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
3.根據(jù)業(yè)務(wù)需要,完成各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,并對相關(guān)系統(tǒng)和產(chǎn)品提出優(yōu)化建議;
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職條件:
1.年齡35周歲及以下,具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景;
2.具備2年及以上商業(yè)銀行零售相關(guān)營銷工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的客戶資源和專業(yè)知識(shí);
3.熟悉區(qū)域經(jīng)濟(jì)、金融市場環(huán)境,熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程,具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)、業(yè)務(wù)拓展及抗壓能力,具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防控知識(shí);
4.具備相應(yīng)的資質(zhì)證書。
二、招聘流程
報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。
三、注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還;
2.應(yīng)聘者對個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。
四、報(bào)名方式及相關(guān)說明
1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2021年11月17日;
2.報(bào)名方式:登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)進(jìn)行網(wǎng)上申請。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式,請勿投送紙質(zhì)簡歷;
3.在法律法規(guī)允許范圍內(nèi),蘇州銀行可根據(jù)報(bào)名情況,取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作;
4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn);蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用!
文章來源:http://hr.suzhoubank.com/zpweb/bulletinEdit.do?actPara=findBulletin&bulletinId=OGE4ZmM1NWQ3YTc5ODg5YzAxN2NlNTJlNDNiMDMwNWU=&csrftoken=OWUyNDhkNDk=