根據(jù)工作需要，擬在校內(nèi)公開(kāi)招聘哲學(xué)系管理人員3名，專職輔導(dǎo)員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘范圍

校內(nèi)現(xiàn)有事業(yè)編制人員、行政經(jīng)費(fèi)（含包干經(jīng)費(fèi)）聘用的合同聘用人員（原B系列人員）。

二、招聘崗位

崗位一：人事與黨務(wù)秘書(shū)1名；

崗位二：本科教學(xué)秘書(shū)1名；

崗位三：科研與研究生秘書(shū)1名；

崗位四：專職輔導(dǎo)員2名。

三、招聘條件和要求

（一）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針和政策，遵紀(jì)守法，有良好的思想素質(zhì)和良好的職業(yè)操守，具有全局意識(shí)，善于團(tuán)結(jié)同志。崗位一原則上要求是中共黨員，崗位四要求必須是中共黨員。

（二）具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛(ài)崗敬業(yè)，工作踏實(shí)，廉潔勤政，樂(lè)于奉獻(xiàn)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，辦事效率高，能按時(shí)完成工作任務(wù)。

（三）具有履行職責(zé)需要的理論水平和專業(yè)知識(shí)，有良好的文字與口頭表達(dá)能力和較好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的政策理解能力和計(jì)算機(jī)操作應(yīng)用能力。

（四）崗位四要求：具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、事務(wù)管理能力和語(yǔ)言、文字表達(dá)能力；能組織班級(jí)、年級(jí)大會(huì)、學(xué)生的集體活動(dòng)和社團(tuán)文體活動(dòng)；能獨(dú)立起草工作計(jì)劃、總結(jié)等文字材料；思維開(kāi)闊，反應(yīng)敏捷，處事練達(dá)。熱愛(ài)并樂(lè)于從事高校學(xué)生工作，熟悉輔導(dǎo)員工作，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（五）具有本科及以上學(xué)歷，身心健康。

（六）應(yīng)聘人員在錄用后，第一個(gè)受聘期內(nèi)原則上不能應(yīng)聘另一新的崗位，因工作需要調(diào)整受聘人的工作崗位或組織推薦應(yīng)聘高一級(jí)職位的除外。

四、招聘程序和時(shí)間安排

（一）受理報(bào)名：應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、《中山大學(xué)公開(kāi)招聘人員自薦（推薦）表》（原行政經(jīng)費(fèi)B系列人員還應(yīng)根據(jù)應(yīng)聘的崗位類別填寫(xiě)《中山大學(xué)B-5管理崗位申請(qǐng)表》或《中山大學(xué)B－6輔導(dǎo)員崗位申請(qǐng)表》）（請(qǐng)點(diǎn)擊下載）、身份證、學(xué)歷學(xué)位證明等相關(guān)證書(shū)復(fù)印件及近期的主要工作業(yè)績(jī)等相關(guān)材料寄（送）至中山大學(xué)錫昌堂502室，電子版應(yīng)聘材料請(qǐng)發(fā)至yanglyun@mail.sysu.edu.cn。有關(guān)應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還。

報(bào)名時(shí)間：2016年6月17日至2016年6月21日。

（二）資格審查。

（三）面試。

（四）組織考察。

（五）確定人選，按程序報(bào)批。

（六）聘任。

五、聘后管理

對(duì)新聘用的事業(yè)編制管理人員實(shí)行聘任制，試用期半年。試用期間享受同職級(jí)待遇。凡經(jīng)確認(rèn)的，聘期四年（含試用期）。

對(duì)聘用到上述崗位的原行政經(jīng)費(fèi)B系列人員，崗位級(jí)別不變，并按學(xué)校原B系列相關(guān)規(guī)定管理。

六、其他說(shuō)明

若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請(qǐng)?jiān)搷徫辉俅握衅浮?/P>

聯(lián)系地址：中山大學(xué)哲學(xué)系

郵 編：510275

聯(lián) 系 人：楊凌云

電 話：020-84114835

E-mail： yanglyun@mail.sysu.edu.cn

中山大學(xué)人力資源管理處

2016年6月17日

《中山大學(xué)公開(kāi)招聘人員自薦（推薦）表》

《中山大學(xué)B-5管理崗位申請(qǐng)表》

《中山大學(xué)B－6輔導(dǎo)員崗位申請(qǐng)表》