根據(jù)中共中央組織部等部門《關(guān)于印發(fā)<選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的意見(試行)>的通知》(組通字[2008]18號)和四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部等6部門<關(guān)于選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職的實(shí)施意見>的通知》(川委辦[2007]24號)精神,現(xiàn)就2013年四川省從部分高校定向推薦選聘高校畢業(yè)生到藏區(qū)村任職有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選聘數(shù)量、職位及聘期
(一)選聘數(shù)量。2013年,全省從部分高校定向推薦選聘大學(xué)生村干部1500名,其中500名推薦選聘到藏區(qū)(阿壩州、甘孜州、涼山州)工作。
(二)選聘職位。選聘的大學(xué)生主要擔(dān)任村文書或黨組織副書記、主任助理、群團(tuán)干部。
(三)聘期。聘期兩年,聘期滿后,符合續(xù)聘條件的,可續(xù)聘。
二、選聘條件
(一)普通高等院校普通全日制2013年畢業(yè)的本科及以上學(xué)歷人員(選聘到阿壩州、甘孜州和涼山州的,放寬至專科及以上學(xué)歷);
(二)思想政治素質(zhì)好,學(xué)習(xí)成績優(yōu)良;
(三)作風(fēng)踏實(shí),吃苦耐勞,甘于奉獻(xiàn),組織紀(jì)律觀念強(qiáng);
(四)自愿到農(nóng)村工作,有一定的組織協(xié)調(diào)能力;身體健康。
符合上述條件,中共黨員、學(xué)生干部以及在校期間曾獲得校級以上各種榮譽(yù)稱號的,少數(shù)民族地區(qū)“雙語”人才,農(nóng)村緊缺專業(yè)及自愿回原籍(縣、市、區(qū))的大學(xué)生,優(yōu)先選聘。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,不得推薦選聘。
三、選聘原則和主要步驟
定向推薦選聘高校畢業(yè)生到藏區(qū)村任職,堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,主要采取以下步驟進(jìn)行:
(一)發(fā)布公告(4月26日—5月16日):四川省“一村一名大學(xué)生干部”計(jì)劃聯(lián)席會議成員單位在擬定向推薦選聘的學(xué)校發(fā)布選聘公告,宣傳定向推薦選聘大學(xué)生村干部的有關(guān)政策。
(二)學(xué)校推薦(4月26日—5月16日):學(xué)校黨委組織部根據(jù)選聘公告,組織畢業(yè)生報(bào)名,我校有意向的學(xué)生請下載與填寫《四川省2013年定向推薦選聘大學(xué)生村干部登記表》(見附件2),并經(jīng)所在學(xué)院簽署意見后將該登記表和體檢表(可在學(xué)校校醫(yī)院體檢)于5月16日17:00前交至招生就業(yè)處就業(yè)科(獅子山校區(qū)第三辦公區(qū)106辦公室)。對符合選聘條件并體檢合格的(體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行)的參選人員,學(xué)校黨委組織部將擇優(yōu)確定推薦人選并報(bào)送四川省“一村一名大學(xué)生干部”計(jì)劃聯(lián)席會議辦公室。
(三)資格審查及面試(5月20日—5月31日):四川省“一村一名大學(xué)生干部”計(jì)劃聯(lián)席會議辦公室對有關(guān)高校上報(bào)的推薦人選進(jìn)行資格審查。資格審查查驗(yàn)考生身份證、畢業(yè)證書原件(應(yīng)屆畢業(yè)生因還未領(lǐng)取畢業(yè)證書,學(xué)校將統(tǒng)一出具證明信)、《四川省2013年定向推薦選聘大學(xué)生村干部登記表》及有關(guān)證書復(fù)印件。對資格審查合格的,四川省“一村一名大學(xué)生干部”計(jì)劃聯(lián)席會議辦公室組織人員赴有關(guān)高校面試。
(四)確定聘用人選(6月3日—6月15日):四川省“一村一名大學(xué)生干部”計(jì)劃聯(lián)席會議辦公室對資格審查并面試合格的,經(jīng)征求有關(guān)市縣意見后,確定為正式聘用人選,并函告相關(guān)高校。
(五)簽定協(xié)議(6月17日—6月22日):被確定為正式聘用人選的人員,持相關(guān)證明材料(身份證、畢業(yè)證書原件及學(xué)校派遣通知書)與縣(市、區(qū))人力資源和社會保障部門簽訂聘用協(xié)議。聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂協(xié)議或簽訂協(xié)議后3個(gè)月未到崗的,取消聘用資格。
(六)培訓(xùn)上崗(7月8日—7月10日):以縣(市、區(qū))為單位對聘用人員進(jìn)行培訓(xùn),并分配上崗。
四、待遇
(一)選聘到村任職大學(xué)生干部補(bǔ)貼,按川委辦發(fā)電[2011]9號文件規(guī)定執(zhí)行,研究生每月補(bǔ)助2200元、本科生每月補(bǔ)助1800元、專科生每月補(bǔ)助1500元,民族地區(qū)分別增加200元。年底考核合格的增發(fā)1個(gè)月補(bǔ)貼。養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)參照當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位干部標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(二)選聘到村任職期滿的大學(xué)生干部,報(bào)考黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員的,按有關(guān)規(guī)定享受定向考錄政策,同等條件優(yōu)先錄用。
(三)選聘到村任職期滿的大學(xué)生干部,報(bào)考碩士研究生的,按規(guī)定享受加分優(yōu)惠政策。
(四)縣、鄉(xiāng)兩級事業(yè)單位在編制定員內(nèi)需補(bǔ)充人員時(shí),一般從聘任期滿的大學(xué)生村干部中定向考錄;縣、鄉(xiāng)兩級黨政機(jī)關(guān)在編制定員內(nèi)考錄公務(wù)員時(shí),注重從聘任期滿的大學(xué)生村干部中考錄;省內(nèi)縣以上黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位在編制定員內(nèi)招考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員時(shí),安排一定比例專門面向聘任期滿的大學(xué)生村干部。