一、測試能力及要求
面試主要考查參加建筑智能化工程技術專業(yè)自主招生考試的考生應具備的基本素養(yǎng)、職業(yè)發(fā)展?jié)撡|和專業(yè)服務實踐能力和持續(xù)學習能力,主要包括:
1.良好的職業(yè)道德、心理素質和思維品質。
2.正確的職業(yè)認知和價值取向,較強的服務意識和學習能力。
3.儀表儀態(tài)得體,有一定的表達、交流、溝通能力。
4.眼睛辨色基本正常。
二、考核形式
面試是建筑智能化工程技術專業(yè)自主招生考試的有機組成部分,屬于標準參照性考試。
三、面試內容
(一)職業(yè)道德及職業(yè)傾向
1.對建筑智能化工作的基本內容有一定了解,有正確的職業(yè)認知和價值取向。
2.對從事建筑智能化行業(yè)有較強的愿望,對所從事的職業(yè)崗位要求有所了解。
3.有較強的服務意識和持續(xù)學習的能力。
(二)心理素質
1.樂觀開朗,積極上進,有自信心,有團隊合作意識。
2.具有一定的情緒調節(jié)和自控能力,不偏激,不固執(zhí)。
3.能夠冷靜地處理問題,具有較強的應變能力。
(三)思維與表達
1.思維嚴密,條理清晰,邏輯性強。
2.能夠正確地理解和分析問題,抓住要點,并及時做出適當的反應。
3.能夠比較全面地看待問題,思維靈活,有較好的應變能力和創(chuàng)新意識。
4.行為舉止穩(wěn)重端正大方,有親和力。
(四)色彩辨別
1.能夠進行紅綠辨別、黃藍辨別。
2.基本能夠進行顏色排序。
四、面試方法
采取現場回答問題和測試相結合的方法。通過自我介紹(3分鐘)、測試(3分鐘)、回答問題(9分鐘)等方式進行。
1.考生按照有關規(guī)定進行準備,接受面試,時間15分鐘。考官根據考生面試過程中的表現,進行綜合性評分。
2.考生首先需要進行簡單的自我介紹(如個人愛好、優(yōu)缺點、選本專業(yè)原因等),自我介紹中不能泄露任何考生個人的信息,如姓名、畢業(yè)學校等,違規(guī)者取消面試資格。
3.建筑智能化工程技術專業(yè)對身體素質有一定要求,因此,在面試過程中會涉及到身體相關的基本素質測試。
五、面試評分標準(滿分100分)
序號 | 測試項目 | 權重 | 分值 | 評分標準 |
一 | 職業(yè)道德 | 0.2 | 20 | 1.優(yōu)秀(90——100) 2.良好(70——90) 3.及格(60——70) 4.不及格(0——50) |
二 | 職業(yè)傾向 | 0.2 | 20 | 1.優(yōu)秀(90——100) 2.良好(70——90) 3.及格(60——70) 4.不及格(0——50) |
三 | 心理素質 | 0.2 | 20 | 1.優(yōu)秀(90——100) 2.良好(70——90) 3.及格(60——70) 4.不及格(0——50) |
四 | 思維與表達 | 0.1 | 10 | 1.優(yōu)秀(90——100) 2.良好(70——90) 3.及格(60——70) 4.不及格(0——50) |
五 | 色彩辨別 | 0.3 | 30 | 1.優(yōu)秀(90——100) 2.良好(70——90) 3.及格(60——70) 4.不及格(0——50) |