2013年博爾塔拉蒙古自治州精河縣政府辦公室公開遴選工作人員公告
來源:精河縣人民政府網(wǎng) 閱讀:1380 次 日期:2013-08-14 18:08:53
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為加強精河縣人民政府辦公室干部隊伍建設(shè),不斷提高辦公室辦文、辦會、辦事工作質(zhì)量,切實增強辦公室在縣政府工作中的樞紐作用,根據(jù)《公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》,精河縣人民政府辦公室擬采取考試與考察相結(jié)合的方式公開遴選工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、工作原則

遴選工作按照“公平、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,切實把政治素質(zhì)好、工作實績突出的工作人員遴選到政府辦公室工作。

二、遴選計劃

計劃遴選工作人員5名。其中:

㈠行政編制:3名,其中秘書室2名;應(yīng)急辦1名。(限行政編制人員報考)

㈡事業(yè)編制:2名,其中:信息室1名;電子政務(wù)辦1名。(公務(wù)員、參公編制人員及事業(yè)編制人員均可報考)

三、遴選范圍和資格條件

㈠遴選范圍:全州范圍內(nèi)黨政機關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位(群團機關(guān))的公務(wù)員、事業(yè)單位的工作人員。

㈡資格條件:

1. 政治素質(zhì)好,堅決擁護和認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺遵守國家法律法規(guī);

2. 旗幟鮮明、立場堅定地反對民族分裂和非法宗教活動,維護祖國統(tǒng)一;

3. 勤奮敬業(yè),品行端正,工作能力強,身體健康;

4. 公務(wù)員服務(wù)期滿一年的,選調(diào)生服務(wù)期滿三年,方可報名;

5. 全日制大專及以上學歷;

6. 行政編制報名條件:

男性2名,漢族,專業(yè)不限,文秘、新聞、法律、行政管理等專業(yè)或從事文秘工作的優(yōu)先,年齡在32周歲以下(1980年12月31日以后出生);

女性1名,漢族,專業(yè)不限,文秘、新聞、法律、行政管理等專業(yè)或從事文秘工作的優(yōu)先,年齡在32周歲以下(1980年12月31日以后出生);

7.事業(yè)編制報名條件:

男性1名,維吾爾族或哈薩克族,翻譯專業(yè),可漢文翻譯維文,會運用漢、維、哈三種語言,有信訪及文秘工作經(jīng)驗的優(yōu)先,年齡在35周歲以下(1977年12月31日以后出生);

男性1名,民族不限,限網(wǎng)絡(luò)(應(yīng)用、傳輸)、計算機專業(yè)、電子商務(wù)或非計算機專業(yè)但取得相關(guān)資格證書者報考,年齡在35周歲以下(1977年12月31日以后出生)。

㈢具有下列情況之一的,不得報考:

1.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

2.受處分期內(nèi)的;

3.與遴選機關(guān)工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的;

4.不符合遴選范圍和資格條件的;

5.其他不宜報考的。

本公告未說明的其他資格條件,由精河縣政府辦公室負責解釋。

四、工作程序

遴選工作按照報名、資格審查、考試、考察的程序進行。

㈠報名和資格審查時間

2013年8月13日—8月20日。

㈡報名地點

精河縣政府辦公室秘書2室,聯(lián)系人:徐富國,聯(lián)系電話:5332583、13565503290。

㈢報名提交材料

1. 本人有效居民身份證或戶籍所在地公安機關(guān)出具的戶籍證明、畢業(yè)證書(第一學歷和最高學歷)、學位證書等相關(guān)材料原件及1份復印件;

2.《精河縣人民政府辦公室公開遴選文秘工作人員報名表》一式兩份;

3.近期同底1寸免冠彩色照片4張。

㈣資格審查

由縣人力資源和社會保障局與縣政府辦負責對報名人員的資格條件、相關(guān)材料進行審查,并對遴選職位報名情況、通過審查人員名單和報名相關(guān)材料進行復審。

資格審查貫穿整個遴選工作過程,如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的,一經(jīng)查實,取消報考者遴選資格。

準考證發(fā)放時間為2013年8月20日,領(lǐng)取準考證時須持本人有效居民身份證(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的戶籍證明)到縣政辦秘書2室領(lǐng)取準考證。

㈤組織考試

考試分筆試、面試方式進行,對考生的綜合素質(zhì)、應(yīng)變能力等方面進行測評,滿分為100分(筆試成績占50%,面試成績占50%)。

1. 筆試。按對應(yīng)選撥崗位每崗位達到3人進行考試,不足3人的,該崗位進行調(diào)整或崗位空缺。未參加筆試的人員取消面試資格。行政編制人員考試內(nèi)容為:申論寫作80%,時事政治、公文寫作、行政職業(yè)能力測試內(nèi)容20%;事業(yè)編制翻譯崗位考試內(nèi)容:漢文翻譯維文占45%、漢語申論寫作占35%,時事政治、公文寫作、行政職業(yè)能力測試內(nèi)容占20%;電子政務(wù)辦崗位筆試和上機操作各占50%,以計算機操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)安全運用、數(shù)據(jù)庫、圖像處理為主。(時間初步定于8月21日左右,報名結(jié)束將另行通知)

2. 面試。筆試結(jié)束后,按筆試成績從高到低順序,按1:2的比例確定參加面試的人選,比例不足1:2的,對該職數(shù)進行調(diào)整或取消(入圍末位出現(xiàn)成績相同者一并列入)。面試由有關(guān)領(lǐng)導組成面試小組進行。面試結(jié)束后,當場公布面試成績。按擬選拔職位筆試、面試成績之和從高到低順序,按1:1比例確定考察人選,未進入面試的取消考察資格。(時間定于筆試結(jié)束第二天)

㈥組織考察

根據(jù)考試成績確定考察對象??疾旃ぷ饔煽h委組織部、政府辦、監(jiān)察局、人社局組織實施,對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察。如有不合格者或放棄考察的,取消考察對象資格,按考試成績依次遞補。

㈦確定擬選調(diào)人員

根據(jù)考察組綜合評價意見,精河縣政府辦公室主任會集體討論決定擬選調(diào)人員。如無合適人選,擬遴選崗位可以空缺。

㈧調(diào)前公示

對擬選調(diào)人員進行公示,公示時間為7天。

對擬選調(diào)人員試用3個月,試用期滿經(jīng)考核合格的,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)入手續(xù);不勝任現(xiàn)職的,退回原工作單位。

五、遴選紀律

遴選工作嚴格遵守民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照政策規(guī)定、條件標準和工作程序,嚴格把關(guān),嚴守紀律,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不正之風,并主動接受有關(guān)部門及社會監(jiān)督。對違反工作紀律的工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

監(jiān)督舉報電話:5332311

本公告由精河縣人民政府辦公室負責解釋。

精河縣政府辦公室公開遴選工作人員報名表

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《精河縣政府辦公室公開遴選工作人員報名表》來源于精河縣人民政府網(wǎng),最近更新2013年8月14日。

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