2023年4月西雙版納州公安局警務(wù)輔助人員招聘公告
來源:西雙版納警方公眾號(hào) 閱讀:759 次 日期:2023-04-18 09:12:31
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西雙版納州公安局2023年警務(wù)輔助人員招聘公告

根據(jù)工作需要,西雙版納州公安局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱輔警),有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

招聘原則

按照“公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),面向社會(huì)公開招考,擇優(yōu)聘用。

招聘崗位

在西雙版納州公安局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)從事勤務(wù)工作的輔警,輔警不具有人民警察和公務(wù)員身份,不行使人民警察職權(quán)。本次共招聘17人,詳見下表:

工資待遇

工資為3500元/月(含個(gè)人繳納五險(xiǎn)部分),享有基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)。

招聘條件

基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正,服從組織安排;

3.自愿從事公安輔警工作,責(zé)任心強(qiáng),具有忠誠奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神;

4.年齡為18周歲以上、35周歲以下;

5.西雙版納州戶籍;

6.身體健康,無色盲、無口吃、無文身;

7.具備擬報(bào)考崗位所需的其他條件;

8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。

優(yōu)先聘用條件

1.優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲軍人、因公犧牲人民警察和因公犧牲(死亡)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女;

2.在同等條件下,優(yōu)先招聘退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、政法類和警察類院校畢業(yè)生,以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能的人員;

3.在同等條件下,優(yōu)先招聘建檔立卡貧困戶人員;

4.在同等條件下,學(xué)歷高者優(yōu)先聘用;

5.在同等條件下,優(yōu)先招聘因公犧牲警務(wù)輔助人員的配偶子女。

有下列情形之一的人員,不予聘用

1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

2.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

5.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

6.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

7.曾因違反警務(wù)輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的;

8.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

9.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

招聘程序

1.報(bào)名時(shí)間:2023年4月17日至4月23日。

2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,請(qǐng)報(bào)名人員將填寫完畢的《西雙版納州公安局輔警招聘報(bào)名與資格審核表》《西雙版納州公安局輔警招聘誠信承諾書》、照片電子版以及畢業(yè)證、身份證、戶口簿、退伍證等證照打包發(fā)送至州公安局政治部人事科郵箱:1005260437@qq.com。

資格審查

1.資格審查時(shí)間:另行通知。

2.資格審查材料:

(1)畢業(yè)證、身份證、戶口簿、退伍證原件及復(fù)印件(A4紙1份);

(2)近期正面免冠1寸照片5張;

(3)報(bào)名表1份。報(bào)考人員需真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫個(gè)人信息,因個(gè)人填寫的信息和所附的相關(guān)證件材料有誤或不完整造成的后果,由報(bào)考人員承擔(dān)責(zé)任;對(duì)于弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)終止或取消其考試聘用資格,并按照考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法的規(guī)定予以處理。

(4)革命烈士的配偶子女報(bào)名時(shí)提交《革命烈士證明書》和能夠證明與烈士關(guān)系的材料;因公犧牲的公安英模配偶子女報(bào)名時(shí)提交“全國公安系統(tǒng)英雄模范獎(jiǎng)勵(lì)證書”、縣(區(qū))以上黨委、政府有關(guān)部門提供的“因公犧牲人員證明”和能夠證明與其關(guān)系的材料;因公犧牲軍人和因公犧牲(死亡)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶子女報(bào)名時(shí)提供縣(區(qū))以上黨委、政府有關(guān)部門提供的“因公犧牲人員證明”和能夠證明與其關(guān)系的材料;一至四級(jí)因公傷殘的人民警察配偶子女需提供“傷殘人民警察證”和能夠證明與其關(guān)系的材料。

3.報(bào)名資格審核:工作人員根據(jù)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息對(duì)照崗位需求進(jìn)行審核,符合報(bào)考資格的人員進(jìn)入考試測(cè)試。

考試測(cè)試

體能測(cè)評(píng)

時(shí)間及地點(diǎn):另行通知

測(cè)評(píng)項(xiàng)目:

男子:縱跳摸高、10米×4往返跑、1000米。

女子:縱跳摸高、10米×4往返跑、800米。

體能測(cè)評(píng)原則上參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行,合格者進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。

筆試

采取閉卷方式,滿分100分,占綜合成績(jī)的50%。主要測(cè)試時(shí)事政治、公安基礎(chǔ)知識(shí)和寫作,不發(fā)放學(xué)習(xí)資料。筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

面試

滿分100分,占綜合成績(jī)的50%。采取“結(jié)構(gòu)化”的方式進(jìn)行,主要測(cè)試邏輯思維能力、處理和解決問題能力、語言表達(dá)能力。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

綜合成績(jī)的計(jì)算

考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

上述成績(jī)中,筆試總成績(jī)、面試總成績(jī)通過計(jì)算四舍五入保留兩位小數(shù),并按保留兩位小數(shù)的計(jì)算結(jié)果帶入綜合成績(jī)的計(jì)算表達(dá)式中;綜合成績(jī)通過計(jì)算四舍五入保留兩位小數(shù)。

體檢和考察

面試結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位考生考試綜合成績(jī),按照從高分到低分的順序,依據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入體檢和考察的人選。

1.體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。

2.考察

參照公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察的相關(guān)要求執(zhí)行。

聘用

聘用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī),由公安機(jī)關(guān)與應(yīng)聘人員簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系。

其他說明及要求

(一)本次招聘相關(guān)信息將統(tǒng)一在西雙版納就業(yè)(bnjywxgz)及西雙版納警方(xsbn110)微信公眾號(hào)上發(fā)布。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成報(bào)考失誤的,后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

(二)報(bào)考人員須確保通訊暢通,以便與其聯(lián)系;因報(bào)考人員個(gè)人原因無法聯(lián)系的,后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

(三)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(四)在招聘及聘用過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員,可隨時(shí)終止或取消其參考資格和聘用資格,對(duì)違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

(五)本次招聘工作由州公安局直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督,違反招聘工作紀(jì)律、弄虛作假的,一經(jīng)核實(shí),嚴(yán)肅處理。對(duì)違規(guī)情況進(jìn)行舉報(bào)的,舉報(bào)人需提供自身真實(shí)姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式和具體的舉報(bào)材料。如提供虛假身份信息或未提供相應(yīng)舉報(bào)材料的,不予受理。

本公告由西雙版納州公安局政治部負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜,后續(xù)補(bǔ)充。

聯(lián)系電話:0691—2167064。

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