安陽(yáng)師范學(xué)院2020年公開招聘輔導(dǎo)員方案

根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號(hào)）規(guī)定，我校擬面向社會(huì)招聘輔導(dǎo)員24名。結(jié)合我校實(shí)際，制定本公開招聘方案。

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

安陽(yáng)師范學(xué)院位于世界文化遺產(chǎn)——殷墟所在地、中國(guó)八大古都之一的安陽(yáng)市，是一所省屬普通高等學(xué)校。學(xué)?，F(xiàn)設(shè)22個(gè)教學(xué)院部和1個(gè)繼續(xù)教育學(xué)院，1個(gè)碩士專業(yè)、64個(gè)本科專業(yè)，涵蓋經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)等九大學(xué)科門類。學(xué)校占地近2000畝，教職工1700余人，普通全日制在校生24000余人。在《2020中國(guó)大學(xué)評(píng)價(jià)》中，學(xué)校綜合實(shí)力位列中國(guó)內(nèi)地高校第326名、河南高校第14名。

二、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)校成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，主管人事副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，組織部、人事處、教務(wù)處、學(xué)生處等部門負(fù)責(zé)人為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，人事處處長(zhǎng)任辦公室主任。人事處具體負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

詳見(jiàn)附件《安陽(yáng)師范學(xué)院2020年公開招聘輔導(dǎo)員一覽表》。

四、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行；

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

3．2018、2019、2020年畢業(yè)的普通高等教育碩士研究生（要求已取得研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位），且第一學(xué)歷為普通高等教育本科畢業(yè)（要求已取得大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位）；

4.年齡在30歲以下（1990年1月1日以后出生）；

5.中共黨員（含預(yù)備黨員），大學(xué)期間曾擔(dān)任主要學(xué)生干部；

6.其他條件。符合《普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)規(guī)定》（教育部第43號(hào)令）第七條。

（二）有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論者；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查者；

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員者5年內(nèi)不得參加。

4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘工作程序

（一）公布招聘信息

本次招聘方案已經(jīng)河南省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案，同時(shí)發(fā)布在河南省人力資源和社會(huì)保障廳（網(wǎng)址http://www.ha.hrss.gov.cn）、河南省教育廳（網(wǎng)址http://www.haedu.gov.cn）和安陽(yáng)師范學(xué)院網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.aynu.edu.cn/），發(fā)布時(shí)間為2020年10月13日至2020年10月21日。

（二）報(bào)名和資格審查

采用網(wǎng)上報(bào)名方式，請(qǐng)登錄http://zhaopin.haedu.cn/

default.aspx?sid=22，進(jìn)入“河南省大中專教師招聘報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)間為2020年10月19日至2020年10月21日。報(bào)名成功后務(wù)必牢記登陸密碼，應(yīng)聘人員可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個(gè)人相關(guān)信息。

重要提示：

1.招聘工作中具體事宜，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注我校人事處網(wǎng)站（若本人未及時(shí)閱讀相關(guān)信息，造成后果，責(zé)任自負(fù)）。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)，應(yīng)聘人員須提供本人身份證、本碩階段學(xué)歷學(xué)位證書的原件及復(fù)印件，以及《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、黨員證明、學(xué)生干部證明等材料。原件現(xiàn)場(chǎng)審核后當(dāng)場(chǎng)退還，復(fù)印件留存。不能按要求提供有關(guān)證件者，以無(wú)該證件對(duì)待。

3.應(yīng)聘人員取得的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

4.資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一旦發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格不符，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

5.報(bào)名和資格審查工作由我校人事處負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員若需咨詢，請(qǐng)與學(xué)校人事處聯(lián)系。

聯(lián)系人：吳老師　趙老師。聯(lián)系電話：0372-2900101。

（三）考試

考試包括筆試和面試，在省人社廳、省教育廳指導(dǎo)下，由我校具體組織實(shí)施。

1．筆試。筆試滿分100分。筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共知識(shí)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位要求的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試以閉卷方式進(jìn)行，筆試結(jié)束后一周內(nèi)，筆試成績(jī)?cè)谖倚Ｈ耸绿幘W(wǎng)站上公布。

筆試時(shí)，通過(guò)資格審查人數(shù)與招聘崗位人數(shù)未達(dá)到3:1的，相應(yīng)核減招聘崗位人數(shù)，變動(dòng)情況將及時(shí)在學(xué)校網(wǎng)站公布。

2．面試。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績(jī)，按擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定。面試方式采取答辯方式進(jìn)行，面試內(nèi)容為輔導(dǎo)員崗位應(yīng)具備的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結(jié)束后，現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)，并在學(xué)校人事處網(wǎng)站公布成績(jī)。未到場(chǎng)人員成績(jī)視為零分，面試成績(jī)低于60分者，將不予聘用。

3．考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

應(yīng)聘人員總成績(jī)低于60分者，將不予聘用。

（四）體檢和考察

根據(jù)考試總成績(jī)，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定參加體檢人員，最后一名考試成績(jī)相同的，進(jìn)行面試加試，以面試加試成績(jī)確定體檢對(duì)象。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂）》執(zhí)行。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。 

體檢合格人員由我校對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)。

（五）擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在招聘結(jié)束后上報(bào)省教育廳，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核后，在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示（上報(bào)擬聘用人員公示時(shí)，需提供擬聘用人員的學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告的原件和復(fù)印件），公示期為7個(gè)工作日。

六、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門將對(duì)整個(gè)公開招聘工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對(duì)弄虛作假，在考核過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

咨詢電話：0372－2900101（學(xué)校人事處）

監(jiān)督電話：0372－2900005（學(xué)校紀(jì)委）

0371－69691975（省教育廳人事處）

0371－69690394（省人社廳事業(yè)處）

附件：安陽(yáng)師范學(xué)院2020年公開招聘輔導(dǎo)員一覽表

來(lái)源：http://hrss.henan.gov.cn/sitegroup/root/html/4aef1408279926e601279e53eac517a5/71af42d6d88748cb94f60fe9bd14c089.html