中國人民銀行榆林市中心支行轄區(qū)縣支行2014年業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘公告
來源:中國人民銀行網(wǎng) 閱讀:1581 次 日期:2014-01-23 16:43:55
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根據(jù)工作需要,經(jīng)中國人民銀行總行批準(zhǔn),中國人民銀行西安分行決定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,擬面向社會招聘業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工89名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位及人員數(shù)量

中國人民銀行西安分行為本次業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘的組織單位。招聘崗位為會計核算、國庫核算、支付結(jié)算、科技、征信、守庫押運,具體招聘單位、崗位及招聘人數(shù)見《2014年陜西轄區(qū)業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘人數(shù)一覽表》(附件1)。

二、招聘對象及報考條件

(一)招聘對象

1、守庫押運崗位主要招聘軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部、退役士兵和公安院校畢業(yè)生;

2、會計核算、國庫核算、支付結(jié)算、科技和征信等崗位招聘專業(yè)對口的,并獲得國家教育部認(rèn)證的大學(xué)專科及以上學(xué)歷人員。

(二)報考條件

1、應(yīng)聘者具有招聘單位所在地市常住戶口;

2、遵紀(jì)守法,品行良好,無不良記錄;

3、年齡在18周歲—32周歲之間(1982年1月15日至1996年1月15日期間出生);

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5、具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷(守庫押運崗位可放寬至高中學(xué)歷)和招聘崗位所要求的專業(yè)(以經(jīng)濟金融、會計財務(wù)、計算機及相關(guān)專業(yè)為主);

6、符合親屬回避原則,即與人民銀行正式在職職工有直系親屬關(guān)系(包括其配偶、子女及其配偶)的應(yīng)聘者不得報考同一單位;

7、有下列情形之一的不得應(yīng)聘:曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;

8、同等條件下,具有經(jīng)濟師、會計師等資格證書的可優(yōu)先聘用。

三、招聘程序

本次招聘程序主要包括個人報名、資格審查、筆試、體能測試(僅限于報考守庫押運崗位人員)、面試、體檢、政審等環(huán)節(jié)。

(一)報名

本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式,不得由他人代替報名。應(yīng)聘者只能選擇一個招聘崗位進(jìn)行報名。報名時,應(yīng)聘者須持本人身份證(軍官證)、戶口本(戶籍卡)、畢業(yè)證、學(xué)位證和其他報考所需證明材料等原件及其復(fù)印件各1份,近期一寸免冠正面彩色照片3張,到所公布的招聘單位報名地點報名,并填寫《2014年陜西轄區(qū)業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘報名表》(見附件2)。

報名時間:2014年1月15日—28日(周六、周日正常休息)

聯(lián)系電話:0912-3363991 0912-3363906

(二)資格審查

用人單位根據(jù)報考條件,對所有提交報名表的人員進(jìn)行資格審查,并于2014年2月14日前電話通知審查通過人員參加考試事宜,請應(yīng)聘人員保持通訊暢通。

(三)考試

考試環(huán)節(jié)包括筆試、體能測試和面試三個部分,具體時間、地點另行通知。

1、筆試和體能測試

①筆試。本次考試采取閉卷方式進(jìn)行,不指定復(fù)習(xí)用書。筆試內(nèi)容根據(jù)報考崗位確定,其中守庫押運崗位考行政職業(yè)能力測試,其他業(yè)務(wù)操作崗位考行政能力測試和專業(yè)技能知識。

②體能測試。應(yīng)聘守庫押運崗位的人員須參加體能測試。體能測試側(cè)重于考查身體素質(zhì),測試內(nèi)容為長跑、短跑、立定跳遠(yuǎn)和引體向上等。

2、面試

根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試、體能測試成績排名,按照與招聘人數(shù)的一定比例,確定參加面試人員名單。

(四)體檢及政審

根據(jù)筆試、體能測試、面試成績綜合排名,按與招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢、政審環(huán)節(jié)人選。體檢內(nèi)容參照公務(wù)員錄用體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;政審采取到擬聘用人員原工作單位、院?;蛏鐓^(qū)等現(xiàn)場調(diào)查的方式進(jìn)行,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度以及其他需要了解的情況。

(五)辦理聘用手續(xù)

體檢及政審均合格的應(yīng)聘人員與招聘單位簽訂聘用合同,并按照國家法律、法規(guī)要求實行試用期,試用期滿合格的,正式上崗;不合格的,取消聘用資格,按規(guī)定解除合同。

四、薪酬待遇

業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工工資包括崗位工資、年功工資、績效工資三部分。根據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H情況,建立勞動報酬正常調(diào)整制度。招聘單位按國家、陜西省和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定為聘用制員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保險。

2014年陜西轄區(qū)榆林市業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘崗位及人數(shù)表

中國人民銀行西安分行

二○一四年一月十四日

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