根據(jù)工作需要，市委辦公室面向社會(huì)公開招聘按照《勞動(dòng)合同法》管理的合同制工作人員。

一、招聘名額

1名

二、報(bào)名條件

1．政治立場堅(jiān)定，具有吃苦耐勞精神，規(guī)則意識、服從意識、團(tuán)隊(duì)意識、責(zé)任意識強(qiáng)，系中共正式黨員；

2．男性；

3．年齡30周歲以內(nèi)（1984年5月1日以后出生）；

4．大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

5．具有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力，普通話水平為三級甲等及以上；

6．居住地在南充市轄三區(qū)；

7．身體健康；

8．無違法違紀(jì)記錄。

三、招聘程序

1．現(xiàn)場報(bào)名。2014年5月5日至13日9:00－17:30（節(jié)假日除外）在南充市委辦公室人事科（南充市順慶區(qū)北湖路88號市委1號樓105房間）報(bào)名。報(bào)名時(shí)需提供報(bào)名登記表（附件）、本人身份證、家庭戶口簿、學(xué)歷證書、普通話水平證書原件及復(fù)印件1份和2張一寸同底彩色免冠照片。聯(lián)系電話：2255289、2224847。

2．資格審查。資格審查合格的，發(fā)給筆試準(zhǔn)考證。

3．筆試。參加筆試人數(shù)與招聘名額之比不低于3:1。資格審查合格人數(shù)未達(dá)到開考比例要求的，取消此次招聘。筆試成績只作為確定進(jìn)入面試人員的依據(jù)，不計(jì)入考試最終成績。筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

4．面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行，要求用普通話作答。在參加筆試人員中，按照3:1的比例，從高分到低分等額確定面試人員。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

5．政審。根據(jù)面試成績，由高分到低分等額確定進(jìn)入政審人員名單。政審不合格者，取消資格，按面試成績從高到低依次確定遞補(bǔ)人員并進(jìn)行政審。

6．體檢。對政審合格人員進(jìn)行體檢。

7．試用。對體檢合格人員試用3個(gè)月。

8．聘用。聘用人員的工資報(bào)酬、試用期及合同簽定、管理按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：中共南充市委值班室招聘工作人員報(bào)名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《中共南充市委值班室招聘工作人員報(bào)名登記表.doc》來源于南充市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新2014年4月29日。

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