為解決滁州市城鄉(xiāng)住戶(hù)一體化調(diào)查工作人手不足問(wèn)題，經(jīng)滁州市人民政府同意，以政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的方式，由國(guó)家統(tǒng)計(jì)局滁州調(diào)查隊(duì)公開(kāi)招聘5名輔助性工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

招聘條件為市轄區(qū)籍（戶(hù)口所在地為瑯琊區(qū)、南譙區(qū)）的大專(zhuān)及以上普通高等學(xué)校畢業(yè)生。年齡要求在30周歲以?xún)?nèi)（1982年1月21日以后出生）。

二、招聘程序

招聘工作按照公告、個(gè)人報(bào)名、資格初審、筆試、體檢、考察、公示、簽約聘用等程序進(jìn)行。招聘公告在滁州市人力資源和社會(huì)保障局、滁州人才網(wǎng)等網(wǎng)站公布。

（一）報(bào)名和資格審查

1、本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)為國(guó)家統(tǒng)計(jì)局滁州調(diào)查隊(duì)（滁州市瑯琊東路180號(hào)老市政府大樓五樓）。報(bào)名時(shí)間為2013年1月21日至23日上午8:30—12:00，下午2:30--17:00。由國(guó)家統(tǒng)計(jì)局滁州調(diào)查隊(duì)對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行初審。

2、報(bào)考人員攜帶有效居民身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)等材料原件和復(fù)印件，并填寫(xiě)《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局滁州調(diào)查隊(duì)公開(kāi)招聘5名輔助性工作人員報(bào)名資格審查表》（附件），簽署“誠(chéng)信承諾意見(jiàn)”，提交一寸近期正面免冠同底照片四張。

3、報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提供相關(guān)材料、填寫(xiě)報(bào)名資格審查表，對(duì)弄虛作假取得報(bào)名資格者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試聘用資格。

4、根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。

5、筆試人員務(wù)必于2013年2月28日（上午8:30一12:00，下午14:30一17:00）持有效身份證和繳費(fèi)發(fā)票到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

（二）筆試

1、筆試科目為《職業(yè)能力測(cè)試》和《申論》兩科，分值各為100分。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，招聘單位不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間：2013年3月2日上午8:00—9:30《職業(yè)能力測(cè)試》；10:00—12:00《申論》。

筆試地點(diǎn)：考點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

3、筆試成績(jī)。筆試成績(jī)由《職業(yè)能力測(cè)試》與《申論》考試成績(jī)相加合成。

（三）體檢和考察

體檢人員按照筆試成績(jī)從高分到低分與招聘崗位數(shù)等額確定，若最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)并列，按《職業(yè)能力測(cè)試》成績(jī)由高到低進(jìn)行排序。擬體檢人員名單在滁州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

體檢和考察工作由國(guó)家統(tǒng)計(jì)局滁州調(diào)查隊(duì)組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)體檢或考察不合格、放棄者，在報(bào)考人員中按筆試成績(jī)由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

（四）公示和簽約聘用

體檢、考察合格的擬聘用人員，公示三天后，由國(guó)家統(tǒng)計(jì)局滁州調(diào)查隊(duì)與其簽訂勞動(dòng)合同建立正式勞動(dòng)關(guān)系。

三、聘用待遇和管理

被聘用人員與國(guó)家統(tǒng)計(jì)局滁州調(diào)查隊(duì)簽訂為期三年的勞動(dòng)合同，聘期內(nèi)年均工資收入不低于24000元，社會(huì)保險(xiǎn)繳納按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員勞動(dòng)報(bào)酬和單位繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，由市財(cái)政納入預(yù)算安排。

聘用人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理和退出機(jī)制，有下列情形之一的，國(guó)家統(tǒng)計(jì)局滁州調(diào)查隊(duì)終止或解除勞動(dòng)合同，停止發(fā)放工資及各項(xiàng)補(bǔ)貼：

（1）勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的；

（2）通過(guò)其他途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的;

（3）不能堅(jiān)持正常工作的;

（4）嚴(yán)重違反單位管理制度的;

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

本公告由滁州市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同國(guó)家統(tǒng)計(jì)局滁州調(diào)查隊(duì)負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：0550-3047981（市人社局事業(yè)單位人事管理科）；0550-3012570，3041475（國(guó)家統(tǒng)計(jì)局滁州調(diào)查隊(duì)）

監(jiān)督電話(huà)：0550-3027850（市人社局監(jiān)察室）

滁州市人力資源和社會(huì)保障局

國(guó)家統(tǒng)計(jì)局滁州調(diào)查隊(duì)

2013年1月15日

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