中國民生銀行鹽城二級分行誠聘英才

中國民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立，27年來，伴隨著中國經濟快速發(fā)展，在廣大客戶和社會各界的支持下，中國民生銀行砥礪奮進、開拓創(chuàng)新，從當初只有13.8億元資本金的一家小銀行，發(fā)展成為資產規(guī)模超7萬億元、分支機構超2400家、員工逾5.9萬人的大型商業(yè)銀行，在英國《銀行家》2022全球銀行1000強排名22位，在美國《財富》2022世界500強排名273位。

中國民生銀行鹽城分行作為民生銀行在江蘇省內設立的第五家分（支）行，自2011年12月16日開業(yè)以來，堅持“服務大眾、情系民生”，緊密圍繞地方經濟發(fā)展主旋律，將民生銀行的市場定位與鹽城地方經濟特色相結合，支持鹽城地區(qū)民營經濟的快速發(fā)展，各項業(yè)務在當地同類股份制銀行中名列前茅，目前已設立營業(yè)部、東臺、建湖、大豐、亭湖五家分支機構，以及金色家園、紫薇花園等4家社區(qū)支行。

為滿足業(yè)務發(fā)展需要，我們面向全省，誠邀有志于民生銀行事業(yè)的業(yè)務精英加盟民生，共創(chuàng)美好未來，成就精彩人生！我行將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺。

一、具體崗位及要求

（一）支行行長（2名，工作地點：同城、東臺、建湖、大豐）

1、工作職責：

（1）規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務整體發(fā)展，組織指導維護客戶關系，組織推廣和營銷各類產品；

（2）統(tǒng)籌推動支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級行下達的工作計劃；

（3）主持本支行行政管理工作，識別并培養(yǎng)部門關鍵人才，組織進行支行各條線績效考核工作；

（4）監(jiān)督轄內各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務風險，確保合規(guī)經營。

2、任職要求：

（1）具有全日制本科及以上學歷；

（2）具有5年及以上商業(yè)銀行業(yè)務營銷拓展經歷、3年及以上營銷團隊管理經驗，組織管理及協(xié)調能力強；

（3）具有激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力，有能力建立、整合不同的工作團隊，責任心強，具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力。

（二）公司客戶經理-業(yè)務主辦（2名，工作地點：同城、東臺、建湖、大豐）

1、工作職責：

（1）負責拓展并維護公司客戶，提供專業(yè)金融服務，完成下達的工作任務；

（2）牽頭或參與產品開發(fā)、服務定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務方案。

2、任職要求：

（1）具有全日制本科及以上學歷；

（2）具有1年以上銀行相關崗位工作經歷；

（3）熟悉鹽城市場，有較強的營銷意識、溝通能力和市場開拓能力；

（4）熟悉公司業(yè)務操作流程及金融產品，具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力，掌握相關行業(yè)信息與發(fā)展動態(tài)。

（三）公司風險管理崗-業(yè)務主辦（1名，工作地點：同城）

1、工作職責：

（1）傳達與實施總、分行授信政策、指引和辦法，起草與落實分行授信管理制度；

（2）負責法人客戶評級、集團授信客戶管理等相關工作；

（3）協(xié)助做好法人授信客戶貸前風險盡職調查與評價以及放款、貸后等各項工作。

2、任職要求：

（1）具有全日制本科（含）以上學歷；

（2）具有3年以上金融行業(yè)公司客戶經理或2年以上公司風險管理崗位相關工作經驗；

（3）熟悉金融、經濟、財務、法律等相關專業(yè)知識，熟悉信貸的相關制度、法律法規(guī)；

（4）思想政治素質和職業(yè)操守良好，遵紀守法、誠實守信，有強烈的責任心和團隊協(xié)作精神。

（四）理財經理-業(yè)務主辦（2名，工作地點：同城、東臺、建湖、大豐）

1、工作職責：

（1）負責維護所轄網點日常財富類客戶的正常維護、營銷拓展和信息統(tǒng)計工作；

（2）負責貴賓類客戶的維護及拓展營銷；

（3）為分行財富類產品的發(fā)行及銷售提供改進經驗；

（4）為客戶提供全方位的金融服務體驗。

2、任職要求：

（1）具有全日制本科及以上學歷；

（2）具有1年以上銀行相關崗位工作經歷；

（3）熟悉零售銀行業(yè)務、產品及營銷模式，熟悉理財規(guī)劃，對理財產品具備較強的分析和操作能力；

（4）具備良好的客戶服務意識、優(yōu)秀的語言表達能力，有親和力；

（5）具備AFP證書，持有CFP/CFA等證書者優(yōu)先。

（五）產品經理-公司/機構客群營銷-經理/業(yè)務主辦（2名，工作地點：同城）

1、工作職責：

（1）參與研究制定本區(qū)域基礎客群營銷規(guī)劃，聯(lián)合風險、產品等部門共同出臺營銷指引、制定營銷方案，并組織落地實施；

（2）參與分行批量獲客渠道及合作生態(tài)圈建設，并及時將總分行、不同渠道獲取的目標客群名單與營銷線索進行分析整理、推送一線，并組織營銷開發(fā)、跟蹤業(yè)務落地、做好評價；

（3）組織專題營銷活動，提升我行品牌影響，組織獲客、促進客戶觸達和提升，為一線客戶經理提供營銷支持；

（4）針對區(qū)域特色客群開展專項服務模式、差異化創(chuàng)新產品的研究與推廣，組織分行持續(xù)夯實客戶基礎，做好客戶提升，協(xié)同小微等客群、產品部門開展營銷，達成客群經營目標。

2、任職要求：

（1）具有全日制本科及以上學歷；

（2）相關工作3年（含）以上（含分行產品端、風險端或支行市場端），或2年（含）以上中小微業(yè)務專職推動經驗；

（3）熟悉公司業(yè)務，具備較強的客戶導向、溝通交流經驗以及業(yè)務推動能力；

（4）勇于接受挑戰(zhàn),具有堅韌不拔的精神和團隊合作精神。

（六）產品經理-公司產品-經理/業(yè)務主辦（2名，工作地點：同城）

1、工作職責：

（1）負責總分行公司產品宣傳推介、營銷推動、營銷管理等工作；

（2）擬定分行公司業(yè)務的發(fā)展規(guī)劃；

（3）牽頭產品與客戶需求對接，對市場部門提供產品支持；

（4）做好日常公司產品培訓宣導等。

2、任職要求：

（1）具有全日制本科及以上學歷，金融、經濟管理等相關專業(yè)畢業(yè)；

（2）具有商業(yè)銀行市場營銷或信貸管理工作經驗2年以上；

（3）具備金融專業(yè)知識、會計業(yè)務知識、信貸業(yè)務知識、國際結算知識、企業(yè)財務專業(yè)知識，熟悉票據、現(xiàn)金管理、貿易融資、投行、直接融資等金融產品和流程，對客戶需求具有敏銳的洞察力和分析判斷能力。

二、應聘方式

（一）有意應聘且符合條件者，請登陸中國民生銀行門戶網站（www.cmbc.com.cn）。點擊正下方“民生招聘”欄目，注冊填寫簡歷（建議使用chrome瀏覽器），并申請意向崗位。

（二）簡歷接收截止時間為2023年3月16日。

（三）中國民生銀行對于本次項目收集的資料將予以嚴格保密，僅用于本次申請。選拔全程本行不會向應聘者收取任何費用。

中國民生銀行鹽城分行

2023年2月

來源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp?_rd=1577695471141#/app/notice/3c200cd2-0825-497a-9e8f-34ba607dff0e