2020年儀征經濟開發(fā)區(qū)十二圩工作局公開招聘村(社區(qū))工作人員簡章
為加強村(社區(qū))工作人員隊伍建設,經研究決定,面向社會公開招聘7名村(社區(qū))工作人員?,F(xiàn)制定簡章如下:
一、報考條件
(一)擁護中國共產黨的領導;
(二)遵守憲法、法律和法規(guī);
(三)具有良好的品行,熱愛基層工作,有較強的事業(yè)心和責任感,能夠熱心為群眾辦實事;
(四)年齡為18周歲以上、35周歲以下(1984年9月14日至2002年9月17日期間出生);
(五)具有大專及以上學歷;報考B類崗位的學歷可放寬至高中或中專;
(六)具備正常履行崗位職責的身體條件;
(七)符合崗位規(guī)定的其他條件。
二、招聘崗位、人數(shù)及條件
本次共招聘村(社區(qū))工作人員7名,其中,A類崗位面向返鄉(xiāng)高校畢業(yè)生,招聘4人;B類崗位面向復員退伍軍人,招聘3人。
序號 | 招聘崗位 | 崗位代碼 | 崗位 類別 | 招聘人數(shù) | 開考比例 | 報考崗位條件 | 備注 |
1 | 沙河村 | 01 | B | 1 | 3:1 | 沙河村戶籍 | 如夫妻分居兩地、父母身邊無子女等,其配偶或父母戶籍在本鎮(zhèn)或本村的,戶籍不受限制(報名時需相應提供結婚證、獨生子女證、配偶或父母戶口簿等) |
2 | 弓尾村 | 01 | A | 1 | 3:1 | 弓尾村戶籍 | |
3 | 東升村 | 01 | B | 1 | 3:1 | 東升村戶籍 | |
4 | 沿江村 | 01 | A | 1 | 3:1 | 沿江村戶籍 | |
5 | 土橋村 | 01 | A | 1 | 3:1 | 土橋村戶籍 | |
6 | 東風社區(qū) | 01 | A | 1 | 3:1 | 十二圩戶籍 | |
7 | 工農社區(qū) | 01 | B | 1 | 3:1 | 十二圩戶籍 |
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。相關事項均通過儀征經濟開發(fā)區(qū)網站(網址:http:// www.yizheng.gov.cn/yizhengjjkfq/index.shtml,下同)公開發(fā)布。
(一)報名與資格審查
1、報名時間及地點
時間:2020年9月14日—17日,上午8:30—12:00,下午15:00—18:00。
地點:十二圩工作局黨群工作部。
2、報名方式及資格審查
本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行,報名前須在儀征經濟開發(fā)區(qū)網站下載報名表,與相關材料一并上交。
報考人員須提供報名表、有效期內的二代身份證、戶口簿、結婚證、學歷證書、復員退伍證等原件及復印件各1份,本人近期2寸免冠藍底彩色照片3張。
十二圩工作局黨群工作部人員現(xiàn)場對報考人員的年齡、學歷、戶籍等報考資格進行審查,并將審查結果通知報名者本人。符合報考條件者繳納報名費100元。
報考人員提供虛假報名材料的,一經查實,即取消考試資格乃至聘用資格。
開考比例為3:1。報名結束后,達不到開考比例的崗位,按規(guī)定的程序、辦法相應核減該崗位招聘計劃,直至取消該崗位。有關情況及時在儀征經濟開發(fā)區(qū)網站公布。報考被取消崗位并通過該崗位資格審查且繳費成功的人員,可于9月18日8:30—17:30到原報名地點改報其他符合條件的崗位。
(二)筆試
筆試工作由儀征市統(tǒng)一組織,采取閉卷的方式進行,采用百分制計分。具體筆試時間、地點及有關要求詳見準考證。
(三)面試
筆試結束后,確定筆試合格分數(shù)線,對合格分數(shù)線及以上人員,按各招聘崗位計劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實際人數(shù)為準),從高分到低分確定參加面試人選(含同分并列者)。
面試工作由儀征市統(tǒng)一組織,采取結構化面試的方式進行,采用百分制計分,合格分數(shù)線為60分。面試成績低于60分者,不得進入體檢環(huán)節(jié)。面試時間、地點另行通知。
本次考試(筆試、面試)均不指定輔導用書。
(四)體檢
按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計算合成總成績。
根據(jù)入圍考生考試總成績,按各招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同,以面試成績從高分到低分確定參加體檢人員;如面試成績仍然相同,則另行增加面試并從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
(五)考察及公示
體檢合格人員的考察工作參照公務員招錄有關考察(政審)規(guī)定,由十二圩工作局成立考察小組組織實施??疾旌细裾?,各招聘崗位擬聘用人員名單在儀征經濟開發(fā)區(qū)網站進行公示,期限為5個工作日,接受社會和報考人員監(jiān)督。
在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、主動放棄等原因出現(xiàn)計劃缺額時,按該崗位入圍考生考試總成績從高分到低分依次遞補。
(六)聘用與待遇
公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。獲準被聘用的人員如與有關單位簽有勞動合同(聘用協(xié)議)或存有其他人事勞動關系,在正式聘用前,由本人按有關規(guī)定自行負責處理。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合聘用條件的,不予聘用。辦理聘用手續(xù)后放棄聘用資格的不再遞補。
聘用人員試用期為6個月。試用期滿經考核合格,予以正式聘用,服務期限不少于3年;考核不合格者,取消正式聘用資格,自謀職業(yè)。試用期內工資按不低于儀征市城鎮(zhèn)職工最低工資標準執(zhí)行,正式聘用后的工資待遇按照本地區(qū)同類人員工資待遇執(zhí)行。
四、紀律與監(jiān)督
本次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,自覺接受社會的監(jiān)督。十二圩工作局對招聘工作進行全程監(jiān)督,監(jiān)督(舉報)電話:0514—83634106。
五、本簡章由十二圩工作局負責解釋
咨詢電話:0514—83630316。
儀征經濟開發(fā)區(qū)十二圩工作局
2020年9月7日
2020年儀征經濟開發(fā)區(qū)十二圩工作局村(社區(qū))工作人員報名表.docx
信息來源:http://www.yizheng.gov.cn/yizhengjjkfq/gggs/202009/8f8964c04128463e9e028e4d0144ae1c.shtml