2013年中國郵政儲蓄銀行北京分行運營業(yè)務管理招聘啟事
來源:中國郵政儲蓄銀行網 閱讀:1087 次 日期:2013-05-02 11:50:31
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工作經驗:2年以上

發(fā)布日期:2013-04-28

最低學歷:本科

管理經驗:是

工作性質:全職

招聘人數:若干

職位類別:客戶服務/售前/售后/技術支持

工作地點:北京-豐臺區(qū)

職位描述:

1 負責.業(yè)務工作流程設計及業(yè)務操作規(guī)程制定;

2.負責知識庫維護和管理;

3.負責與部門內同事密切合作,確保覆蓋到管理的方方面面.管理方向的一致性和溝通的暢通性;

4.負責進行跨部門合作,確保業(yè)務流程和操作有效地支持業(yè)務的開展;

5.負責幫助實現信用卡中心的長期目標和價值;

6.負責維護郵儲銀行的良好聲譽,進行高效.有效的跨部門合作。

7.負責制訂信用卡中心外包業(yè)務管理政策和操作指引,審核各業(yè)務部門的外包制度、流程及實施細則;

8.負責定期按照外包管理要求執(zhí)行外包商管理工作;

9.負責協(xié)助擬定與優(yōu)化外包服務,定期監(jiān)控外包服務,確保外包服務水平達標,風險可控;

10.負責監(jiān)督外包項目的申報、準入、招標、評估、續(xù)約等外包工作;

11.負責外包管理的相關資料和文件記錄的歸檔管理。

職位要求:

1.本科以上學歷,金融類、法律類、管理類、經濟類相關專業(yè);

2.具備良好的職業(yè)道德,遵紀守法,誠實守信,無不良記錄;

3.具有2年以上大型呼叫中心管理工作經驗、呼叫中心培訓教學工作經歷者優(yōu)先;具有2年商業(yè)銀行工作經驗,有銀行風險管理經驗或外包管理經驗者優(yōu)先;

4.熟悉信用卡各項外包業(yè)務內容及相關流程,熟悉合同法;

5.具有敏銳的的風險意識,良好的判斷力及文字表達能力,并具備較好的執(zhí)行力。

工作地點:北京市豐臺區(qū)(地鐵9號線直達)

詳情請登錄中國郵政儲蓄銀行網站http://www.psbc.com/portal/zh_CN/index.html“人才招聘”欄進行報名

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