一、招聘計(jì)劃

哈密地區(qū)公安消防支隊(duì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制消防文員4人。

二、招聘對(duì)象：

符合崗位條件的應(yīng)聘者，均可報(bào)名。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和黨的路線、方針、政策，維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一，反對(duì)民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)；

2、遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

3、具有符合職位要求的執(zhí)業(yè)資格和工作能力；

4、具有正常履行報(bào)考職位職責(zé)的身體條件；

5、年齡在30周歲以下（1983年1月1日以后出生），其中工勤崗位35周歲以下（1978年1月1日以后出生）。

6、符合招聘崗位要求的學(xué)歷條件，學(xué)歷應(yīng)是經(jīng)國(guó)家、省、市、自治區(qū)教育部門認(rèn)可的學(xué)歷。應(yīng)屆畢業(yè)生須于資格審查前取得畢業(yè)證書。

招聘崗位表中的學(xué)歷是指參加國(guó)家統(tǒng)一普通高考入學(xué)的“全日制普通高等院校畢業(yè)生”，不含各類成人教育學(xué)歷。

7、符合招聘崗位的其他條件。

（二）專業(yè)條件

參照《新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄（2013）(試行)》進(jìn)行。

（三）其他要求

消防部隊(duì)24小時(shí)備勤，需要隨時(shí)參加滅火救援和野外救援任務(wù)，工作人員要服從安排，保障24小時(shí)聯(lián)系暢通。

四、下列人員不屬招考范圍

（一）曾因犯罪受到刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或有犯罪嫌疑尚未查清的；

（二）曾被所在單位開(kāi)除公職的，因犯錯(cuò)誤正在接受審查或被處分且處分期未滿的；

（三）在各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘過(guò)程中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的；

（四）篤信宗教、參加宗教組織活動(dòng)或參加過(guò)“法輪功”等非法組織的；直系親屬、直接撫養(yǎng)者或其他旁系親屬系“法輪功”和對(duì)社會(huì)有危害的非法組織的成員；

（五）有國(guó)（境）外學(xué)習(xí)經(jīng)歷的畢業(yè)生；

（六）由于各種原因，其政治表現(xiàn)難以查清的；

（七）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的正式在編人員及現(xiàn)役軍人；

（八）自治區(qū)統(tǒng)一組織招考充實(shí)到基層的公務(wù)員和工作人員（含自治區(qū)招考充實(shí)到地縣醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和農(nóng)牧技術(shù)推廣部門的儲(chǔ)備人員、特崗教師、“雙語(yǔ)”教師）；

（九）2013年參加公務(wù)員、特崗教師招錄（聘）考試，已被錄取、聘用且在試用期的人員；

（十）已列入赴河南培養(yǎng)普通高校畢業(yè)生計(jì)劃的人員；

（十一）法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

五、招聘崗位

詳見(jiàn)《2013年哈密地區(qū)公安消防支隊(duì)事業(yè)編制消防文員公開(kāi)招聘崗位表》。

六、時(shí)間安排

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：10月8日至14日上午9:00-12:30下午16：00至19:00（時(shí)間均為北京時(shí)間）

下發(fā)準(zhǔn)考證：11月10日至13日（具體時(shí)間同上）

筆試時(shí)間：11月16日（具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證）。

成績(jī)公布（同時(shí)公布按規(guī)定比例計(jì)算后的成績(jī)排名）：11月26日。

資格審查：11月28日（上午9:00-12:30下午16：00至19:00）。

面試：12月3日

體能測(cè)試：12月5日

體檢：12月7日

政審：12月12日-12月17日

公示：12月19日-12月26日

以上時(shí)間均為北京時(shí)間。

七、招聘程序

主要包括：發(fā)布《簡(jiǎn)章》和《崗位表》、報(bào)名、筆試、

資格審查、面試、體能測(cè)評(píng)、體檢、政審、公示、聘用、崗前培訓(xùn)和分配。

（一）發(fā)布《簡(jiǎn)章》和《崗位表》

《簡(jiǎn)章》和《崗位表》及各項(xiàng)通知均在哈密地區(qū)政府網(wǎng)（www.hami.gov.cn）發(fā)布。

（二）報(bào)名

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位，請(qǐng)考生帶身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證等崗位要求資料及自行下載打印報(bào)名表2份、近期1寸免冠相片3張到哈密市八一路哈密地區(qū)公安消防支隊(duì)司令部報(bào)名。

聯(lián)系電話：0902-2321100

2、報(bào)名和筆試費(fèi)用

根據(jù)新價(jià)非字[2000]25號(hào)文件規(guī)定，報(bào)考者按報(bào)名費(fèi)15元、筆試費(fèi)用每門40元的標(biāo)準(zhǔn)繳納。

3、要求

報(bào)考者須提供真實(shí)信息。凡弄虛作假的，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部第4號(hào)令）處理。其中，報(bào)考者隱瞞其工作單位的，經(jīng)查實(shí)，取消資格；報(bào)考者惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他相關(guān)證件材料騙取考試資格的，經(jīng)查實(shí)，取消資格，且3年內(nèi)不得參加哈密地區(qū)組織的事業(yè)單位招聘考試。

（三）筆試

1、筆試科目

管理崗位（行政管理崗位和文秘崗位）：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，120分鐘；《申論》，150分鐘，滿分都是100分。

專業(yè)技術(shù)崗（園林農(nóng)藝崗位）：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，120分鐘，滿分都是100分。

工勤崗位（水電暖崗位）：《職業(yè)道德》120分鐘，滿分100分。

主要測(cè)試綜合素質(zhì)，考試科目不指定考試用書。

2、試卷印制

本次考試試卷統(tǒng)一使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字（漢語(yǔ)）印制。

3、筆試加分

使用國(guó)家通用文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯?tīng)柨俗巫?、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族的報(bào)考人員每科目加5分。

不符合加分條件，已加分并入闈面試的人員，取消其加分并重新排名；符合加分條件，因個(gè)人原因沒(méi)有加分的，不予加分。

筆試成績(jī)劃定合格分?jǐn)?shù)線。不合格的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（四）資格審查

對(duì)象確定：在筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分按照1︰3的比例確定面試入闈人員。達(dá)不到規(guī)定比例的職位，按實(shí)際人數(shù)確定面試入闈人員。筆試成績(jī)相同者占面試入闈名額，筆試成績(jī)相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試；

入闈人員到指定地點(diǎn)參加資格審查。審查時(shí)提供以下原件和復(fù)印件：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、準(zhǔn)考證、《資格審查表》、《報(bào)名表》和崗位要求的其他證件。其中：資格審查不合格的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，所產(chǎn)生的缺額，按照成績(jī)的高低依次遞補(bǔ)。

（五）面試

對(duì)象確定：資格審查合格人員。

面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分，當(dāng)場(chǎng)打分當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試費(fèi)按每人40元的標(biāo)準(zhǔn)，在面試前繳納。

（六）總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)實(shí)行百分制。

管理崗位：總成績(jī)=筆試總成績(jī)/筆試科目數(shù)×50%+面試成績(jī)×50%；

專業(yè)技術(shù)崗位和工勤崗位：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%；

（七）體能測(cè)評(píng)

對(duì)象確定：面試合格人員，體能測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，不合格者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

體能測(cè)評(píng)科目為1500米、10米X5往返跑、規(guī)定時(shí)間內(nèi)俯臥撐（女性為仰臥起坐）。體能測(cè)評(píng)方法、測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)等按《2013年哈密地區(qū)公安消防支隊(duì)事業(yè)編制消防文員公開(kāi)招聘體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

（八）體檢和政審

1、體檢

對(duì)象確定：按照總成績(jī)由高到低以招聘崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例確定。

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)防部《應(yīng)征公民體檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。

體檢結(jié)果于體檢結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)公布。

考生對(duì)本人體檢結(jié)果有異議的，可申請(qǐng)復(fù)查。復(fù)查有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次。

體檢費(fèi)用自理。

2、政審

政審采取調(diào)檔審查、實(shí)地調(diào)查了解等形式進(jìn)行，主要考察政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和遵紀(jì)守法等情況。同時(shí)對(duì)考生報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，重點(diǎn)對(duì)考生畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證和國(guó)家職業(yè)資格證等證件的真?zhèn)芜M(jìn)行審查。

政審結(jié)果要載入《2013年哈密地區(qū)公安消防支隊(duì)事業(yè)編制消防文員公開(kāi)招聘政治審查表》（一式3份）。

體檢和政審有一項(xiàng)不合格的不予聘用。所產(chǎn)生的缺額，按照總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（九）公示

根據(jù)考試、體檢、政審結(jié)果確定擬聘用人員名單，經(jīng)審核通過(guò)的，公示7日。

（十）辦理聘用手續(xù)

公示無(wú)異議的，下達(dá)聘用文件；反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用，所產(chǎn)生的缺額，按照總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

聘用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員實(shí)行試用期制度，試用期滿考核不合格的，解除聘用關(guān)系。

（十一）崗前培訓(xùn)

簽訂聘用合同后，統(tǒng)一安排進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間2個(gè)月。

（十二）分配

實(shí)行統(tǒng)一分配。

八、其他要求

報(bào)考者應(yīng)持二代身份證（或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證）、準(zhǔn)考證等證件按時(shí)參加考試，未能攜帶相關(guān)證件或未能按時(shí)參加的，取消資格。

紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

招聘工作應(yīng)當(dāng)執(zhí)行有關(guān)回避規(guī)定。相關(guān)工作人員與招聘對(duì)象有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，或者可能影響招聘工作公平公正的，實(shí)行公務(wù)回避。

本《簡(jiǎn)章》確定的時(shí)間、地點(diǎn)等，因特殊情況發(fā)生變化的，均以哈密政府網(wǎng)網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

政策咨詢電話：

哈密地區(qū)公安消防支隊(duì)0902-2321100

哈密地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0902-2233169

監(jiān)督電話：

哈密地區(qū)第一紀(jì)工委0902-2255057

哈密地區(qū)公安消防支隊(duì)0902-2325709

哈密地區(qū)公安消防支隊(duì)

哈密地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2013年9月29日

2013年哈密地區(qū)公安消防支隊(duì)招聘事業(yè)編制消防文員崗位表

2013年哈密公安消防支隊(duì)事業(yè)編消防文員招聘體測(cè)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)

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