巴彥淖爾市2014選聘大學(xué)生村官面試工作實(shí)施方案
來(lái)源:巴彥淖爾市臨河區(qū)人民政府網(wǎng) 閱讀:2145 次 日期:2014-07-31 17:43:49
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為切實(shí)做好選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職面試工作,根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委組織部《關(guān)于印發(fā)<2014年全區(qū)選聘大學(xué)生村官工作方案>的通知》(內(nèi)組通字〔2014〕30號(hào))精神,結(jié)合我市實(shí)際,現(xiàn)就2014年全市選聘大學(xué)生村官面試工作提出如下實(shí)施方案。

一、面試考察原則及目的

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、品學(xué)兼優(yōu)的原則。堅(jiān)持統(tǒng)一政策、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一程序的原則。堅(jiān)持保密、回避、監(jiān)督的原則。通過(guò)面試考察進(jìn)一步審查考生的基本條件,了解應(yīng)試人員的基本素質(zhì)和適應(yīng)農(nóng)村牧區(qū)工作需要的能力。

二、面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間:2014年8月2日(星期六)7:00—17:00。

面試地點(diǎn):巴彥淖爾市黨政大樓會(huì)議中心。

三、面試考察對(duì)象

1、按照1:2的比例,劃定進(jìn)入資格審查人員分?jǐn)?shù)線,對(duì)進(jìn)入資格復(fù)審范圍考生進(jìn)行資格審查。根據(jù)資格審查和筆試成績(jī)情況,確定進(jìn)入面試范圍人員名單。經(jīng)面試后按照筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算個(gè)人綜合成績(jī),由高到低錄取41人。

2、按筆試成績(jī)進(jìn)入面試范圍的考生,如自動(dòng)放棄面試或資格審查未能通過(guò)的,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)面試人員。

3、如果遇到分?jǐn)?shù)相同的,按照同等條件下蒙漢語(yǔ)兼通的畢業(yè)生優(yōu)先、“985”、“211”高校畢業(yè)生優(yōu)先、貧困家庭畢業(yè)生優(yōu)先、回原籍服務(wù)的優(yōu)先、涉農(nóng)涉牧專(zhuān)業(yè)的優(yōu)先的原則進(jìn)行錄取。

四、面試考察程序

(一)面試報(bào)到。進(jìn)入面試范圍的所有考生,于8月2日上午7:00前到巴彥淖爾市黨政大樓會(huì)議中心報(bào)到,統(tǒng)一參加面試,逾期不報(bào)到者將視為自動(dòng)放棄面試,取消面試資格。

(二)面試組織實(shí)施。面試由市委組織部組織,考務(wù)組具體負(fù)責(zé)實(shí)施,考生按抽簽順序號(hào)依次進(jìn)行面試。

(三)面試成績(jī)?cè)u(píng)定。面試采用百分制。考官根據(jù)應(yīng)試者的答題情況,按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立評(píng)定每一名考生的得分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其余分?jǐn)?shù)的算術(shù)平均數(shù),即為該應(yīng)試者的面試成績(jī)。面試成績(jī)保留2位小數(shù)。

(四)面試成績(jī)公布。面試過(guò)程中,每面試三人后,向考生通知一次考試成績(jī)。整個(gè)面試工作結(jié)束后,經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員、計(jì)分員、主考官簽字后,通過(guò)張榜和網(wǎng)站兩種方式向應(yīng)試者統(tǒng)一公布成績(jī)。

(五)確定體檢人員。按照錄取計(jì)劃人數(shù)1:1的比例以筆試、面試綜合成績(jī)排序確定體檢人員。市委組織部統(tǒng)一組織體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。因體檢不合格產(chǎn)生的空缺名額,按筆試、面試綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(六)確定選聘人員。綜合考慮考生筆試、面試、考察和體檢等情況,按照“五個(gè)優(yōu)先”的原則確定初步選聘人選,報(bào)自治區(qū)組織部審核后,在巴彥淖爾黨建網(wǎng)、巴彥淖爾政府網(wǎng)公示新選聘人員名單。

五、面試工作有關(guān)要求

(一)面試考官和有關(guān)工作人員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格遵守面試工作紀(jì)律和有關(guān)保密規(guī)定。面試期間,所有面試考生、面試考官和工作人員一律按要求保管通訊工具。面試考點(diǎn)安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理,切實(shí)做好各項(xiàng)保密工作。造成泄密的,按規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

(二)所有考生必須服從組織安排,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到、封閉、抽簽,不按時(shí)到場(chǎng)者視為自動(dòng)放棄。

(三)考生提供的一切證件及材料必須真實(shí)可靠,弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消選聘資格,并在三年內(nèi)不允許參加自治區(qū)范圍內(nèi)公務(wù)員、事業(yè)單位和基層服務(wù)項(xiàng)目等考試。

(四)紀(jì)檢(監(jiān)察)部門(mén)對(duì)面試工作進(jìn)行監(jiān)督;對(duì)面試工作中出現(xiàn)的違紀(jì)問(wèn)題,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

面試咨詢服務(wù)電話:0478-8655704,0478-8296543(傳真)。聯(lián)系人:楊建偉周文東。

中共巴彥淖爾市委員會(huì)組織部

2014年7月30日

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