為進(jìn)一步加強(qiáng)光明新區(qū)社會(huì)治安綜合治理工作，彌補(bǔ)轄區(qū)治安防控力量不足，防范和減少各類(lèi)違法犯罪活動(dòng)的發(fā)生，光明公安分局?jǐn)M招錄100名臨聘人員（視頻情指隊(duì)員及機(jī)訓(xùn)大隊(duì)隊(duì)員）。為保障此項(xiàng)工作順利進(jìn)行，招錄工作的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立臨聘人員招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分局黨委委員、綜合處處長(zhǎng)鄧淑章任組長(zhǎng)，綜合處副處長(zhǎng)石昕輝、孫喬羽及機(jī)訓(xùn)大隊(duì)負(fù)責(zé)人關(guān)云峰、保安公司負(fù)責(zé)人任副組長(zhǎng)，政工人事民警邵長(zhǎng)偉、視頻警察大隊(duì)民警仇威、張方龍及機(jī)動(dòng)訓(xùn)練大隊(duì)民警李春時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，招錄辦公室設(shè)在分局機(jī)動(dòng)訓(xùn)練大隊(duì)，負(fù)責(zé)臨聘人員招錄的有關(guān)事項(xiàng)。

二、招錄崗位、職責(zé)和人數(shù)

根據(jù)崗位需求，擬分類(lèi)招錄的崗位、崗位職責(zé)和人數(shù)為：

（一）視頻情指隊(duì)員類(lèi)崗位

1、人員配置

視頻情指類(lèi)崗位包括信息監(jiān)測(cè)、情報(bào)分析、視頻研判、安防系統(tǒng)維護(hù)四大類(lèi)。

2、工作職責(zé)：

(1)信息監(jiān)測(cè)崗位：

一是負(fù)責(zé)派出所每日對(duì)涉毒類(lèi)重點(diǎn)人員的實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)。

二是負(fù)責(zé)將實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)的異常數(shù)據(jù)通過(guò)短信平臺(tái)及時(shí)派單。

（2）情報(bào)分析崗位：

負(fù)責(zé)梳理派出所每日警情，并編寫(xiě)研判報(bào)告，為各類(lèi)警情防控措施的推行提供數(shù)據(jù)分析支撐。

（3）視頻研判崗位：

一是負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)一類(lèi)攝像頭的實(shí)時(shí)監(jiān)控，如有發(fā)現(xiàn)可疑目標(biāo)及時(shí)通知指派警力前往處置。

二是負(fù)責(zé)涉案視頻線(xiàn)索的調(diào)取、研判、串并，并撰寫(xiě)視頻研判報(bào)告。

（4）安防系統(tǒng)維護(hù)崗位：

一是負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)一類(lèi)監(jiān)控設(shè)備的日常維護(hù)，包括設(shè)備故障維修、攝像頭預(yù)置點(diǎn)或巡航路徑的設(shè)置等。

二是負(fù)責(zé)重點(diǎn)案件臨時(shí)監(jiān)控的快速布防，包括攝像頭的選點(diǎn)、安裝、調(diào)試等。

（二） 機(jī)訓(xùn)大隊(duì)隊(duì)員類(lèi)崗位

1、人員配置

機(jī)訓(xùn)大隊(duì)三中隊(duì)隊(duì)員40名，

2、主要職責(zé)：

負(fù)責(zé)維穩(wěn)處突、安保、巡邏防控等工作；

三、招錄條件

（一）基本條件

1、身體健康，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)；

2、遵紀(jì)守法，品行良好，無(wú)違法犯罪記錄；

3、部隊(duì)退役的優(yōu)秀士兵優(yōu)先錄取，同等條件下，有車(chē)輛駕駛證的優(yōu)先錄取。

（二）用人單位對(duì)擬招錄人員的具體要求

1、視頻警察大隊(duì)：

（1）信息監(jiān)測(cè)、情報(bào)分析、視頻研判崗位招錄要求：

大專(zhuān)以上學(xué)歷，18-25歲，熟練操作計(jì)算機(jī)和運(yùn)用辦公軟件，吃苦耐勞，能適應(yīng)24小時(shí)三班倒輪班制，具有鉆研精神，具有良好的工作耐心，男性?xún)?yōu)先。通過(guò)專(zhuān)業(yè)崗位培訓(xùn)，考核合格后持證上崗。

（2）安防系統(tǒng)維護(hù)崗位招錄要求

基于以上要求，有從事電工、安防相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（2）機(jī)訓(xùn)大隊(duì):

男18周歲以上，28周歲以下，身高1米7以上，高中文化以上（含高中文化）。

四、工資及待遇

工資及待遇按分局臨聘人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體內(nèi)容見(jiàn)《光明分局臨時(shí)聘用人員管理辦法（試運(yùn)行）》（深公光通〔2013〕101號(hào)）第五章薪酬待遇中的相關(guān)規(guī)定。

五、招錄程序

（一）在網(wǎng)頁(yè)發(fā)布招聘公告

時(shí)間：3月11日

負(fù)責(zé)部門(mén)：政工人事室

（二）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

報(bào)名時(shí)間：3月11日-3月18日

報(bào)名地點(diǎn)：光明公安分局分局機(jī)訓(xùn)大隊(duì)（光明街道大觀(guān)園后面）

有關(guān)要求：報(bào)名時(shí)本人需攜帶戶(hù)口本、身份證、學(xué)歷證明、1寸免冠照片3張。

負(fù)責(zé)人：李春時(shí)（聯(lián)系電話(huà)：13823583636）；凌啟甲（聯(lián)系電話(huà)：15815523215）

（三）筆試、面試

時(shí)間：3月18日至3月21日

地點(diǎn)：機(jī)訓(xùn)大隊(duì)

負(fù)責(zé)部門(mén)：臨聘人員招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組

（四）信息審核

時(shí)間：3月21日至3月26日

負(fù)責(zé)部門(mén)：綜合處情報(bào)室

（五）確定擬錄用人員

根據(jù)面試、筆試、信息審核情況由招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合評(píng)定后，確定擬招錄的臨聘人員名單。

（六）公示

時(shí)間：3月26日至4月1日

負(fù)責(zé)部門(mén)：政工人事室

（七）培訓(xùn)

1、視頻情指隊(duì)員的培訓(xùn)

組織培訓(xùn)：錄取工作結(jié)束后，由分局視頻警察大隊(duì)組織人員進(jìn)行15天封閉式的崗前培訓(xùn)。

培訓(xùn)費(fèi)用：根據(jù)市局要求，每名人員培訓(xùn)費(fèi)、鑒定費(fèi)及食宿費(fèi)共3800元，該費(fèi)用逐月（分4個(gè)月）從其工資中扣除；

發(fā)放職業(yè)資格證書(shū)：培訓(xùn)合格后，由深圳市人力資源與社會(huì)保障局統(tǒng)一頒發(fā)安全防范系統(tǒng)安全維護(hù)員職業(yè)資格證書(shū)；

培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

2、機(jī)訓(xùn)大隊(duì)隊(duì)員的培訓(xùn)

機(jī)訓(xùn)大隊(duì)隊(duì)員由機(jī)訓(xùn)大隊(duì)根據(jù)崗位需要自行組織培訓(xùn)。

（八）上崗及鑒定合同

培訓(xùn)合格,獲得相應(yīng)崗位的任職資格后，正式上崗。試用期3個(gè)月，試用期的工資待遇參照分局相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿(mǎn)后，臨聘人員與深圳市明安保安服務(wù)公司簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》一式兩份（首次合同期限三年），雙方各執(zhí)一份，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。經(jīng)審核應(yīng)當(dāng)終止合同的，明安保安公司給臨聘人員本人發(fā)《不予續(xù)聘通知書(shū)》。

六、工作要求

（一）招錄工作堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)的原則，擇優(yōu)錄取。

（二）此通知由分局政工人事室負(fù)責(zé)解釋。

深圳市公安局光明分局

2014年3月11日

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