農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院引進(jìn)高學(xué)歷人才和公開(kāi)招聘工作人員公告

為加強(qiáng)農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院人才隊(duì)伍建設(shè)，按照《濮陽(yáng)市引進(jìn)高學(xué)歷人才工作實(shí)施辦法（試行）》、《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)引進(jìn)高學(xué)歷人才和公開(kāi)招聘工作人員。現(xiàn)公告如下：

一、學(xué)院概況

2016年3月，濮陽(yáng)市委依托李連成這個(gè)先進(jìn)典型，創(chuàng)建了全國(guó)首家農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院。學(xué)院位于濮陽(yáng)縣慶祖鎮(zhèn)西辛莊村，占地180畝，建筑面積2萬(wàn)平方米，可同時(shí)容納300人培訓(xùn)食宿。學(xué)院是濮陽(yáng)市委直屬正處級(jí)全供事業(yè)單位，是河南省委組織部確定的省級(jí)黨性教育基地，主要負(fù)責(zé)農(nóng)村黨支部書(shū)記等基層黨員干部和鄉(xiāng)村振興各類人才的培訓(xùn)。學(xué)院立足濮陽(yáng)、面向河南、放眼全國(guó)，培訓(xùn)了30個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）480個(gè)縣（市）的4.5萬(wàn)名學(xué)員和33個(gè)“一帶一路”沿線國(guó)家的農(nóng)業(yè)官員、技術(shù)人員。2019年5月學(xué)院被中國(guó)科協(xié)確定為鄉(xiāng)村振興科技黨校。

二、引進(jìn)、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，通過(guò)報(bào)名、考試、體檢、考察等程序，面向社會(huì)引進(jìn)高學(xué)歷人才和公開(kāi)招聘工作人員。

三、引進(jìn)、招聘崗位和名額

1.引進(jìn)高學(xué)歷人才2名。其中：黨性教育研究員崗位1名、鄉(xiāng)村振興研究員崗位1名。具體招聘崗位及條件見(jiàn)附件1。

2.公開(kāi)招聘工作人員14名。其中：教研員9名，思政教員1名，軍訓(xùn)教官1名，酒店管理員1名，會(huì)計(jì)2名。具體招聘崗位及條件見(jiàn)附件1。

四、報(bào)考資格條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備的資格條件

1.遵守法律，擁護(hù)黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正。

2.具有崗位要求的工作能力和任職條件。具體條件要求見(jiàn)附件1。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）不得報(bào)考的情況

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的。

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的。

3.按照有關(guān)規(guī)定，在工作單位服務(wù)年限未滿或有其他限制性規(guī)定的。

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的。

5.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的。

6.濮陽(yáng)市、縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編（已按程序確定為納編范圍的，視為在編）在職正式工作人員；

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考及其他情形的。

五、引進(jìn)、招聘程序及辦法

（一）報(bào)名和資格初審

1.發(fā)布公告

引進(jìn)高學(xué)歷人才和公開(kāi)招聘工作人員公告在濮陽(yáng)黨建網(wǎng)（http://www.pyzzb.gov.cn）、濮陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（www.hapy.hrss.gov.cn)、濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)（www.pysrsks.com）和農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院網(wǎng)（www.pyczsxy.com）發(fā)布。

2.網(wǎng)上報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2020年6月17日9:00至6月19日18:00。報(bào)考人員登陸濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)（www.pysrsks.com），進(jìn)入“農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院引進(jìn)高學(xué)歷人才和公開(kāi)招聘”網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按要求提交個(gè)人報(bào)考信息資料，上傳本人近期免冠正面證件電子照片。上傳照片時(shí)，必須使用報(bào)名系統(tǒng)提供的專用照片處理工具對(duì)照片進(jìn)行處理。要求原照片必須為單色（紅、藍(lán)或白色）背景，正面免冠近期1寸或2寸證件照，jpg或jpeg格式，字節(jié)大于30kb，寬高像素大于220×330，照片清晰，禁止縮放后使用。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位。網(wǎng)上報(bào)名隨機(jī)反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)，報(bào)名序號(hào)是網(wǎng)上報(bào)考人員查詢報(bào)名資格審查結(jié)果等事項(xiàng)的重要依據(jù)，務(wù)必牢記并妥善保管。

3.資格初審

2020年6月17日9:00至6月20日10:00對(duì)報(bào)名申請(qǐng)的相關(guān)信息進(jìn)行初審。報(bào)考人員在資格初審期間登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)，查詢是否通過(guò)了資格初審。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，應(yīng)按要求補(bǔ)充或更換，并及時(shí)提交。對(duì)初審意見(jiàn)有異議的，應(yīng)及時(shí)與審查單位聯(lián)系，逾期不予受理。

通過(guò)報(bào)考資格初審的人員，不能再報(bào)考其他崗位。未進(jìn)行或未通過(guò)資格初審的人員，報(bào)名期間可以改報(bào)其他職位，報(bào)名結(jié)束后不能再改報(bào)其他崗位。

4.報(bào)考崗位的確定

（1）高學(xué)歷人才崗位：通過(guò)資格初審人員與崗位需求在5:1（含）以內(nèi)的，報(bào)名人員直接進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試或課程試講；通過(guò)資格初審人員與崗位需求超過(guò)5:1的，組織報(bào)名人員進(jìn)行面試；博士直接進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試或課程試講。

（2）公開(kāi)招聘的崗位：報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例不低于3:1，報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，該崗位招聘名額相應(yīng)遞減直至取消。遞減、取消的崗位，在招聘指定網(wǎng)站公布。取消崗位的報(bào)考人員可以改報(bào)其它相應(yīng)崗位。改報(bào)時(shí)間及要求另行通知。

通過(guò)資格初審人數(shù)與崗位需求在10:1（含）以內(nèi)的直接參加面試，10:1以上的參加筆試。

遞減、取消崗位及筆試崗位、面試崗位、直接進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試或課程試講崗位一并在濮陽(yáng)黨建網(wǎng)（http://www.pyzzb.gov.cn）、濮陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（www.hapy.hrss.gov.cn)、農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院網(wǎng)站（www.pyczsxy.com）公布。

5.網(wǎng)上繳費(fèi)

通過(guò)資格初審的人員，于2020年6月20日17:00前登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)（www.pysrsks.com）。需繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科30元，共計(jì)60元。未按要求繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

6.打印準(zhǔn)考證

因新冠肺炎疫情防控因素，打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間、打印方式以及面試時(shí)間、地點(diǎn)在濮陽(yáng)黨建網(wǎng)（http://www.pyzzb.gov.cn）、濮陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（www.hapy.hrss.gov.cn)、濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)（www.pysrsks.com）、農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院網(wǎng)（www.pyczsxy.com）另行公布。

已繳費(fèi)且參加筆試的考生在公布時(shí)間內(nèi)登陸濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)，下載打印本人筆試準(zhǔn)考證（A4紙）。

已繳費(fèi)參加面試的考生按照公布的面試時(shí)間、地點(diǎn)，持報(bào)名表（附件2）和有效居民身份證參加。

如未及時(shí)打印或丟失準(zhǔn)考證（報(bào)名表）造成的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。

1.考試

筆試。筆試采取閉卷方式。考試科目為《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》、《干部教育培訓(xùn)工作條例》相關(guān)內(nèi)容和《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》兩科，每科滿分為100分。

筆試成績(jī)=《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》、《干部教育培訓(xùn)工作條例》相關(guān)內(nèi)容成績(jī)×60%+《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)×40%。

面試。采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分為100分。報(bào)考人員需攜帶準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證參加面試，面試時(shí)間地點(diǎn)與要求詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試、面試成績(jī)及進(jìn)入下一輪考試人員名單、時(shí)間和地點(diǎn)等信息將在農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院網(wǎng)站（www.pyczsxy.com）公布。

2.資格復(fù)審。

參加筆試的考生，根據(jù)筆試成績(jī)，按照崗位需求和擬進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試或課程試講人員1:3的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試或課程試講人員，筆試末位并列的，一并擬進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試或課程試講。

參加面試的，根據(jù)面試成績(jī)，按照崗位需求和擬進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試或課程試講人員1:3的比例從高分到低分確定擬進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試或課程試講人員，面試末位并列的，一并擬進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試或課程試講。

對(duì)擬進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試或課程試講人員進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)及需本人提供的材料在農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院網(wǎng)站（www.pyczsxy.com）公布?！掇r(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院引進(jìn)高學(xué)歷人才和公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》見(jiàn)附件2，報(bào)考者須自行下載并認(rèn)真填寫。

因資格復(fù)審達(dá)不到要求出現(xiàn)的人員空缺，依據(jù)個(gè)人總成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)進(jìn)行資格復(fù)審。

資格審查工作貫穿引進(jìn)、招聘過(guò)程始終。期間發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員與擬引進(jìn)（招聘）崗位所要求的資格條件不符或弄虛作假的，取消其考試、報(bào)考資格。

3.專業(yè)技能測(cè)試或課程試講。

報(bào)考黨性教育研究員、鄉(xiāng)村振興研究員、教研員崗位的進(jìn)行課程試講，報(bào)考軍訓(xùn)教官、酒店管理員、會(huì)計(jì)崗位的進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試，專業(yè)技能測(cè)試或課程試講滿分均為100分。參加專業(yè)技能測(cè)試或課程試講人員需攜帶通過(guò)資格審查的報(bào)名表和有效居民身份證。

因缺考等原因無(wú)法形成競(jìng)爭(zhēng)的，專業(yè)技能測(cè)試或課程試講成績(jī)不低于70分，否則取消該招聘崗位。

4.成績(jī)計(jì)算。

參加筆試的人員，個(gè)人總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+專業(yè)技能測(cè)試或課程試講成績(jī)×60%；參加面試的人員，個(gè)人總成績(jī)=面試成績(jī)×40%+專業(yè)技能測(cè)試或課程試講成績(jī)×60%；不進(jìn)行筆試和面試的人員，參加人員專業(yè)技能測(cè)試或課程試講成績(jī)即為個(gè)人總成績(jī)。

（三）體檢

1.根據(jù)個(gè)人總成績(jī)及資格復(fù)審結(jié)果，按實(shí)際引進(jìn)（招聘）崗位數(shù)與擬引進(jìn)（招聘）人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

2.進(jìn)入體檢人員名單及有關(guān)要求，在農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院網(wǎng)站（www.pyczsxy.com）公布。

3.對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在體檢結(jié)果公布7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

4.因個(gè)人放棄體檢或體檢結(jié)果不合格造成崗位空缺的，按照個(gè)人總成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。

（四）考察

1.根據(jù)個(gè)人總成績(jī)、體檢結(jié)果和崗位需求確定考察人選。

2.考察內(nèi)容主要是思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、作風(fēng)及違法違紀(jì)、廉潔自律情況等?？疾觳扇€(gè)別談話、實(shí)地察看、查閱資料（包括本人檔案）、面談等方式進(jìn)行。

3.因考察不合格出現(xiàn)崗位缺額的不再遞補(bǔ)。

（五）公示和聘用

對(duì)考察合格人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理入編聘用等手續(xù)。

六、其它事項(xiàng)

（一）本次引進(jìn)（招聘）工作由農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院負(fù)責(zé)實(shí)施，由濮陽(yáng)市委組織部、濮陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督實(shí)施。

（二）《農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院引進(jìn)高學(xué)歷人才和公開(kāi)招聘工作人員公告》及相關(guān)信息在指定網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注最新情況。未按時(shí)、按要求參加各環(huán)節(jié)產(chǎn)生的后果由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。

（三）報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本次公告，嚴(yán)格按照公告的內(nèi)容、規(guī)定和程序報(bào)考。

（四）本次引進(jìn)（招聘）工作不指定具體考試范圍和考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（五）為確保引進(jìn)（招聘）工作公平、公正，相關(guān)人員要嚴(yán)格執(zhí)行保密、回避等紀(jì)律，整個(gè)過(guò)程主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督和社會(huì)各界監(jiān)督。

未盡事宜按照國(guó)家、省、市相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行，本引進(jìn)（招聘）公告由農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院 0393-3965005

市委組織部 0393-6189616

市人社局 0393-8255619

監(jiān)督電話：農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院 0393-3965001

報(bào)名技術(shù)支持電話：0393-6665582

附件1：《農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院引進(jìn)高學(xué)歷人才和公開(kāi)招聘計(jì)劃表》

附件2：《農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院引進(jìn)高學(xué)歷人才和公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》/upload/editor/file/20200605/20200605175128552855.docx

農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院

2020年6月5日

農(nóng)村黨支部書(shū)記學(xué)院引進(jìn)高學(xué)歷人才和公開(kāi)招聘計(jì)劃表

來(lái)源：http://www.hapy.hrss.gov.cn/show.asp?id=4820