瓊臺(tái)師范高等專科學(xué)校附屬幼兒園隸屬于瓊臺(tái)師范高等?？茖W(xué)校的正科級(jí)事業(yè)單位，為加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》，學(xué)校計(jì)劃在2014年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員（教師）8名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及條件

（一）基本條件

1.須同時(shí)具備下列條件方可報(bào)名：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（2）遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無(wú)違法、違紀(jì)行為；

（3）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（4）身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

（5）符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求；

（6）委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向及工作單位同意。

2.有下列情況之一者，不接受報(bào)名：

（1）曾受過(guò)各類刑事處罰的；

（2）曾被開(kāi)除公職的；

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

（5）有《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號(hào)）中規(guī)定不具備報(bào)名資格情況者；

（6）違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

（二）招聘崗位及條件

注：崗位3、4、5，應(yīng)屆畢業(yè)生不限定年齡，在職人員，年齡不超過(guò)30歲。所有應(yīng)聘人員年齡計(jì)算時(shí)間截止至2014年7月31日，應(yīng)屆畢業(yè)生指2013屆、2014屆畢業(yè)生。所有須取得的證書(shū)及業(yè)績(jī)條件，其時(shí)間計(jì)算截止至2014年7月31日。

二、招聘程序

（一）報(bào)名

1．報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名，學(xué)校不受理郵寄報(bào)名材料。應(yīng)聘者在瓊臺(tái)師范高等?？茖W(xué)校網(wǎng)上

（http://www.qttc.edu.cn/）下載填寫(xiě)《瓊臺(tái)師范高等專科學(xué)校附屬幼兒園應(yīng)聘人員登記表》，并將個(gè)人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱材料、身份證等相關(guān)證件掃描成電子文檔發(fā)送至郵箱：ren915@163.com（郵件主題須按以下格式書(shū)寫(xiě)“姓名+應(yīng)聘崗位”），筆試前核驗(yàn)上述證書(shū)及有關(guān)材料原件。

2．報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：

（1）報(bào)名時(shí)間：從招聘信息發(fā)布之日起20天內(nèi)受理報(bào)名，滿20天后報(bào)名人數(shù)達(dá)不到最低開(kāi)考要求的崗位，報(bào)名時(shí)間再順延20天。

（2）報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：?？谑泄鹆盅蟾咝^(qū)瓊臺(tái)師范高等?？茖W(xué)校行政樓410室，聯(lián)系電話：0898—65735080、13098923646，電子郵箱：ren915@163.com，聯(lián)系人：陳老師。

3．報(bào)名要求：

（1）應(yīng)聘人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符合事實(shí)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消筆試資格。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的，將取消聘用資格。報(bào)名經(jīng)初審合格者，通知參加筆試。報(bào)名與筆試時(shí)使用的身份證必須一致，未被聘用者材料不退還。

（2）請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。

（3）每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

（二）資格審查：由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例要達(dá)到1：3方可開(kāi)考。報(bào)名時(shí)間順延后仍達(dá)不到該比例的崗位，則取消該崗位招聘計(jì)劃。經(jīng)初審符合條件人員名單，在考試前的7個(gè)工作日，公布于瓊臺(tái)師范高等?？茖W(xué)校校園網(wǎng)上。對(duì)符合報(bào)考條件的考生統(tǒng)一核發(fā)筆試《準(zhǔn)考證》。資格審查貫穿于公開(kāi)招聘工作的全過(guò)程，在公開(kāi)招聘任何階段（包括試用期）發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與所報(bào)崗位條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

（三）考試

招考分筆試和面試。

1.筆試

按崗位的招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1∶3進(jìn)行筆試。

（1）筆試時(shí)間

具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

（2）筆試方式及內(nèi)容

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，以崗位所需的知識(shí)、能力為筆試內(nèi)容。筆試成績(jī)以百分制計(jì)，取得60分及以上成績(jī)者為合格，筆試成績(jī)將及時(shí)在瓊臺(tái)師范高等?？茖W(xué)校校園網(wǎng)公布。

2.面試

面試前，對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員須提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格。

在筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線、符合報(bào)名資格的考生中，從高分到低分按不低于1：2的比例確定參加面試人選，不足1：2比例的，按實(shí)際合格人數(shù)（達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員）確定。因考生放棄面試或經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件取消面試人選資格產(chǎn)生的空額，從報(bào)考同一崗位考試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（1）面試形式與內(nèi)容：

學(xué)前教育專業(yè)：說(shuō)課（20分），講故事（20分），視唱（15分），鋼琴（15分），舞蹈（15分），畫(huà)畫(huà)（15分）。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分（含60分）。

美術(shù)教育專業(yè)：說(shuō)課（20分），講故事（20分），繪畫(huà)（60分）。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分（含60分）。

（2）面試時(shí)間與地點(diǎn)：具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（3）面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分綜合計(jì)算考試總成績(jī)，滿分100分，其中，筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%，考生成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?？荚嚦煽?jī)及時(shí)在瓊臺(tái)師范高等專科學(xué)校校園網(wǎng)上進(jìn)行公布。

（四）考察、體檢

根據(jù)綜合成績(jī)，從高分到低分，按各崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定考察人選，對(duì)應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考察。根據(jù)考察情況確定體檢人選，體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

考察、體檢不合格的，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，可從報(bào)考同一崗位考試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)或另行組織招聘。

（五）公示

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員，在學(xué)校校園網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期間存在爭(zhēng)議的，學(xué)校將按程序進(jìn)行調(diào)查處理，調(diào)查處理的結(jié)果按規(guī)定上報(bào)上級(jí)相關(guān)部門(mén)。公示期滿，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。

（六）聘用

擬聘用人員確定后，學(xué)校在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員花名冊(cè)》等有關(guān)材料按照程序報(bào)送省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。符合聘用條件的人員，由學(xué)校發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書(shū)》，并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》存入本人檔案。新聘用人員試用期滿考核合格者辦理入編，試用期滿考核不合格者解除聘用。

三、其他事項(xiàng)

本方案由瓊臺(tái)師范高等專科學(xué)校人事處負(fù)責(zé)解釋。

學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)督電話：0898-65735083

瓊臺(tái)師范高等?？茖W(xué)校

2014年7月31日

附件1..瓊臺(tái)師范高等?？茖W(xué)校附屬幼兒園應(yīng)聘人員登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《瓊臺(tái)師范高等專科學(xué)校附屬幼兒園應(yīng)聘人員登記表.doc》來(lái)源于海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)，最近更新2014年7月31日。

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