宣威市人民政府辦公室2019年公開遴選公務(wù)員面試有關(guān)事項公告

根據(jù)《中共宣威市委辦公室宣威市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)宣 威市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員實施辦法（試行）的通知》（宣辦發(fā)〔2017〕114 號）規(guī)定，按照《宣威市人民政府辦公室 2019 年公 開遴選公務(wù)員公告》的時序安排，現(xiàn)將面試事項公告如下：

一、進入面試人員的確定

根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照崗位擬遴選人數(shù)與面 試人數(shù) 1:2 的比例確定面試人員，進入本次遴選面試環(huán)節(jié)的考生共16 人，詳見已發(fā)布的筆試成績公告。進入面試的考生放棄面試，須于 2019 年 8 月 25 日 20:00 前向 宣威市人民政府辦公室提交書面放棄申請；未按要求提交放棄申 請、且缺席面試的考生，視為自動放棄。若出現(xiàn)考生放棄或不符合 遴選條件等影響面試比例的情形，根據(jù)筆試成績從高到低的順序遞 補一次，無遞補人員的按實際進入面試人員開展面試。

二、面試原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，參照招錄公務(wù)員的面試程 序進行面試。

三、面試時間、地點

面試時間：2019 年 8 月 26 日（星期一）上午 9:00—15:00。 面試地點：宣威市滇能國際大酒店三樓小會議室。 提示：參加面試人員攜帶本人身份證、筆試準(zhǔn)考證原件于 2019年 8 月 26 日上午 8:30 在宣威市滇能國際大酒店三樓候考室簽到，并抽簽確定面試順序號。超過規(guī)定簽到時間 20 分鐘仍未到達的考 生視為自動放棄面試資格，由此產(chǎn)生的面試人員缺額不再遞補。

四、面試方式及內(nèi)容

采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，每名考生面試時長不超 15 分鐘，滿分 100 分，成績四舍五入保留兩位小數(shù)。主要測試考生認知能力、 溝通協(xié)調(diào)能力、決策應(yīng)變能力、綜合分析與創(chuàng)新能力、語言表達能 力和儀容儀表?？忌救说拿嬖嚦煽冊谙乱幻麘?yīng)試者面試結(jié)束后當(dāng) 場宣布。

五、面試組織實施

面試工作由宣威市人民政府辦公室遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組集中統(tǒng) 一領(lǐng)導(dǎo)、組織實施，在紀(jì)檢監(jiān)察人員全過程監(jiān)督下進行。

（一）面試考官的組成：面試考官由 7 人組成，設(shè)主考官 1 名。 面試前由負責(zé)現(xiàn)場監(jiān)督的紀(jì)檢監(jiān)察人員從宣威市面試考官庫中抽 取 3 名考官，由用人單位宣威市人民政府辦公室選派 4 名考官，共7 人組成本次面試的考官小組。

（二）面試成績計算方法：面試由 7 名考官打分，去掉一個最高分和一個最低分，其余 5 名考官打分的平均分即為該考生的面試 成績（四舍五入，保留兩位小數(shù)）。

六、紀(jì)律及監(jiān)督

（一）市紀(jì)委駐政府辦紀(jì)檢組及市機要和保密局對本次面試進 行全程現(xiàn)場監(jiān)督，并實行全過程錄音、錄像，保存至本次遴選工作 結(jié)束。

（二）面試考官、工作人員、監(jiān)督人員凡與考生有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，實行回避。

（三）對違反面試紀(jì)律規(guī)定的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批 評教育、取消面試資格、五年內(nèi)禁止參加宣威市行政區(qū)域內(nèi)的機關(guān) 遴選公務(wù)員考試處理。

（四）對違反面試紀(jì)律規(guī)定、失密、泄密、徇私舞弊的面試考 官、工作人員、監(jiān)督人員，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的 依法追究法律責(zé)任。

監(jiān)督舉報電話：0874-7162156 咨詢電話：0874-7160188

宣威市人民政府辦公室

2019 年 8 月 25 日