贛南師范大學附屬中學2024年公開招聘工作人員公告（3）

贛南師范大學附屬中學是江西省教育廳直屬的一所全日制省級重點中學。學校堅持以“關愛學生身心健康、塑造學生必備品格、培養(yǎng)學生關鍵能力”為辦學思想，走特色發(fā)展之路。新理念，新引領：落實國家辦學方針，聚焦學生能力培養(yǎng)，注重教師快速成長；新特色，新方向：打造附中辦學特色，強化品牌質量意識，樹立高質量發(fā)展標桿；新使命，新作為：啟用新校區(qū)，提供新平臺，展現(xiàn)新作為，實現(xiàn)高價值。

為加強學校教師隊伍建設，進一步充實我校教育教學的中堅力量，根據(jù)學校事業(yè)發(fā)展及工作需要，經學校研究決定，報主管部門批復，2024年面向社會公開招聘教師。

一、招聘崗位

二、報考條件

（一）報考人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質和道德品行；

4.具有崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件；

5.具備崗位所需要的其他條件。

（二）不得報考的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員；

4.在各級公務員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且尚在禁考期的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

6.現(xiàn)役軍人；

7.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2024屆畢業(yè)生不能用之前已經取得的學歷報考）；

8.考生不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位；也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的崗位；

9.有服務期要求且仍在服務期內的機關事業(yè)單位正式在編人員；

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報考注意事項

1.國（境）外學歷學位須經教育部留學服務中心認證。

2.本招聘崗位條件中 “年齡35周歲以下”是指1988年2月5日以后出生。

3.本招聘崗位條件中的學科專業(yè)按照《學科專業(yè)目錄匯編》設置（見附件1），專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學科專業(yè)代碼。

4.報考人員所學專業(yè)名稱和代碼必須與招聘崗位要求相同，碩士研究生請?zhí)貏e注意區(qū)分學術碩士和專業(yè)碩士代碼。專業(yè)名稱和代碼參照《學科專業(yè)目錄匯編》。

若報考人員所學專業(yè)未列入《學科專業(yè)目錄匯編》的，可以選擇招聘崗位中的相近專業(yè)報考，其所學專業(yè)須與報考崗位要求專業(yè)的學科或專業(yè)學位類別相同，且主要必修課程基本一致，并在資格審核時提供招生簡章、畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單（須畢業(yè)院校的教務處或研究生院蓋章）、畢業(yè)院校專業(yè)設置的說明等材料，由招聘單位在資格復審階段按有關規(guī)定進行專業(yè)認定。

除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報名專業(yè)的依據(jù)。

5.限應屆畢業(yè)生報考的崗位，報考人員須為通過全國統(tǒng)一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學考試，在國內普通高等學?；虺袚芯可逃蝿盏目蒲袡C構就讀，且就讀期間人事關系（個人人事檔案、工資關系）和組織關系轉入就讀院校或科研機構的2024屆普通高校畢業(yè)生。

除2024屆普通高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生（即：國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內未落實工作單位，檔案、組織關系等仍保留在原畢業(yè)學?；虮Ａ粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生）也可報考限應屆畢業(yè)生的崗位。

2023年9月1日至報名截止日期間取得國（境）外學歷學位并已完成教育部門學歷認證的留學回國人員和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內未落實工作單位的留學回國人員,可以報考限應屆畢業(yè)生的崗位。

非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（函授、自學考試、網絡教育、夜大、電大、成人教育等）畢業(yè)生的考生身份均為非應屆畢業(yè)生。

6.2024屆普通高校畢業(yè)生須于2024年8月31日前取得崗位要求的學歷學位證書（博士畢業(yè)生可放寬到2024年12月31日,特殊學制的按教育部門相關規(guī)定執(zhí)行），未按時取得相應學歷學位者，取消聘用資格。

7.在我省各級各類中小學任教的正式在編教師報考，必須在同一縣域（或同一設區(qū)市市直學校，下同）內公辦中小學校任教累計不少于5年（即：2019年1月及以前正式成為公辦學校在編教師，其中“三支一扶”支教人員和特崗教師的服務期可與其轉為正式編制教師后的工作時間累計計算）。

四、報名辦法

1.報名時間：即日起至2024年3月10日。

2.報名方式：以線上填表+電子郵件方式報名。應聘人員掃碼在線上填表并將報名材料的掃描件或電子稿壓縮為一個文件發(fā)送至報名郵箱gnsyfzbgs@163.com，郵件統(tǒng)一命名為“姓名+學科+應聘崗位”(例如：張三+數(shù)學學科+高中數(shù)學教師)。

3.應聘人員需仔細對照所報考崗位條件，不具備崗位條件者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。

4.報名時需提交的材料包括：

（1）本人簽名的《贛南師范大學附屬中學2024年公開招聘工作人員報名登記表》（見附件2）；

（2）有效期內的第二代居民身份證（正反面）照片；

（3）“崗位條件”要求的學歷學位證書、帶二維碼有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學位在線驗證報告》，國（境）外學歷學位須提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》或《港澳臺學歷學位認證書》；2024屆普通高校畢業(yè)生如尚未取得學歷學位證，須提供研究生學籍在線驗證報告以及經學校審核蓋章的就業(yè)推薦表或就業(yè)推薦證明；

（4）所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，還須提供所學專業(yè)課程成績單或研究生院、院校出具的課程對比說明或畢業(yè)生院校專業(yè)設置的情況說明材料；

（5）報考“限應屆畢業(yè)生報考”崗位的非2024屆普通高校畢業(yè)生，屬于擇業(yè)期內未落實工作單位的，需提供擇業(yè)期有關證明（包括原畢業(yè)學?；虮Ａ粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構等開具的《檔案保管證明》）；

（6）報考人員為機關事業(yè)單位在編人員的，需按照干部人事管理權限提供所在單位出具的同意報考證明；

（7）崗位要求的其他證明材料，例如教師資格證書等。

5.招聘過程中的所有相關信息均通過贛南師范大學、贛南師范大學附屬中學官網公示，請應聘人員及時關注。

五、資格審查

1.資格初審。招聘單位對應聘考生網上提交的報名材料進行資格初審，對不符合報名條件的或未按要求提供相關材料的視為不合格，取消其報名資格。資格初審通過人員名單將在贛南師范大學、贛南師范大學附屬中學官網予以公布，請應聘者及時關注。

2.資格復審。資格初審通過人員攜帶報名材料的原件和復印件到指定地點進行資格復審，通過資格復審人員當場發(fā)放準考證，具體時間及地點將在贛南師范大學、贛南師范大學附屬中學官網進行通知，指定時間未到者視為自動棄權。

資格審查貫穿招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者，一經查實取消考試、聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔。

六、考核

考核采取筆試、試講和結構化面試的方式進行，其中筆試占總成績的20%、試講占總成績的30%、結構化面試占總成績的50%，均采用百分制?？偝煽冇嬎戕k法為：考核總成績=筆試成績×20%+試講成績×30%+結構化面試成績×50%（總成績采用四舍五入法精確到小數(shù)點后兩位）。筆試主要考核崗位所需的相關知識和能力，試講主要考核專業(yè)知識基礎和教育教學能力，結構化面試主要考核職業(yè)道德、應變能力、人際溝通、語言表達等綜合素質。

1.根據(jù)筆試成績，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定進入試講人員（如遇末位同分情況，一并進入試講）。參加筆試人數(shù)和招聘計劃人數(shù)未達到5:1比例的崗位，該崗位筆試成績60分及以上者全部進入試講。

2.按照總成績計算辦法中筆試、試講成績的比例進行折算[如筆試80分、試講85分，則筆試和試講成績折算分數(shù)為“（80×20%+85×30%）/50%）”]，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入闈結構化面試人員（如遇末位同分情況，一并入闈結構化面試）。參加試講人數(shù)與招聘計劃人數(shù)未達到3:1的崗位，筆試和試講折算分數(shù)60分及以上者全部入闈結構化面試。

3.對取消或放棄結構化面試資格產生的人員空缺，從本崗位筆試和試講折算分數(shù)60分及以上的未入闈人員中按從高分到低分的順序進行遞補。遞補人員須通過資格審查后方能參加結構化面試。無人可遞補時，將組織現(xiàn)有入闈人員進行結構化面試（面試當天臨時放棄的不予遞補）。

4.考核總成績低于70分者不予聘用。

5.筆試、試講和結構化面試時間、地點另行通知，各環(huán)節(jié)考試成績將在贛南師范大學、贛南師范大學附屬中學官網公布，接受社會監(jiān)督。指定時間未到者視為自動放棄。

七、體檢、考察、公示

1.體檢。根據(jù)考生考核總成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象（如總成績相同，則按面試成績從高分到低分的順序確定）。由單位統(tǒng)一組織體檢，體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號）執(zhí)行。體檢不合格的不予聘用。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經查實即取消聘用資格。體檢費用自理。

2.考察。對體檢合格人員進行考察，主要考察政治素質、道德品行、業(yè)務能力、工作實績、遵守法紀、身心健康等情況。

3.公示。對考察合格的擬聘用人員進行為期7個工作日的公示。

4.因體檢、考察不合格或考生主動放棄聘用資格等原因產生的崗位空缺，按本崗位考生總成績從高分到低分遞補一次（考核總成績不得低于70分），其他情況一律不遞補。

八、聘用、待遇

1.聘用。經考核、體檢和考察合格，公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用相關手續(xù)。依照國家有關規(guī)定實行試用期，試用期滿考核不合格的，按有關規(guī)定予以解聘。聘用人員須服從單位的統(tǒng)一安排，最低工作年限不少于5年。

2.待遇。聘用人員享受事業(yè)單位工作人員待遇，納入編制管理，待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。聘用人員在中心城區(qū)無住房者，學校酌情提供過渡性住房。

九、聯(lián)系方式：

聯(lián)系電話：0797-8229656（贛南師范大學附屬中學）

0797-8396991（贛南師范大學人事處）

聯(lián)系郵箱：gnsyfzbgs@163.com，

咨詢時間：工作日上午9:00-12:00、下午14:00-17:00。

聯(lián)系人：崔老師：13576749012吳老師18720825860

李老師：19970720807

通訊地址：江西省贛州市章貢區(qū)紅旗大道57號

郵編：341000。

附件1：學科專業(yè)目錄匯編.pdf

附件2：贛南師范大學附屬中學2024年公開招聘教師報名登記表.docx

來源：http://rst.jiangxi.gov.cn/art/2024/2/5/art_47831_4782133.html