2015年上海浦發(fā)銀行總行浦銀大學(xué)招聘啟事(4.8)
來源:上海浦發(fā)銀行總網(wǎng) 閱讀:647 次 日期:2015-04-13 09:13:16
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

一、所有崗位必須具備的應(yīng)聘條件:

誠實守信、公道正派、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新;

具有較強的工作責(zé)任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)溝通能力;

具備良好的英語聽說讀寫能力,能熟練運用電腦辦公軟件。

二、報名方式

登錄我行網(wǎng)站:www.spdb.com.cn,點擊“招聘信息”欄,下載并填寫《應(yīng)聘報名表》(有工作經(jīng)驗人士),通過電子郵件以附件形式發(fā)送至:recruit@spdb.com.cn。

為使您的簡歷得到有效篩選,郵件主題請按如下樣式填寫:“有工作經(jīng)驗人士應(yīng)聘—***(部門全稱)—***(崗位全稱)—***(姓名)”;應(yīng)聘報名表(word文檔)文件名請改為您的姓名。

三、招聘崗位列表

招聘部門 招聘崗位 招聘人數(shù) 工作地點
浦銀大學(xué) 教研崗 1 上海
培訓(xùn)崗 2

四、招聘崗位詳細信息

教研崗

崗位職責(zé):針對全行關(guān)鍵崗位能力素質(zhì)要求和績效考核結(jié)果進行培訓(xùn)需求分析;擬訂總行年度關(guān)鍵崗位具體培訓(xùn)計劃;牽頭研發(fā)和完善全行關(guān)鍵崗位分類、分層(階)混合式培訓(xùn)課程體系;按照年度培訓(xùn)計劃,牽頭擬訂關(guān)鍵崗位培訓(xùn)項目課程實施方案并負責(zé)跟蹤和優(yōu)化;牽頭組織相關(guān)部門編制關(guān)鍵崗位培訓(xùn)系列教材;牽頭組織關(guān)鍵崗位行內(nèi)外師資庫建設(shè)工作;牽頭關(guān)鍵崗位外部培訓(xùn)資源開發(fā)與合作工作。

應(yīng)聘條件:40周歲以下;經(jīng)濟、金融、法律、管理、計算機等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;3年以上培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗;對銀行核心業(yè)務(wù)有一定的了解;具有一定的課程體系建設(shè)、培訓(xùn)項目研發(fā)和教材體系建設(shè)經(jīng)驗;具有良好的文字寫作能力與口頭表達能力,具有良好的歸納分析能力、邏輯思維能力;掌握并熟練運用word、excel、outlook等辦公軟件;具有銀行從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

培訓(xùn)崗

崗位職責(zé):參與制訂全行關(guān)鍵崗位分類、分層(階)混合式培訓(xùn)課程體系;負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)、總行新員工培訓(xùn)、境內(nèi)外培訓(xùn)等總行組織的各類關(guān)鍵崗位和重點培訓(xùn)項目的具體實施、跟蹤和評估,并參與后續(xù)優(yōu)化和改進工作;指導(dǎo)并協(xié)助總行各部門組織實施其它各類面授培訓(xùn)項目。

應(yīng)聘條件:40周歲以下;經(jīng)濟、金融、法律、管理、計算機等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;3年以上培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗;對銀行核心業(yè)務(wù)有一定的了解;具有一定的培訓(xùn)組織管理經(jīng)驗;具有良好的口頭表達能力;掌握并熟練運用word、excel、outlook等辦公軟件;具有銀行從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

更多信息請查看銀行總行招聘考試

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