2008年云南省林業(yè)廳直屬事業(yè)單位招聘公告
來源:云南省林業(yè)廳 閱讀:3991 次 日期:2008-04-14 15:45:15
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2008年云南省林業(yè)廳部分廳屬事業(yè)單位將通過考試考核的辦法公開招聘工作人員40人。具體招聘方法如下:

一、招聘原則

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過面向社會(huì),公開報(bào)名,統(tǒng)一考試,德、智、體全面考核的辦法擇優(yōu)聘用。

二、招聘單位及崗位、人數(shù)

省林業(yè)調(diào)查規(guī)劃院8人(其中大理分院1人)、省林科院6人、云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院8人、省林業(yè)技工學(xué)校7人、省林木種苗工作總站2人、 云南林業(yè)中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院5人、云南森林自然中心4人。

具體招聘崗位及招聘條件,詳見《2008年云南省林業(yè)廳屬事業(yè)單位招聘計(jì)劃表

三、招聘范圍和對(duì)象

招聘范圍和對(duì)象:按照普通計(jì)劃招生的通過全日制學(xué)習(xí)的高等學(xué)院2008年應(yīng)屆畢業(yè)生(含2006年以來畢業(yè)未就業(yè)的畢業(yè)生),以及符合招聘單位招聘條件規(guī)定的人員。

四、招聘條件和要求

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛林業(yè)工作,具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神;基礎(chǔ)理論扎實(shí),學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,具有一定分析、解決問題的能力和組織協(xié)調(diào)能力;具備擬招聘崗位所需的資格條件。

(二)身體健康,符合國家頒布的體檢標(biāo)準(zhǔn)。

(三)年齡要求:符合招聘單位招聘崗位的要求,招聘人員年齡在35周歲以下。

(四)具備招聘單位所需的其他招聘條件。

(五)具有博士學(xué)位的人員,由省林業(yè)廳和用人單位直接進(jìn)行考核、體檢,合格后按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

五、報(bào)名辦法

(一)報(bào)考崗位查詢:

2008年省林業(yè)廳直屬事業(yè)單位招聘的具體人數(shù)、崗位、資格條件等可通過本公告和《2008年云南省林業(yè)廳屬事業(yè)單位招聘計(jì)劃表》查詢。

(二)報(bào)名時(shí)間:2008年5月8日—5月9日(2天),上午9:00—11:30,下午:2:30—5:00。

(三)報(bào)名地點(diǎn):云南人才市場(昆明市人民中路武成商業(yè)步行街)

(四)報(bào)名所需證明材料:

1、應(yīng)屆畢業(yè)生持學(xué)生證、身份證及《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》報(bào)名。

2、就業(yè)期內(nèi)尚未就業(yè)的畢業(yè)生持教育主管部門開具的《未就業(yè)證明》及畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、《報(bào)到證》報(bào)名。

3、社會(huì)招聘人員報(bào)名時(shí)須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證及單位證明。

4、所有報(bào)考者均須攜帶上述相關(guān)證件原件、復(fù)印件、報(bào)考崗位所要求證件及近期免冠小一寸照片3張以及能說明個(gè)人業(yè)務(wù)水平、業(yè)績的材料。

5、省內(nèi)考生持原件,本人至現(xiàn)場報(bào)名。省外考生不能到現(xiàn)場報(bào)名的可由他人代為報(bào)名(可提供復(fù)印件、傳真件),待考試時(shí)復(fù)核原件。

6、省林業(yè)廳廳屬各用人單位在現(xiàn)場對(duì)考生進(jìn)行資格審查,向初審合格的考生發(fā)放《云南省事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名登記表》,并在《同意報(bào)名通知單》上簽章后,考生分別送省林業(yè)廳在現(xiàn)場設(shè)置的資格復(fù)審處復(fù)審,復(fù)審合格者到考試報(bào)名處辦理報(bào)名相關(guān)手續(xù),領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

所聘人員報(bào)到時(shí)必須提供本人的畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相應(yīng)證書原件,畢業(yè)證的專業(yè)必須與崗位要求一致,否則不予聘用。

(五)報(bào)名注意事項(xiàng):

1、報(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名;

2、報(bào)考人員只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位;

3、每個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃聘用數(shù)的比例不得低于3:1才能開考。未達(dá)到3:1比例的,相應(yīng)遞減招聘人數(shù),特殊崗位或緊缺專業(yè)人員未達(dá)到3:1招考比例的需經(jīng)省林業(yè)廳、省人事廳批準(zhǔn)。

六、考試內(nèi)容和時(shí)間安排

(一)考試分為筆試和面試兩部分。其中:筆試分為公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。

公共知識(shí)考試范圍為云南大學(xué)出版社出版的云南省事業(yè)單位工作人員招錄考試用書《應(yīng)試教程》(2007年3月第一版,主編:朱援朝、張金濤)。

專業(yè)知識(shí)考試范圍為《云南省林業(yè)廳事業(yè)單位招聘工作人員林業(yè)專業(yè)知識(shí)考試用書》。

公共基礎(chǔ)理論與專業(yè)知識(shí)分別按40%和60%加權(quán)計(jì)算筆試成績。

(二)考試時(shí)間及地點(diǎn):以“準(zhǔn)考證”通知的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。

七、招聘程序

1、筆試。

2、確定面試人員。筆試結(jié)束后,由省林業(yè)廳根據(jù)筆試成績由高分到低分依次確定面試人選,按照擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:2 的比例進(jìn)行。面試最低分?jǐn)?shù)控制線為70分,達(dá)不到面試最低分?jǐn)?shù)控制線的,順序遞減招聘崗位及人數(shù)。面試時(shí)間待筆試成績公布后另行通知。

3、考核。按面試成績從高到低的順序和計(jì)劃招考名額數(shù)進(jìn)行等額考核。

4、體檢。具體參照?qǐng)?zhí)行人事部、衛(wèi)生部聯(lián)發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》。

5、公示。面試、考核、體檢合格的擬聘用人員將在省林業(yè)廳網(wǎng)站或招聘單位公示,公示期為10天。

6、聘用。報(bào)省人事廳批準(zhǔn)后,辦理聘用手續(xù)。招聘的工作人員實(shí)行試用期制,試用期為1年。被聘用人員的工資待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。

八、本招聘簡章未盡事宜由云南省林業(yè)廳人事教育處負(fù)責(zé)解釋

聯(lián)系電話:0871-5195631

聯(lián) 系 人:韓紅梅

云南省林業(yè)廳

二OO八年四月九日

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