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為不斷優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),進(jìn)一步促進(jìn)西陵教育優(yōu)質(zhì)健康均衡發(fā)展,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定,面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師。具體實(shí)施方案如下:
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以選拔優(yōu)秀人才、改善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)為目的,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取筆試、面試、體檢、考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
二、招聘崗位及職數(shù)
本次公開招聘中小學(xué)教師共41人,其中:語(yǔ)文教師16人、數(shù)學(xué)教師9人、英語(yǔ)教師4人、體育教師5人、音樂(lè)教師3人、美術(shù)教師2人、信息技術(shù)教師2人。
依據(jù)報(bào)考崗位和人數(shù),一人限報(bào)一個(gè)職位。各崗位報(bào)考人數(shù)達(dá)不到招聘崗位1:3比例的,相應(yīng)減少該職位招聘人數(shù)。此次招聘教師為中小學(xué)統(tǒng)一調(diào)配,本次招聘體育專業(yè)教師需長(zhǎng)期從事戶外教學(xué),較適合男性。
三、招聘條件
1、思想素質(zhì)高,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,服從分配,錄用后須在西陵區(qū)中小學(xué)任教三年。
2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生須出示有效證明,并于2014年7月31日前取得畢業(yè)證書)。
3、年齡在30周歲以下(1984年1月1日以后出生)。在市(州)級(jí)普通中小學(xué)任教兩年以上現(xiàn)仍從事教育工作,并持有相應(yīng)學(xué)段教師資格證者,年齡放寬33周歲以下(1981年1月1日以后出生)。
4、具有符合教師崗位的專業(yè)能力,有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì),持有符合相應(yīng)學(xué)科普通話等級(jí)證書。
5、往屆畢業(yè)生持有中小學(xué)相應(yīng)學(xué)段的教師資格證書,應(yīng)屆畢業(yè)生可暫緩提供教師資格證書。
6、報(bào)考中小學(xué)教師的,所學(xué)專業(yè)與報(bào)考學(xué)科專業(yè)類別需相關(guān)。
7、身心健康,五官端正。
四、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間: 2014年4月9日至4月14日(上午8:30-12:00,下午2:30-17:30,周六、周日正常報(bào)名)。報(bào)名截止時(shí)間為2014年4月14日17時(shí)30分整。報(bào)名地點(diǎn):西陵區(qū)教育局一樓(獻(xiàn)福路20號(hào)),咨詢電話:0717—6749066。
2、報(bào)名要求:報(bào)名時(shí)須出示本人身份證、學(xué)歷證書(應(yīng)屆畢業(yè)生須提供有效學(xué)歷證明)、教師資格證書原件、普通話證書原件,并交復(fù)印件各一份,一寸彩色同底免冠登記照片3張。對(duì)有工作經(jīng)歷的報(bào)考人員,須提供與聘用單位簽訂的聘用合同書。對(duì)提供虛假證件的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名及錄用資格?!叭б环觥狈?wù)期滿且考核合格符合政策加分的報(bào)考人員須提供有效證明材料原件及復(fù)印件,填寫《事業(yè)單位工作人員招聘政策優(yōu)惠申請(qǐng)表》經(jīng)相關(guān)部門審核確認(rèn)蓋章,報(bào)名時(shí)未提供相關(guān)有效證明材料的不予政策加分??忌杞患{報(bào)名考試費(fèi)100元。
3、報(bào)名資格審查由區(qū)教育局負(fù)責(zé),區(qū)人社局、區(qū)監(jiān)察局負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督。資格審查結(jié)果于4月17日在西陵教育信息網(wǎng)、西陵人才網(wǎng)及區(qū)教育局大廳公示。符合報(bào)考條件的考生,4月19日上午在西陵區(qū)教育局一樓領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(二)考試
考試分筆試、面試兩部分。
1、筆試
(1)筆試時(shí)間:2014年4月20日上午。筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)于4月21日在西陵教育信息網(wǎng)、西陵人才網(wǎng)、區(qū)教育局大廳公示,并根據(jù)筆試成績(jī)按招聘崗位職數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定面試人選。
(2)筆試內(nèi)容:包括綜合知識(shí)和教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)兩科。
綜合知識(shí)含時(shí)事政治、綜合文化素養(yǎng)、教育教學(xué)理論、教育法律法規(guī)等,同時(shí)考查考生的觀察分析、邏輯思維、語(yǔ)言理解、綜合協(xié)調(diào)、競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展能力和心理素質(zhì)。
教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)分學(xué)科命題,以學(xué)科專業(yè)知識(shí)為主要內(nèi)容,主要考查專業(yè)素養(yǎng)。
(3)筆試成績(jī):筆試成績(jī)按百分制計(jì)算?!叭б环觥狈?wù)期滿且考核合格,筆試成績(jī)加5分。
(4)參加筆試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,缺少證件的報(bào)考人員不得參加考試。
2、面試
(1)面試時(shí)間:4月27日。
(2)面試內(nèi)容:中小學(xué)教師職位面試內(nèi)容為現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)課和抽簽答題兩個(gè)環(huán)節(jié)(說(shuō)課為現(xiàn)場(chǎng)抽簽、備課、說(shuō)課,具體要求見面試方案),每人限時(shí)15分鐘(其中說(shuō)課10分鐘,答題5分鐘)。
(3)面試成績(jī):面試成績(jī)按百分制計(jì)算,考生當(dāng)場(chǎng)聽取面試成績(jī)。
3、綜合成績(jī)計(jì)算
綜合成績(jī)由筆試成績(jī)和面試成績(jī)構(gòu)成,其中筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%。綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,若綜合成績(jī)分?jǐn)?shù)相等,則保留小數(shù)點(diǎn)后三位,若綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后三位依然相等,則按筆試成績(jī)高低排序錄取。根據(jù)綜合成績(jī)分崗位從高分到低分排序按招聘崗位職數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象。
面試及綜合成績(jī)將及時(shí)在西陵教育信息網(wǎng)、西陵人才網(wǎng)及區(qū)教育局大廳公布。
(三)體檢。體檢集中在指定醫(yī)院進(jìn)行,費(fèi)用自理,時(shí)間另行通知。
(四)考核。重點(diǎn)考核考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法紀(jì)觀念以及應(yīng)聘職位所需的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。2014年7 月31日前不能提供個(gè)人人事檔案的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。
體檢不合格、考核不合格和自動(dòng)放棄等原因造成缺額的,在報(bào)考的本職位考生中按綜合成績(jī)由從高分至低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示。擬錄取人員名單在西陵教育信息網(wǎng)、西陵人才網(wǎng)及區(qū)教育局大廳公示7個(gè)工作日。
五、聘用管理
1、中小學(xué)教師錄取后,與用人單位簽訂聘用合同,實(shí)行試用期制度,試用期按照宜人社規(guī)〔2012〕1號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。人員聘用實(shí)行編內(nèi)設(shè)崗,按崗位聘用、合同制管理,服務(wù)期限不低于三年。
2、被聘用的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在被聘用的一年內(nèi)(含試用期)取得相應(yīng)學(xué)段教師資格證書,未能按時(shí)取得的,用人單位與其解除聘用關(guān)系。對(duì)不服從統(tǒng)一分配和未按時(shí)到崗的,取消其聘用資格。
報(bào)名咨詢電話:西陵區(qū)教育局 0717-6749066
監(jiān)督電話:西陵區(qū)紀(jì)委派出紀(jì)工委 0717- 6927516
西陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 0717-6916279。
西陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局西陵區(qū)教育局
2014年4月5日
2014年宜昌市西陵區(qū)招聘中小學(xué)教師報(bào)名須知
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《報(bào)名表》來(lái)源于宜昌市教育局網(wǎng),最近更新2014年4月5日。
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