一、招才對象基本條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義;
2、遵守憲法和法律,具有良好的品行;
3、具備崗位要求的職稱及學(xué)歷;
4、浙江省戶籍;
5、具有崗位所需的其他條件。
二、招聘單位和具體崗位要求
招聘單位、具體崗位及有關(guān)要求詳見《2013年平陽縣事業(yè)單位第二批“掛牌招才”招聘崗位一覽表》。
三、報名時間、地點和要求
(一)報名時間
6月24日至6月26日(上午8:30—11:30,下午2:00—5:00)。
(二)報名地點
平陽縣人才大樓4樓會議室(昆陽鎮(zhèn)佳樂花苑后面)。
(三)報名要求
1、參報人員須填寫報名表(可登陸平陽人才網(wǎng)進行下載http://www.pyxrc.com)、提交近期免冠1寸照片2張、持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書與專業(yè)崗位相匹配的有效職稱證件等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件。
2、參報人員需提供與報考崗位相關(guān)的工作業(yè)績報告(字?jǐn)?shù)不少于1000字)。
3、參報人員只能按要求選報一個單位的一個崗位。
4、用人單位按崗位要求對參報人員資格進行初審。招考專業(yè)的審查按《
2013年溫州市各級機關(guān)考試錄用公務(wù)員專業(yè)資格審查辦法
》規(guī)定執(zhí)行(詳見附件3)。如所學(xué)專業(yè)在審查辦法未涉及到的,但與招聘專業(yè)相關(guān)的可報名。
5、職稱證書的專業(yè)必須與招聘專業(yè)相關(guān)。
6、事業(yè)單位正式工作人員報考需經(jīng)所在單位和主管部門同意蓋章。
7、參報人員在資格審查中提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,一經(jīng)查實,即取消資格。
8、參報人員報名時,必須簽訂承諾書。
四、招才的方式、方法
(一)筆試
參報人員報考具有中級職稱要求的崗位需參加筆試。筆試由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。
1、筆試內(nèi)容為招聘崗位的相應(yīng)專業(yè)知識。建筑設(shè)計、城鄉(xiāng)規(guī)劃、電氣安裝建筑施工、建筑管理、建筑設(shè)施智能化和工民建招聘崗位考試內(nèi)容為建筑綜合知識,公路橋梁、水利工程招聘崗位考試內(nèi)容均為各崗位相關(guān)專業(yè)知識。筆試成績滿分為100分。
2、參報人員持本人身份證于2013年7月3日至7月4日(上午8:30-11:30,下午2;00 -5:00)到平陽縣人才大樓三樓308室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(二)面試
1、面試主要采取與崗位相匹配的實際能力測試等形式進行,考察參報人員適應(yīng)實際崗位要求的綜合素質(zhì)。面試人員按照規(guī)定的時間、地點和要求,攜帶本人有效身份證參加面試。不按規(guī)定時間、地點和要求參加面試的,作自動放棄處理。面試成績滿分為100分。
2、面試由各用人單位負(fù)責(zé)組織,時間、地點由用人單位另行通知。
(三)參報人員報考具有高級職稱要求的崗位只需參加面試,面試具體要求同上“(二)”條。
五、確定入圍人員
1、參報人員報考具有高級職稱要求的崗位確定入圍人員辦法:根據(jù)報考崗位,按面試成績從高分到低分依次錄取。成績相同學(xué)歷高的優(yōu)先;錄用指標(biāo)最后一名以上項目均相同的另行組織面試。最低錄取分?jǐn)?shù)為60分。
2、參報人員報考具有中級職稱要求的崗位確定入圍人員辦法:根據(jù)報考崗位,按總成績(筆試加面試成績)從高分到低分依次錄取。遇總成績同分的,以筆試成績高者優(yōu)先,如筆試成績亦相同,則需另行加試。最低錄取分?jǐn)?shù)為120分。
3、根據(jù)成績,按招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考核對象。體檢人員名單屆時在平陽人才網(wǎng)公布,并按要求參加體檢。
六、體檢、考核
入圍人員按規(guī)定的時間、地點和要求,攜帶本人有效身份證參加體檢。不按規(guī)定時間、地點和要求參加體檢的,作自動放棄處理。體檢由用人單位組織,體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢通知屆時在平陽人才網(wǎng)公布。
考核工作由用人單位及其上級主管部門負(fù)責(zé)組織??己藚⒄铡墩憬」珓?wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。考核結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
體檢、考核不合格或自動放棄體檢資格的,其空缺體檢、考核資格在該崗位報考人員中按照考試成績,從高分到低分依次替補。
七、公示、聘用
考核合格人員,確定為擬聘用對象,擬聘用人員公示期為七天,公示期滿無異議的,辦理聘用手續(xù)。考生須按規(guī)定時間報到,并提交辦理聘用手續(xù)的相關(guān)材料,未按規(guī)定時間報到或未在規(guī)定時間內(nèi)提供相關(guān)材料的視為自動放棄,取消聘用資格。錄用人員給予事業(yè)單位全額編制正式工作人員待遇,最低服務(wù)年限為五年。
八、本公告及未盡事宜由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件:
1、2013年平陽縣事業(yè)單位第二批“掛牌招才”招聘崗位一覽表
3、平陽縣事業(yè)單位“掛牌招才”專業(yè)資格審查標(biāo)準(zhǔn)
中共平陽縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
平陽縣人力資源和社會保障局
二〇一三年六月八日
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《2013年平陽縣事業(yè)單位“掛牌招才”報名表》來源于平陽縣人才網(wǎng),最近更新2013年6月8日。
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