重慶市九龍坡區(qū)事業(yè)單位
2022年下半年公開招聘工作人員公告
為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規(guī)定,經(jīng)市人力社保局備案,現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘單位及人數(shù)
本次公開招聘事業(yè)單位工作人員32名,其中,面向社會公開招聘工作人員25名;面向九龍坡區(qū)內(nèi)村(社區(qū))干部和本土人才公開招聘工作人員7名。具體招聘單位及崗位條件詳見《重慶市九龍坡區(qū)事業(yè)單位2022年下半年公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1,以下簡稱《崗位一覽表》)。
三、招聘范圍和對象
(一)基本條件。
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;
7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。
(二)以下人員不納入本次招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期);未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的工作人員;參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察的擬聘用人員;我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生;九龍坡區(qū)在編在職機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。
區(qū)內(nèi)村(社區(qū))干部和本土人才任職期間,村(社區(qū))發(fā)生重大責(zé)任事故并負(fù)主要責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的;機(jī)關(guān)(事業(yè)單位)下派(選派)到村、社區(qū)任職的。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(三)工作經(jīng)歷計算。
本公告所要求的工作經(jīng)歷計算截止時間為2022年10月,按照“對年對月”累計。黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷,大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、西部志愿者和“特崗教師”等被招募到基層服務(wù)的經(jīng)歷,在軍隊團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷,可視為工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。具體認(rèn)定可結(jié)合社保繳納、勞動(聘用)合同、銀行卡工資流水等憑據(jù)。
(四)年齡計算。
本公告所要求的年齡計算截止時間為2022年10月11日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1986年10月12日及以后出生,以此類推;符合條件的退役軍人報考的,年齡放寬3周歲。
(五)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)。
考生應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報考,境內(nèi)高校畢業(yè)的考生,須在資格審查時提交學(xué)歷(學(xué)位)證書,境外高校畢業(yè)的考生,須在資格審查時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。其中,報考人員系2023屆高校畢業(yè)生的,應(yīng)當(dāng)以即將取得的最高學(xué)歷(學(xué)位)及對應(yīng)專業(yè)報考,境內(nèi)高校就讀的,須在2023年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)(學(xué)位)證書;境外高校就讀的,須為2022年8月1日至2023年7月31日期間畢業(yè),且須在2023年7月31日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。如未在規(guī)定時間內(nèi)取得,取消聘用資格。
技工院校全日制中級工班、高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)學(xué)歷可分別按照全日制中專、大專、本科學(xué)歷(學(xué)位)對待。
專業(yè)資格審查參照國家教育行政部門頒布的普通高校學(xué)科(專業(yè))目錄(附件2、3)和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件4)、《全國技工院校專業(yè)目錄(2018年修訂)》(附件5)、《職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年)》(附件6)進(jìn)行。
專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書,但包含第二學(xué)士學(xué)位證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)??忌鷪竺麜r應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中,但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的考生,可由負(fù)責(zé)資格審查的單位根據(jù)考生所學(xué)課程與所要求的學(xué)科專業(yè)的相似情況等進(jìn)行資格審查。
(六)特別說明。
本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數(shù)),如35周歲以下,均含35周歲;職員9級以上或以下,均含職員9級,以此類推。
本公告所涉及的時間節(jié)點(diǎn),除明確規(guī)定外,均以本公告發(fā)布之日計算。
本公告要求的各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件,以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn),除明確規(guī)定外,應(yīng)在資格審查(復(fù)審)時提供。
本公告所指應(yīng)屆高校畢業(yè)生,是指參加國家統(tǒng)一招生的普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(須經(jīng)省級招辦批準(zhǔn)錄取,入學(xué)時將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校)。國家統(tǒng)一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生,以及2021年1月1日至此次招聘面試前取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員,未落實(shí)工作單位的,可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生對待。
本公告所指“未落實(shí)工作單位”,是指“在報名及資格審查時,考生未隨用人單位參加職工養(yǎng)老保險;且其戶口、檔案、組織關(guān)系之一仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)”。
對參加大學(xué)生村官、農(nóng)村教師特崗計劃、“三支一扶”計劃、志愿服務(wù)西部計劃等基層服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)參加本次招聘的人員,以及2021年、2022年畢業(yè)的大學(xué)生退役軍人,視為應(yīng)屆高校畢業(yè)生,但已被或曾被錄(聘)用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的除外。
“區(qū)內(nèi)村(社區(qū))干部和本土人才”指九龍坡區(qū)行政區(qū)域內(nèi)(不包括重慶高新區(qū)直管區(qū)域內(nèi)白市驛鎮(zhèn)、走馬鎮(zhèn)、含谷鎮(zhèn)、巴福鎮(zhèn)、金鳳鎮(zhèn)、石板鎮(zhèn))的現(xiàn)任村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會主任、村(社區(qū))干部(社區(qū)干部以九龍坡府辦發(fā)〔2016〕21號文件中界定的社區(qū)工作人員為準(zhǔn))、按照《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村基層本土干部人才隊伍建設(shè)的通知》(九龍坡委組織〔2015〕146號)回引、管理的在村掛職擔(dān)任村黨組織書記助理、村委會主任助理或其他綜合服務(wù)崗位的農(nóng)村本土人才(簡稱在村掛職“本土人才”);
四、報名及資格初審
本次公開招聘實(shí)行網(wǎng)上報名??忌鷳?yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求,誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息,并按網(wǎng)頁提示上傳電子材料。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
(一)提交報考申請。網(wǎng)上報名時間為2022年10月11日9:00時至10月15日9:00時。報名人員在規(guī)定的時間內(nèi)登錄重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rlsbj.cq.gov.cn/),點(diǎn)擊首頁“我要辦”中的“人事考試網(wǎng)上報名”進(jìn)入重慶市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng),選擇“區(qū)縣委托、社會化服務(wù)考試入口”進(jìn)入“重慶市九龍坡區(qū)事業(yè)單位2022年下半年公開招聘工作人員”考試報名頁面,按照規(guī)定格式、內(nèi)容和要求填寫報名信息??忌荒苓x擇一個單位中的一個崗位進(jìn)行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致??忌鷳?yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求,誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息,并上傳電子材料(含照片,照片規(guī)格:140×180像素,照片要求為jpg格式,30kb以下)。
(二)查詢審核結(jié)果。本次網(wǎng)上報名只審核考生上傳的電子照片是否符合報考要求,不對考生網(wǎng)上填報的信息進(jìn)行資格審查,筆試后、面試前再進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。報名前,考生應(yīng)仔細(xì)閱讀《公告》,以及各個招聘崗位的資格條件(見附件1《崗位一覽表》)。照片審核通過即視為報名通過,電子照片已上傳但審核未通過的,可在2022年10月16日9:00時前進(jìn)行照片修改,重新等待審核??忌氃谔顖髨竺畔⒑蟮?日內(nèi)登錄報名系統(tǒng)查詢是否報名通過,審核通過后不能再修改報考信息。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)??忌氃?022年10月17日9:00時前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)(按市政、物價部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)50元/科收取),確認(rèn)參考??忌W(wǎng)上交費(fèi)后,要及時登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)核實(shí)交費(fèi)是否成功,網(wǎng)上報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者,視為自動放棄參與本次招聘。
(四)未達(dá)到開考比例情形的處理。實(shí)際報名人數(shù)與招聘名額比例須達(dá)到3:1。達(dá)不到開考比例的,最低降為2:1,達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消招聘崗位。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者,退還其報名費(fèi)。
(五)打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報名并成功繳費(fèi)的人員,于2022年10月26日9:00時至10月29日9:00時登錄報名系統(tǒng)打印《筆試準(zhǔn)考證》(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰),并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任,由考生自負(fù)。
各崗位報名人數(shù)和最終繳費(fèi)人數(shù)一覽表將于報名結(jié)束后3個工作日內(nèi)(即10月20日下午17:00時前)在“九龍坡人力社保”微信公眾號“人社服務(wù)—人事人才”專欄公布。
五、考試
本次公開招聘考試包括筆試和面試。筆試科目為公共科目筆試,包括《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》;面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。
(一)筆試。
1.公共科目筆試包含《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》(滿分150分)和《綜合應(yīng)用能力》(滿分150分)兩科。筆試大綱參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)(附件7)。公共科目筆試采用閉卷筆答方式,筆試內(nèi)容詳見《崗位一覽表》(附件1)。
2.筆試時間暫定于2022年10月29日(星期六)上午8:30,具體時間及考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。若因新冠肺炎疫情防控工作等需要調(diào)整,將另行通知,請考生及時關(guān)注“九龍坡人力社保”微信公眾號發(fā)布的相關(guān)公告。
3.筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則
(1)筆試任一科目缺考的,不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(2)進(jìn)入面試的人選,按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:1比例,根據(jù)公共科目筆試成績,從高到低依次確定。
(3)若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選成績相同,則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘。其中屬急需緊缺崗位的,經(jīng)區(qū)級事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意,可進(jìn)一步放寬開考比例。
(4)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選名單等事項(xiàng)將通過“九龍坡人力社保”微信公眾號“人社服務(wù)—人事人才”專欄公布,請考生及時關(guān)注。
(二)現(xiàn)場資格審查。
面試人員按“九龍坡人力社保”微信公眾號通知的時間地點(diǎn),持本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證以及崗位要求的職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及其他文件材料原件和復(fù)印件(具體要求見附件9),接受現(xiàn)場資格審查。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查的,視為自動放棄。資格審查合格且達(dá)到面試開考比例,參加面試;資格審查不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動放棄面試者,取消面試資格,其缺額按報考該崗位考生公共科目筆試成績從高到低一次性遞補(bǔ)(考生應(yīng)保持手機(jī)實(shí)時暢通,因手機(jī)號碼登記錯誤、有效時間段內(nèi)關(guān)機(jī)或未接聽等原因?qū)е挛茨苈?lián)系,視為放棄遞補(bǔ)資格)。若遞補(bǔ)人選筆試成績相同,則并列進(jìn)入面試。
若遞補(bǔ)后,競爭比例仍達(dá)不到預(yù)定比例的,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消該崗位;其中屬急需緊缺崗位的,經(jīng)區(qū)級事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意,可進(jìn)一步降低開考比例。
考生屬市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的,須在面試前的資格復(fù)審時向負(fù)責(zé)資格審查的單位出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》(附件8);不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的,取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。
(三)面試。
面試由九龍坡區(qū)人力社保局組織實(shí)施。面試具體時間地點(diǎn)及注意事項(xiàng)等詳見現(xiàn)場資格審查通過后發(fā)放的《面試準(zhǔn)考證》。本次面試為結(jié)構(gòu)化面試,面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn),面試時間10分鐘,分值為100分。
組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加面試的,取消本次面試資格。未能形成有效競爭的崗位考生面試成績未達(dá)到70分者,不得確定為體檢人選
面試當(dāng)天,若原確定進(jìn)入面試的部分人員主動放棄,導(dǎo)致競爭比例達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,其中屬急需緊缺崗位的,可報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后放寬開考比例。放寬開考比例的面試人員,其面試成績不得低于70分,方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
(四)總成績計算規(guī)則。
總成績=(《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》+《綜合應(yīng)用能力》)÷3×50%+面試×50%
總成績采取百分制計算,四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
考試總成績及進(jìn)入體檢人選名單于面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在“九龍坡人力社保”微信公眾號“人社服務(wù)—人事人才”專欄公布,請考生及時關(guān)注。
六、體檢和考察
體檢人選按照擬招聘崗位名額,根據(jù)考生總成績從高到低1:1等額確定。當(dāng)總成績相同時,依次按符合崗位招聘條件的學(xué)歷層次、相應(yīng)職稱、相應(yīng)職(執(zhí))業(yè)資格、面試成績、筆試成績高者優(yōu)先;若仍相同,則加試結(jié)構(gòu)化面試,以加試成績高者優(yōu)先。
體檢由九龍坡區(qū)人力社保局按規(guī)定組織,在指定的具有資質(zhì)的區(qū)級以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加體檢者,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)九龍坡區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格者,由九龍坡區(qū)人力社保局會同招聘單位主管部門按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》等規(guī)定,對擬聘人員進(jìn)行全面考察,考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等,考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論??疾烀麊未_定后,應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。
考察應(yīng)堅持“凡進(jìn)必查”原則、按照“誰審查、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”,考察留痕的要求,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證??疾旖Y(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。
對考生的資格審查貫穿于公開招聘全過程,凡查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中,在面試組織實(shí)施前查實(shí)的,其缺額按面試人選遞補(bǔ)規(guī)則進(jìn)行遞補(bǔ);在面試組織實(shí)施后查實(shí)的,其缺額不再遞補(bǔ)。
若有考生體檢不合格或在考察前(以考察文件簽發(fā)之日計算)經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格,其缺額按報考該崗位考生(面試成績不得低于70分)考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)一次。考察及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的均不再遞補(bǔ)。
七、公示
擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)等網(wǎng)站上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)??忌丛诒竟嬉?guī)定期限內(nèi)取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證書、資格證書等證書的,取消公示及聘用資格。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示,因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,經(jīng)主管部門審核后,報九龍坡區(qū)人力社保局審批。填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后,報事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。
招聘單位與聘用人員按照規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用。
聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的,依法解除聘用合同。
本次公開招聘人員一經(jīng)聘用,須在九龍坡區(qū)最低服務(wù)滿3年;聘用人員在未滿約定的最低服務(wù)期時,不得報考或調(diào)動到區(qū)外其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位。在最低服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
九、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員,是事業(yè)單位招聘人才的重要渠道,必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保工作規(guī)范進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督,若有違紀(jì)違規(guī)行為,按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實(shí)前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用??忌峁﹤卧斓纳矸葑C件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執(zhí))業(yè)資格等材料的,一經(jīng)查實(shí),視為品行不端及不誠信行為,由九龍坡區(qū)人力社保局報市人力社保局備案并記入個人誠信檔案,從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。
十、其他
本公告由九龍坡區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。
九龍坡區(qū)人力社保局考務(wù)咨詢電話:023-61968952、17764838834;
網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:023-86868837;
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。
附件下載:
1.附件1:重慶市九龍坡區(qū)事業(yè)單位2022年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xlsx
2.附件2:學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年4月更新).doc
3.附件3:普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2022年).docx
4.附件4:重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂).doc
5.附件5:全國技工院校專業(yè)目錄(2018年修訂).docx
6.附件6:職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年).docx
7.附件7:事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版).pdf
8.附件8:機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書.doc
來源:http://rlsbj.cq.gov.cn/zwxx_182/sydw/202209/t20220930_11160827.html